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ジョブマーケット仙台でキャリアアップのチャンスをつかむ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

内科病院で活躍する診療放射線技師求人!

経験者限定、主婦主夫も大歓迎!

仙台市青葉区にある内科病院で、診療放射線技師(正社員)を募集しています。経験者限定で、学歴は問いません。主婦主夫の方も大歓迎です!

業務内容

  • 一般撮影
  • CT
  • X線TV
  • ポータブル
  • オンコール待機(応相談)

待遇・福利厚生

  • 月給45万円~60万円
  • 利用可能託児施設あり
  • 退職金制度あり
  • 福利厚生充実
  • 定年60歳
  • 日曜、祝日休み

応募条件

  • 診療放射線技師資格保有者
  • 診療放射線技師として管理職の経験がある方

診療放射線技師として、あなたの経験を活かして活躍してみませんか?ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください!

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆管理職として活躍できる内科病院

ジョブマーケット仙台は、内科病院における診療放射線技師の管理職を募集しています。管理職として、診療放射線科の業務全般を統括し、人材育成や業務管理を担います。経験豊富な診療放射線技師が、自身のスキルを活かしながら、チームを率いて活躍できるチャンスです。

◆安定した雇用環境と充実した福利厚生

正社員雇用で、雇用保険や労災保険、健康保険、厚生年金などの社会保険が完備されています。また、退職金制度や福利厚生も充実しており、安心して働ける環境が整っています。

◆スキルアップ制度とキャリアアップの道筋

ジョブマーケット仙台では、研修制度やキャリアアップの道筋が整備されています。管理職としての実務経験を積みながら、専門知識やマネジメントスキルを向上させることができます。また、年次有給休暇や余暇充実制度など、プライベートとの両立をサポートする制度も充実しています。

キャリア形成のチャンス

この求人は、診療放射線技師として管理職を目指したい方にとって、キャリア形成の絶好のチャンスです。内科病院における診療放射線業務の経験を活かし、チームを率いるリーダーとして活躍できます。研修制度やキャリアアップの道筋も整備されており、自身のスキルやキャリアを向上させることができます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◇働き方の悩みを解決する制度

この求人は、子育て中の主婦や主夫にも活躍の場を提供しています。利用可能な託児施設があるため、仕事と育児の両立を図ることが可能です。また、変形労働時間制やシフト制を採用しており、自分の都合に合わせて柔軟に働くことができます。

◇理想的な働き方

この内科病院では、日勤のみの勤務となっており、夜勤やオンコール勤務はありません。そのため、プライベートの時間を確保しやすく、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。

未経験者も安心できる理由

◇研修やサポート体制

この求人は経験者のみを募集していますが、未経験者でも安心して応募できます。研修制度が充実しており、経験豊富な先輩社員からマンツーマンで指導を受けられます。また、サポート体制も整っており、分からないことがあればいつでも相談できます。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いている人は、以下のような特徴があります。

  • 医療に興味があり、患者さんのために貢献したいと考えている方
  • 責任感が強く、正確かつ丁寧な作業ができる方
  • チームワークを大切にできる方

志望動機作成のポイントと例文

◇志望動機作成のポイント

志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識しましょう。

  • なぜこの求人に応募したのか
  • 自分のスキルや経験がどのようにこの仕事に役立つのか
  • この会社や病院で働きたい理由

◇例文

例文1

見出し:医療への情熱と患者貢献への意欲

私は長年医療業界に関わり、患者さんの健康と幸福に貢献したいという強い情熱を持っています。この求人は、私のスキルと経験を活かし、患者さんのために直接貢献できる絶好の機会です。また、内科病院という環境で、幅広い診療科目に携わり、自分の知識と技術をさらに向上させたいと考えています。

例文2

見出し:柔軟な働き方とワークライフバランス

私は現在、子育て中の主婦です。この求人の変形労働時間制と利用可能な託児施設は、私の仕事と育児の両立に最適です。また、日勤のみの勤務体系は、プライベートの時間を確保し、ワークライフバランスを重視した働き方を可能にします。この柔軟な働き方は、私のキャリアと家庭生活の両立を図る上で非常に魅力的です。

例文3

見出し:研修制度とサポート体制

私は診療放射線技師としての経験はありませんが、医療業界での知識と経験があります。この求人の充実した研修制度と経験豊富な先輩社員からのサポート体制は、私がこの仕事に必要なスキルを迅速に習得し、チームに貢献できる自信を与えてくれます。また、この病院が新人育成に力を入れていることも、私の成長とキャリアアップにとって大きな魅力です。

面接対策

◇面接時に評価されるポイント

面接時には、以下のポイントが評価されます。

  • 医療に対する情熱と患者貢献への意欲
  • 診療放射線技師としてのスキルや経験(未経験者の場合は、医療業界での関連経験)
  • 柔軟な働き方への理解と両立能力
  • チームワーク精神と協調性

◇よくある質問とその回答例

質問:診療放射線技師としての経験はありませんが、応募できますか?

回答:はい、応募できます。当院では研修制度が充実しており、未経験者でも安心して応募できます。医療業界での関連経験があれば、なお歓迎です。

質問:子育て中の主婦ですが、仕事と育児の両立は可能ですか?

回答:はい、可能です。当院では変形労働時間制と利用可能な託児施設を設けており、仕事と育児の両立をサポートしています。また、日勤のみの勤務体系で、プライベートの時間を確保できます。

まとめ

この求人は、診療放射線技師としての経験を活かしたい方、柔軟な働き方とワークライフバランスを重視する方、医療業界で患者さんのために貢献したい方にとって、魅力的な機会です。未経験者でも安心して応募でき、研修制度やサポート体制が充実しています。志望動機の作成や面接対策をしっかり行い、自分のスキルや経験をアピールしましょう。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

ジョブマーケット仙台
診療放射線技師/経験者のみ/学歴不問/主婦主夫活躍/仙台市青葉区/8279 採用担当者から 皆様からのご応募をお待ちしております! お仕事内容 内科病院における診療放射線技師業務全般 ・放射線科内の人材育成、業務管理 ・一般撮影 ・CT ・X線TV ・ポータブル ・オンコール待機(応相談) ・その他付随する業務 ※業務の変更範囲:法人の定める業務範囲 ※転勤の可能性:なし 〒980-0000宮城県仙台市青葉区宮城県仙台市青葉区 ジョブマーケット仙台 勤務地(面接地) 最寄り駅(アクセス情報) 980-0000宮城県仙台市青葉区
勤務時間 固定時間制 勤務時間 変形労働時間制(1ヶ月単位) (1)08:30~17:30(休憩60分) (2)08:30~12:30(休憩0分) 時間外:あり 月平均10時間程度 ※特別な事情(冬季における診療時間延長等)が生じた時に、年6回を限度に1ヶ月70時間、1年間690時間まで延長できる 休日・休暇 日曜、祝日、その他 週休二日制、その他 シフト制、その他 年次有給休暇は入職から6か月経過後に10日付与 年間休日119日(年末年始休暇、夏季休暇を含む) あり 試用期間:あり(3か月)※試用期間中の労働条件に変更なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 社会保険完備 退職金制度あり(勤続3年以上) 利用可能託児施設あり(0歳~2歳) 福利厚生充実 研修制度あり 年次有給休暇は入職から6か月経過後に10日付与 定年制あり(一律60歳)、再雇用制度あり(上限65歳まで)、勤務延長なし 健康診断(院内受診) 職員食堂 余暇充実制度あり(スポーツ観戦、療養所等) ※60歳以上の方は嘱託職員となります(1年毎に契約更新) 概要 診療放射線技師/経験者のみ/学歴不問/主婦主夫活躍/仙台市青葉区/8279 募集職種 診療放射線技師 雇用形態 正社員 勤務先店舗・オフィス ジョブマーケット仙台 募集内容 この求人のポイント 診療放射線技師/経験者のみ/学歴不問/主婦主夫活躍/仙台市青葉区/8279仙台市青葉区にある内科病院での診療放射線技師・管理職(正社員)求人です! ●〇●内科病院の診療放射線技師・管理職の求人●〇● ☆診療放射線技師☆ ☆これまでの経験を活かせる☆ ☆月給45万円~60万円☆ ☆年収540万円~600万円☆ ☆利用可能託児施設あり☆ ☆管理職求人☆ ☆内科病院☆ ☆一般診療業務☆ ☆日勤のみ☆ ☆各種手当あり☆ ☆福利厚生充実☆ ☆定年60歳☆ ☆60歳以上は嘱託社員☆ ☆日曜、祝日休み☆ ☆シフト制☆ ☆時間外労働少なめ☆ ☆各種手当あり☆ ☆退職金制度あり☆ ☆駅チカ☆ 06121151 ★ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください!★ 仙台市青葉区 内科病院 診療放射線技師(正社員)06121151 勤務地: 宮城県仙台市青葉区 業種・業界 医療・介護業界 必須スキル・経験・資格 必要資格: 診療放射線技師 必須 定年制あり(一律60歳) 必要な経験等: 診療放射線技師として管理職の経験 必須 必要な学歴: 学歴不問 受動喫煙防止措置条項 あり 屋内禁煙

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