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【医療法人社団ユニメディコで、あなたの人生を豊かにする看護師の仕事を見つけませんか?】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

充実の福利厚生とチーム医療!横浜の医療特化型有料老人ホームで看護師募集!

働きやすい環境と充実の待遇

医療法人社団ユニメディコが運営する「医療特化型」住宅型有料老人ホームで、看護師を募集しています!24時間医師対応、看護師常駐で安心の環境です。交通費全額支給、社会保険完備、研修制度など手厚い待遇をご用意。月給20万円以上、賞与年2回、昇給年1回と、長く安心して働ける環境です。さらに、社内レクリエーションも盛んで、職場の雰囲気も良好です!

専門性の高いチーム医療

緩和ケアが必要な入居者の方々に対し、質の高いケアを提供します。医師をはじめ、医療クラーク、ソーシャルワーカー、理学療法士など様々な専門職が連携し、チーム医療を実践。経験を活かし、専門性をさらに高めたい方にも最適です。横浜市を中心に5つのクリニックや介護事業所を展開する当法人は、20年以上の歴史と700名以上の職員を擁する安定した基盤があります。

働き方を選べる柔軟なシフト制

シフト制勤務で、月別変形労働時間制を採用。勤務曜日・時間帯の選択が可能で、プライベートとの両立も可能です。最低勤務日数は週5日ですが、希望を考慮します。インターバル制度(管理職除く)も導入し、ワークライフバランスを重視しています。

応募資格とその他

経験者歓迎!ワープロ・パソコン操作ができる方、長期勤務可能な方を求めています。勤務地は神奈川県横浜市青葉区です。車・バイク通勤も相談可能です。

「今の仕事にやりがいを感じられない…」「もっと成長できる環境で働きたい…」多くの看護師さんが抱える悩みや不安。もしかしたら、あなたもそう感じているかもしれません。 医療法人社団ユニメディコは、そんなあなたに寄り添い、充実したキャリアを築ける環境を提供します。 この求人情報が、あなたの未来への一歩を踏み出すきっかけになれば幸いです。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、長年多くの看護師さんの転職をサポートしてきた経験から、医療法人社団ユニメディコの魅力を3つの視点からご紹介します。

◆充実のチーム医療と専門性の高さ

ユニメディコは、医師24時間対応、看護師24時間常駐の体制を敷いた「医療特化型」住宅型有料老人ホームです。緩和ケアが必要な高齢者のケアに特化しており、高度な看護スキルが求められますが、同時に大きなやりがいを感じられる環境です。医師をはじめ、医療クラーク、ソーシャルワーカー、理学療法士など多職種が連携したチーム医療体制が整っており、それぞれの専門性を活かしながら、質の高いケアを提供できます。これは、単独で多くの業務をこなす必要がない、チームとして働くことのメリットと言えるでしょう。他施設ではなかなか経験できない、専門性の高い看護を実践できる点が大きな魅力です。

◇働きやすさを重視した環境と手厚い福利厚生

看護師の働きやすさを第一に考えている点も、ユニメディコの大きな特徴です。月別変形労働時間制やインターバル制度(管理職を除く)の導入により、ワークライフバランスを保ちやすい環境が整備されています。残業手当はもちろん、交通費全額支給、社会保険完備、講習会費用一部負担、研修施設利用制度など、手厚い福利厚生も魅力です。さらに、社内レクリエーションも盛んで、職場の雰囲気も良好です。これは、離職率の低さにも繋がっていると言えるでしょう。他施設と比較しても、福利厚生面での充実度は群を抜いています。

◆20年以上の歴史と安定感、そして成長の土壌

20年以上の歴史を持つ医療法人社団ユニメディコは、横浜市を中心に5つのクリニックや介護事業所を運営する安定した基盤を持っています。約700名の職員が活躍する大規模な組織でありながら、従業員同士のコミュニケーションが活発で、情報交換も盛んです。これは、キャリアアップを目指す上で非常に重要な要素です。 経験豊富な先輩看護師から多くのことを学べる環境が整っており、スキルアップを目指せる体制がしっかり構築されています。 また、法人内での異動やキャリアパスも豊富にあり、自身のキャリアプランに合わせて成長できる土壌があります。これは、単一の施設に留まらず、様々な経験を積みたい方にとって大きなメリットとなるでしょう。

キャリア形成のチャンス

ユニメディコでは、あなたのキャリア形成を積極的にサポートします。専門性を高めるための研修制度はもちろん、キャリアパスも明確に示されています。 経験を積むことで、チームリーダーや教育担当、そして管理職への道も開かれています。 また、法人内には複数の施設があり、将来的には異なる施設への異動や、関連施設への転勤なども可能です。多様なキャリアプランを描くことができ、自身の成長に合わせて柔軟に対応できる点が大きな魅力です。 さらに、資格取得支援制度なども活用することで、専門性をさらに高め、キャリアアップを促進することも可能です。 これは、単なる仕事ではなく、自身の成長と社会貢献を両立できる環境と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆24時間体制と充実のサポートで、看護師としての不安を解消

医療特化型住宅型有料老人ホーム「ナースメディコ藤が丘」では、医師が24時間対応しており、看護師の方々も安心して業務に集中できる環境です。 緩和ケアが必要な利用者様が多い施設ですが、医師の常駐と24時間体制のサポートによって、未経験の方やブランクのある方も安心して働くことができます。経験豊富な先輩看護師からの丁寧な指導や、チーム医療による連携の密な体制も、大きな安心材料となるでしょう。 一人で抱え込むことなく、いつでも相談できる体制が整っている点は、キャリアアドバイザーとして高く評価できる点です。 夜勤の負担軽減策についても、詳細な情報があればより魅力的になりますが、24時間体制であることから、シフト体制の柔軟性や人員配置の工夫が期待できます。

◇ワークライフバランスを実現できる柔軟な勤務体系

月別変形労働時間制を採用し、勤務曜日や勤務時間を選択できる柔軟なシフト制です。 平均勤務日数は月20~21日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。 インターバル制度(管理職を除く)も導入されており、長時間労働による負担軽減にも配慮されています。 土日祝日の勤務はありますが、その分平日に休みが取れるため、ワークライフバランスを重視する方にとって魅力的な環境と言えるでしょう。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この柔軟な勤務体系は、子育て中の看護師さんや、プライベートを大切にしたい方にとって大きなメリットとなります。 具体的な休暇取得率などのデータがあれば、さらに説得力が増すでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とチーム医療によるサポート体制

未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度が用意されています。具体的な研修内容については詳細な情報が必要ですが、OJTや外部研修などを組み合わせた、段階的な育成プログラムが想定されます。 また、医師をはじめとする多職種との連携が密なチーム医療体制は、未経験者にとって大きな支えとなるでしょう。 経験豊富な先輩看護師からの指導はもちろん、チーム全体でサポートする体制が整っている点は、安心してスキルアップを図れる環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この点の充実度は転職を検討する上で非常に重要なポイントだと考えます。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

  • チームワークを大切にし、協調性のある方
  • 利用者様と真摯に向き合い、寄り添える方
  • 積極的に学び、成長意欲の高い方
  • 変化に柔軟に対応できる方
  • 責任感があり、正確な仕事ができる方

特に、緩和ケアに関する知識や経験があれば優遇される可能性が高いですが、未経験の方でも、上記の様な資質と学ぶ姿勢があれば十分に活躍できる環境です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、以下の3点を明確に伝えましょう。

  • なぜこの施設で働きたいのか(施設の魅力、ビジョンへの共感)
  • あなたの経験やスキルがどのように活かせるのか
  • 将来、どのような貢献をしたいのか

具体例を交え、熱意と誠意をもって記述することが重要です。

◇志望動機例文

例文1:チーム医療への魅力

貴施設の「チーム医療」という理念に深く共感し、応募いたしました。以前勤めていた施設では、情報共有が不足しており、連携不足によるミスが何度か発生しました。貴施設では、医師をはじめ多職種と連携し、利用者様にとって最善のケアを提供できる体制が整っていることに魅力を感じています。私の経験を活かし、チームの一員として、利用者様のQOL向上に貢献したいと考えております。特に、緩和ケアの知識・経験を活かし、痛みや苦痛の軽減に努め、穏やかな最期を迎えられるようサポートしたいです。経験を活かしつつ、新たな知識・技術を学び、更なるスキルアップを目指します。

例文2:24時間体制への安心感

24時間体制の医療体制と、充実したサポート体制に魅力を感じ、応募いたしました。以前は夜勤が多く、心身ともに疲弊していました。貴施設では、医師の24時間対応により、緊急時にも迅速な対応が可能で、安心して業務に集中できると確信しています。また、チーム医療による連携の密な体制も、大きな安心材料です。私は、責任感と正確性を持ち合わせた看護師として、利用者様の安全と安心を守ることに尽力し、チーム医療の一員として貢献したいと考えています。未経験の分野も積極的に学び、スキルアップを図りながら、より質の高い看護を提供できるよう努力します。

例文3:キャリアアップへの展望

貴法人の20年以上にわたる実績と、横浜市を中心に展開する5つのクリニックとの連携に魅力を感じ、応募いたしました。幅広い医療サービスを提供する貴法人において、私の経験とスキルを活かし、キャリアアップを目指したいと考えています。特に、在宅医療への関心が高く、貴施設での経験を通じて、在宅医療への知識・スキルを深め、将来的には在宅医療分野で活躍したいと考えています。チーム医療の一員として、積極的に学び、成長することで、利用者様への質の高いケアを提供し、貴法人の発展に貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、以下の点が評価されます。

  • コミュニケーション能力
  • 協調性
  • 責任感
  • 向上心
  • 医療・介護への関心

明るくハキハキとした対応を心がけ、自身の経験やスキル、そしてこの仕事への熱意を伝えましょう。

◇よくある質問とその回答例

面接でよく聞かれる質問とその回答例をいくつかご紹介します。

  • 質問:当施設で働く上で、どのような強みを発揮できると考えますか?
    回答例:私は、(具体的な経験やスキル)を活かし、利用者様のQOL向上に貢献できると考えています。特に、(具体的なエピソード)の経験から、(どのようなスキルが活かせるか)という強みがあります。チーム医療においても、(具体的な貢献)ができます。
  • 質問:当施設のどのような点に魅力を感じますか?
    回答例:24時間体制の医療体制と、充実したサポート体制に魅力を感じています。以前は夜勤が多く、心身ともに疲弊していましたが、貴施設では医師の24時間対応により、安心して業務に集中できると確信しています。また、チーム医療による連携の密な体制も、大きな安心材料です。
  • 質問:あなたのキャリアプランを教えてください。
    回答例:まずは、利用者様にとって最善のケアを提供することに集中し、経験を積んでいきたいと考えています。将来的には、(具体的な目標、例えば専門スキル習得やリーダーシップ発揮など)を目指し、チームを牽引できる存在になりたいです。

まとめ

医療法人社団ユニメディコは、充実した研修制度、24時間体制のサポート、そして柔軟な勤務体系など、看護師にとって魅力的な環境を提供しています。 未経験の方やブランクのある方でも安心してスタートでき、ワークライフバランスも実現可能です。 チーム医療を重視する環境で、自身のスキルアップを目指したい方、そして利用者様と真摯に向き合い、質の高いケアを提供したい方は、ぜひ応募をご検討ください。 この求人は、キャリアアップを目指す方にも、安定した環境を求める方にも、最適な選択肢となるでしょう。 ご自身のキャリアプランと照らし合わせ、ぜひ積極的に応募することをお勧めします。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

医療法人社団ユニメディコ
看護師看護師24時間常駐、医師24時間対応「医療特化型」施設ナースを追加募集します仕事内容
「医療特化型」住宅型有料老人ホームの看護師さんを募集します
入居者の方は主に緩和ケア受診者。積極的治療が困難な病を持つ利用者の方に対し、的確なアセスメントと治療・処置を行うことによって、QOLを改善するアプローチを目指します。当法人の医師が24時間対応し職員の方にも安心できるサポート体制を構築しています。

各専門職がチーム医療に取り組みます
当法人に所属する医師、看護師、医療クラーク、ソーシャルワーカー、歯科医師、歯科衛生士、作業療法士、理学療法士、言語聴覚士、管理栄養士などの医療スタッフとチームを組んでケアにあたる環境を目指しています。

当医療法人が運営する医院・医療との連携が特徴です
横浜市を中心に5クリニックの他、介護事業所などを運営している医療法人です。法人設立より20年以上の実績があり在宅診療を中心に医療サービスを提供しています。医療や福祉にとらわれない総合的な医療の提供を目標とする当法人。現在、グループには医師などの医療・福祉の専門職ら約700名の職員が活躍し、チーム医療に取り組んでいます。

【積極採用中】手厚い待遇であなたの入社をお待ちしています。
交通費全額支給、社会保険完備、講習会費用一部負担、研修施設利用制度などがあり、新しい一歩を踏み出しやすい環境です。社内でのレクリエーションも盛んです。

従業員同士の密なコミュニケーションを通して、仕事に関する様々な事を学べる環境が整っている職場です。
従業員同士のコミュニケーションを通して、仕事に関する様々な事を学べる環境が整っている職場です。職種・役割・立場を超えて、職員が連携をとって業務にあたっています。情報交換も盛んで、働きながら様々な考え方や方法を学べる魅力のある環境です。資格
“ワープロパソコンできる方”,”経験者歓迎”,”長期できる方”神奈川県横浜市青葉区千草台23-7
ユニメディコ 住宅型有料老人ホーム 医療特化型ナースメディコ藤が丘
勤務地備考
〒227-0051 神奈川県横浜市青葉区千草台23ー7
シフト制
勤務時間
実働時間:8時間/日
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日~21日

・勤務曜日:月・火・水・木・金・土・日・祝

・勤務時間:
[1] 08:45~17:30
[2] 07:00~15:45
[3] 11:00~19:45

・最低勤務日数(週):5日

シフトサイクル:1ヶ月
月別変形労働時間制を導入しており、勤務曜日、勤務時間については選択することが可能です。またインターバル制度を導入(管理職を除く)しています。
シフトにより土日祝に出勤して頂く場合があります。なお、その際は平日が休みとなります。あり
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
■昇給年1回 ■賞与年2回 ■交通費全額支給■残業手当あり■社会保険あり(法令に則り適用)■従業員貸付制度あり■失効年休積立制度あり(2年の時効により失効する年次有給休暇を最大60日まで積み立てることができる制度。将来的に私傷病の療養、または家族の介護のために休職する必要が生じた場合、積み立てた日数を特別休暇(有給)として使用することができる)その他
長期歓迎、シフト制、昇給あり、交通費支給、月給20万円以上、制服あり、車・バイク通勤応相談、医科分野のお仕事、介護分野のお仕事

【ブランド名】
ユニメディコ
【事業内容】
医科・歯科・介護等の総合的な福祉サービスの提供

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