株式会社ナースステージでデイサービス業界の最前線へ！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
デイサービス業界No.1で看護スキルもアップ！
充実の福利厚生で安心の職場
ツクイのデイサービスなら、充実した福利厚生があなたをサポートします。子育て世代に嬉しいお祝い金や宿泊費補助など、ライフイベントに合わせた制度が充実。マイカー通勤も可能で、働きやすい環境が整っています。
看護スキルを磨ける環境
教えるのが得意な先輩スタッフが丁寧にサポート。日勤・夜勤の業務を幅広く経験することで、看護スキルを向上させることができます。最新の医療にも触れられるので、知識と技術の両方を磨けます。
今すぐ働きたい方に最適
紹介から就業までスピードが早いので、すぐに働き始めたい方にぴったり。また、ブランクがあっても歓迎しています。主婦（夫）や子育て中の方、ハローワークで求職中の方など、幅広く活躍できます。
求める人材
- 今すぐお仕事スタートしたい方
- 20代30代若手
- 主婦（夫）・子育て中の方
- ハローワークで求職中の方
- ブランクOK
勤務地・待遇
勤務地：神奈川県横浜市栄区
月給：27万4750円 ～ 33万4750円
年間休日：116日以上
ご興味のある方は、ぜひお問い合わせください！
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆業界トップのシェアを誇る大企業
ナースステージはデイサービス業界でトップシェアを誇る大企業です。業界の動向や最新情報にいち早くアクセスでき、業界の最前線で活躍できます。
◇充実した福利厚生と子育て支援
福利厚生が充実しており、結婚・出産・入学のお祝い金や宿泊費補助など、ライフイベントに合わせてさまざまな制度が用意されています。また、子育て世代に対する支援も充実しており、安心して働けます。
◇幅広い業務経験を積める
日勤・夜勤の業務を幅広く経験できます。これにより、さまざまな業務知識やスキルを習得でき、キャリアの幅を広げることができます。
◆最新医療に触れ、看護スキルを向上
最新の医療に触れる機会が多く、看護スキルを向上させることができます。先輩スタッフからの丁寧なサポートもあり、スキルアップに最適な環境です。
キャリア形成のチャンス
ナースステージでは、下記のようなキャリア形成の道筋が用意されています。 * ヘルパーからオペレーター、看護職員へのキャリアアップ * 介護福祉士やケアマネージャーなどの資格取得支援 * 管理職への昇進
悩みの解消と働き方のメリット紹介
介護業界で働くことを検討している方の中には、スキル不足や経験不足に対する不安を抱えている方もいらっしゃるのではないでしょうか。株式会社ナースステージでは、丁寧なサポート体制と幅広い業務経験の提供により、未経験者でも安心して働き始めることができます。また、教えるのが得意な先輩スタッフが丁寧に指導してくれるため、看護スキルを向上させながら業務をこなすことができます。
働き方においても、ライフイベントに合わせた様々な制度が充実しており、子育て世代や結婚・出産を控えている方にも安心して働くことができます。また、日勤のみで働けるため、家庭と仕事の両立がしやすい環境が整っています。
未経験者も安心できる理由
介護業界未経験者にとって、業務内容や職場環境に対する不安はつきものです。株式会社ナースステージでは、以下の理由から未経験者でも安心して働くことができます。
- 丁寧な研修制度: ヘルパー、オペレーター、看護職員の3名でケアを行うため、訪問入浴サービスの経験がない方でも安心して業務を始めることができます。
- 教えるのが得意な先輩スタッフ: 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導してくれるため、看護スキルを向上させながら業務をこなすことができます。
- 幅広い業務経験: 日勤・夜勤の業務を幅広く学ぶことができるため、介護に関する幅広い知識とスキルを身に付けることができます。
- 最新の医療に触れる機会: 最新の医療に触れることができるため、看護スキルを向上させることができます。
また、この仕事に向いている人の特徴としては、以下のようなものが挙げられます。
- 人と接するのが好き
- 思いやりがあり、困っている人を助けたいと思う
- チームワークを大切にする
- 学習意欲が高く、新しいことに挑戦したい
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識しましょう。
- 会社の特色を理解する: 株式会社ナースステージの求人情報や企業理念をしっかりと理解し、自分の志望動機とどのように関連しているかを明確にする。
- 自分の強みや経験をアピールする: 介護業界での未経験者であっても、他の業界での経験やスキルが介護業務に活かせることをアピールする。
- 会社の理念やビジョンに共感する: 株式会社ナースステージの理念やビジョンに共感し、その実現に貢献したいという意欲を伝える。
以下に、例文を3パターン示します。
例文1: 看護スキル向上への意欲
私は、看護スキルを向上させ、介護業界で活躍したいと考えております。貴社の丁寧な研修制度と先輩スタッフのサポート体制に惹かれ、応募いたしました。また、日勤・夜勤の業務を幅広く経験できることで、介護に関する幅広い知識とスキルを身に付けられると期待しております。
例文2: 介護への思いやりとチームワーク
私は、困っている人を助け、寄り添うことにやりがいを感じております。貴社の「お客様お一人おひとりに寄り添った介護サービスを提供したい」という理念に強く共感し、その実現に貢献したいと考えております。また、チームワークを大切にする貴社の社風にも惹かれ、応募いたしました。
例文3: 未経験者でも安心できる環境
私は、介護業界未経験者ですが、貴社の丁寧な研修制度と先輩スタッフのサポート体制に安心感を感じ、応募いたしました。また、ライフイベントに合わせた充実した制度が整っているため、家庭と仕事の両立がしやすい環境で働けることを期待しております。貴社の理念に共感し、介護業界で貢献したいという思いが強いです。
面接対策
面接では、以下のポイントを意識しましょう。
- 自己分析をしっかりと行う: 自分の強みや経験、介護業界で働きたい理由を明確にする。
- 会社の研究を怠らない: 株式会社ナースステージの求人情報や企業理念をしっかりと理解し、面接官の質問に的確に答えることができるように準備する。
- 熱意とやる気を伝える: 介護業界で活躍したいという熱意とやる気を面接官に伝える。
以下に、よくある質問とその回答例を示します。
よくある質問1: 介護業界での経験はありますか?
回答例: 介護業界での直接的な経験はありませんが、他の業界での経験やスキルが介護業務に活かせると考えております。例えば、チームワークを大切にする職場環境で、お客様のニーズに寄り添う接客業務を行っておりました。この経験を活かし、介護業界でもお客様に寄り添った質の高いサービスを提供したいと考えております。
よくある質問2: なぜ株式会社ナースステージに応募したのですか?
回答例: 貴社の丁寧な研修制度と先輩スタッフのサポート体制に惹かれました。未経験者でも安心して働くことができ、看護スキルを向上させながら業務をこなせる環境が整っていると感じたからです。また、貴社の「お客様お一人おひとりに寄り添った介護サービスを提供したい」という理念に強く共感し、その実現に貢献したいと考えております。
まとめ
株式会社ナースステージは、未経験者でも安心して働ける丁寧なサポート体制と幅広い業務経験の提供、ライフイベントに合わせた充実した福利厚生制度が整った魅力的な職場です。介護業界で活躍したいという思いがある方は、ぜひ応募をご検討ください。自己分析をしっかりと行い、志望動機を明確にすることで、面接を突破し、希望の職場で活躍する一歩を踏み出すことができます。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
株式会社ナースステージ
★デイサービス業界NO,1のシェアを誇る法人★マイカー通勤可能で福利厚生が充実しているデイサービスです♪ アピールポイント: ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 看護スキルUP!! ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ◎教えるのが得意な先輩スタッフが丁寧サポート！ ◎日勤・夜勤の業務を幅広く学ぶことができます！ ◎最新の医療に触れることができ、看護スキルUP！ 今すぐお仕事スタートしたい方に 『ナースステージ』ができること！ ▶紹介・面接・就業までスピードが早い！ ▶他では得られないリアルな情報をお伝え！ ▶好条件＆高待遇のお仕事をご提案します！ 仕事内容: デイサービス業界No1のシェアを誇るツクイの求人です。福利厚生、子育て世代に対する支援が充実しており、新制度として結婚・出産・入学のお祝い金、宿泊費の補助などライフイベントに合わせて様々な制度があります。 ご興味ございましたら是非一度お問い合わせください♪ 求める人材: ✅️今すぐお仕事スタートしたい方 ✻20代30代若手が多数活躍中 ✻主婦（夫）・子育て中の方 ✻ハローワークで求職中の方 ✻ブランクOK こちらのKWでお探しの方におすすめ◎ ー医療機関ー 病棟・一般病院・大学病院・診療所 クリニック・地域医療支援病院 ー福祉施設ー 老健・特養・デイサービス・グループホーム サ高住・小規模多機能型居宅介護施設 訪問看護・障がい者支援施設 など
神奈川県横浜市 ツクイ横浜栄 勤務地: 神奈川県横浜市栄区桂町２７４−７ 給与 月給：27万4750円 ～ 33万4750円 シフト制 勤務時間・曜日: 【早出】08:30～17:30(休憩60分) 【日勤】09:00～18:00(休憩60分) 【遅出】09:30～18:30(休憩60分) 休暇・休日: 【年間休日】116日以上 変則週休2日制(定休日：日曜日) リフレッシュ休暇(1日/月) 有給休暇初年度10日 こども休暇(未就学児1名につき5日付与) なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 ◆定期健康診断 ◆扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円） ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆昇給（年1回） ◆賞与（年2回 昨年度実績：～50万円） ※昇給・賞与は評価による。 ◆副業可（社内規定有） 【賞与】 年2回（過去実績：～50万円）※評価による 【寮/住宅手当】 詳細はお問い合わせください。 【研修制度】 ヘルパー・オペレーター・看護職員の３名でケアを行うため、訪問入浴サービスの経験がない方でも安心して始められます。お客様から直接感謝の言葉を頂ける機会も多く、やりがいを感じられます。お客様お一人おひとりに寄り添った介護サービスを提供したい方や、日勤のみで働きたい方におすすめの仕事です。 その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 274,750円 – 334,750円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
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