株式会社フェニックス：訪問看護のスペシャリストとして活躍しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
訪問看護で社会貢献！充実したサポートで安心のオープニングスタッフ募集
オープニングスタッフとして活躍しませんか？
訪問看護ステーションの作業療法士を正社員募集！オープニングスタッフとして、新しい職場を一緒に作り上げていきましょう。
安心してスタートできる充実サポート
- 実務未経験やブランクがあっても大丈夫！充実した研修でしっかりサポート
- 人間関係もフラットで、一から職場を構築できるチャンス
プライベートも充実！
- 週休2日制で祝日休みなので、自分の時間を確保できます
- 訪問リハビリなので、利用者さまの生活スタイルに合わせたリハビリを提供
応募資格
- 作業療法士資格
- 自転車の運転ができる方
給与
月給：25万円 ～ 36万円
勤務時間
8:30～17:30(休憩60分)
休日休暇
週休2日制/祝日は休み
訪問看護で社会貢献したい方、新しい職場を一緒に作り上げたい方、ぜひご応募ください！
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆オープニングスタッフ募集ならではの充実したサポート体制
この求人は、2025年4月にオープン予定の訪問看護ステーションのオープニングスタッフを募集しています。オープニングスタッフとして採用されると、実務未経験者やブランクのある方でも安心してスタートできます。充実した研修制度が用意されているため、業務に必要な知識やスキルをしっかりと身につけることができます。また、人間関係もフラットな環境で、一から職場を作り上げていくことができるのも魅力です。
◇プライベート充実の働き方を実現
この求人は週休2日制で祝日休みのため、プライベートな時間を充実させることができます。訪問リハビリテーションの仕事は、利用者さまの生活スタイルに合わせて柔軟にスケジュールを組むことができるため、ワークライフバランスを重視する方にもおすすめです。
◆訪問リハビリテーションならではのやりがい
訪問リハビリテーションは、利用者さまのご自宅へ訪問してリハビリテーションを提供する仕事です。利用者さまの生活環境に合わせたリハビリを行うことができるため、質の高いサービスを提供することができます。また、利用者さまとの密接な関わりの中で、その方の生活を支え、自立を促すことができるやりがいのある仕事です。
キャリア形成のチャンス
この求人は、訪問看護のスペシャリストとしてキャリアを積むことができるチャンスです。研修制度や資格取得支援制度が充実しているため、スキルアップを図りながらキャリアアップを目指すことができます。また、訪問看護ステーションの立ち上げに携わることで、貴重な経験を積むことができます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
作業療法士として転職をお考えですか？株式会社フェニックスが開設予定の訪問看護ステーションでは、オープニングスタッフとして未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っています。充実した研修制度により、実務未経験やブランクがあっても心配無用。また、週休2日制・祝日休みでプライベートも充実させられます。
未経験者も安心できる理由
株式会社フェニックスでは、実務未経験でも歓迎しています。充実した研修制度と、人間関係もフラットな職場環境が、あなたの成長をサポートします。また、この仕事に向いているのは、利用者様の生活に寄り添い、質の高いリハビリを提供したいという思いを持った方です。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。
- 会社の事業内容や理念への共感
- 自分のスキルや経験がどのように活かせるか
- この仕事に対する熱意
例文：
- 会社特色：訪問看護の重要性
- 自分のスキル：利用者様への寄り添い
- この仕事に対する熱意：質の高いリハビリ提供
貴社の理念である「訪問看護の重要性」に強く共感しました。在宅療養されている方の生活の質向上に貢献したいという思いが、私のキャリアの原動力です。
これまでの経験で培った、利用者様への寄り添う姿勢と、彼らの生活に合わせたリハビリを提供する能力を活かしたいと考えています。
私は、質の高いリハビリを提供することで、利用者様の生活を豊かにしたいと強く願っています。貴社のオープニングスタッフとして、このミッションに貢献できることを楽しみにしています。
面接対策
面接では、以下のポイントが評価されます。
- 志望動機
- 作業療法士としてのスキルと経験
- 利用者様への思いやり
よくある質問とその回答例：
- 質問：なぜこの仕事に興味がありますか？
- 質問：作業療法士としての強みは何ですか？
回答：私は、利用者様の生活の質向上に貢献したいと考えています。在宅療養されている方の生活に寄り添い、彼らのニーズに合わせたリハビリを提供できるこの仕事に惹かれました。
回答：私は、利用者様への寄り添う姿勢と、彼らの生活に合わせたリハビリを提供する能力に自信があります。また、チームワークを重視し、他の医療従事者と協力して利用者様のケアにあたることができます。
まとめ
株式会社フェニックスの訪問看護ステーションのオープニングスタッフは、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っています。質の高いリハビリを提供し、利用者様の生活を豊かにしたいという思いを持った方のご応募をお待ちしています。ぜひ、この機会にキャリアアップを目指してみませんか？
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
株式会社フェニックス（ホームページ）
【作業療法士免許をお持ちの方限定求人】★オープニングスタッフ募集★週休2日制・祝日休み 【アピールポイント】 ＼2025年4月オープン予定／ 訪問看護ステーションの作業療法士を正社員募集！ ■オープニングスタッフ募集 ■週休2日制 ■祝日休み 【作業療法士免許をお持ちの方限定求人】 【仕事内容】 ＼オープニングスタッフ募集／ 訪問看護ステーションの作業療法士を正社員募集！ 《作業療法士免許をお持ちの方限定求人》 【作業療法士の仕事内容】 在宅療養されている方のご自宅へ訪問し以下の業務をお願いします ・拘縮予防/維持/改善 ・筋力低下予防/維持/改善 ・機能訓練や指導 ・福祉用具の選択や住環境の整備のアドバイス ・業務に付随する報告書作成など 【オープンまでの仕事内容】 ・訪問看護ステーションの開業を行う際に必要な書類作成のお手伝い ・当社運営の児童発達支援・放課後等デイサービス「セカンドホームしん」でのフォロー業務 ────────────────────── 【おすすめポイント】 ◆オープニングスタッフなので安心してスタート！ 充実した研修があるので、実務未経験やブランクがあっても安心して挑戦できます！ 一から職場を作り上げていくので人間関係もフラット◎ ◆プライベート充実 →週休2日制で祝日休みなので自分の時間を確保できます ◆訪問リハビリテーションなので質の高いリハビリを提供できる →利用者さまの生活スタイルにあわせたリハビリが可能 ────────────────────── 【作業療法士の一日】 08:30～09:00始業・ミーティング 09:00～13:00訪問リハビリ 13:00～14:00休憩 14:00～17:00訪問リハビリ 17:00～17:30 ミーティング・終業 【運営会社のフェニックスについて】 川崎市で児童発達支援・放課後等デイサービスを提供する「セカンドホームしん」を2拠点運営している急成長中の企業です！ もともと看護師をしていた当社代表が「訪問看護」という仕事の重要性を強く感じると共に、貢献していきたいという想いから「訪問看護ステーション」の立ち上げを決意しました 社員のワークライフバランスも大切にしており、ひとりひとりのライフスタイルや生活に寄り添った働き方の実現を目指しています オープニングスタッフとして一緒に「訪問看護ステーション」を作りあげていきたい方！ 当社の作業療法士に少しでも興味を持たれましたら、ぜひ一度ご応募ください！ 【応募資格】 【必須】 ・作業療法士資格 ・自転車の運転ができる方(会社の電動自転車あり) 【あれば尚可】 普通自動車免許(AT限定可) ◆実務未経験OK/学歴不問 ◆経験者活躍/ブランク可 【メリット】 #長期 #バイク通勤OK #急募 #学歴不問 #車通勤OK #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #リモート面接OK #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #育休制度あり #交通費支給 #長期休暇あり #40代も応募可 #昇給あり #昇格あり #髪型・髪色自由 #主婦・主夫歓迎 #新卒歓迎 #フリーター歓迎 #ブランクOK #オープニングスタッフ #第二新卒歓迎
神奈川県川崎市 株式会社フェニックス 【勤務地備考】 神奈川県川崎市の中原区か高津区にオープン予定です ★オープン予定の2025年4月までの期間は、当社運営の児童発達支援・放課後等デイサービス「セカンドホームしん」に所属していただきます 【交通手段】 【最寄り駅】 ・武蔵新城駅 ・武蔵中原駅 給与 月給：25万円 ～ 36万円 【給与】 月給 250,000円〜360,000円 ◆昇給(年1回)/その他手当あり ◆固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり20時間分の固定残業代を含む 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 固定時間制 【勤務時間】 8:30～17:30(休憩60分) 実働時間：1日あたり8時間 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 【休日休暇】 週休2日制/祝日は休み ★夏季/年末年始/有給/産休/育児休暇 あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用期間の条件：本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 【加入保険】 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 【福利厚生】 昇給年1回 交通費支給(上限1万円/月) 残業手当(固定残業時間を超えた分を支給) 研修制度(外部/OJTなど) 資格取得支援(全額) 制服貸与 バイク・車通勤OK(駐車場は自費負担) WEB面接OK 【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙
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