【株式会社レスメッド】訪問診療看護師として、充実のキャリアとワークライフバランスを実現しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年休125日！訪問看護未経験OK！充実待遇で働きやすい訪問診療看護師

充実の待遇と働きやすさで、キャリアアップを目指しませんか？

株式会社レスメッドが運営する「元気クリニック中濃」で、訪問診療看護師を募集しています！月給32万円～37万円、年間休日125日、完全週休2日制と、プライベートも大切にできる環境です。訪問看護未経験の方も大歓迎！経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。

やりがいのあるお仕事です！

高齢化が進む現代において、訪問診療の需要はますます高まっています。患者様のご自宅に訪問し、医療処置や健康管理などを行うお仕事です。患者様やご家族と深く関わり、感謝されるやりがいのある仕事です。経験を活かし、更なるスキルアップを目指したい方にも最適です。

具体的にはどんなお仕事？

具体的には、医療処置（点滴、注射など）、バイタルサイン測定、服薬管理、看護記録、近隣施設との連携などです。医療機器の操作指導なども行います。患者様やご家族と良好なコミュニケーションを築き、安心して医療を受けられる環境を提供することが大切です。

こんな方におすすめ！

正看護師資格をお持ちの方
一般病棟3年以上勤務経験のある方
普通自動車免許をお持ちの方
チームワークを大切にできる方
患者様と良好なコミュニケーションが取れる方

岐阜県美濃加茂市にあるクリニックです。JR美濃太田駅から徒歩1分とアクセスも抜群！少しでも興味のある方は、お気軽にご応募ください！

「経験を活かして成長したいけど、ワークライフバランスも大切にしたい…」「新しいことに挑戦したいけど、不安も多い…」そんな風に思っていませんか？株式会社レスメッドの訪問診療看護師の求人は、あなたのキャリアとプライベートの両方を満たす、理想の働き方を叶えるチャンスかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、長年多くの看護師の転職を支援してきた経験から、株式会社レスメッド（元気クリニック中濃）の訪問診療看護師の求人は、非常に魅力的な条件を備えていると感じています。特に、経験豊富な看護師の方にとって、大きな成長と充実感を得られる環境と言えるでしょう。

◆充実の待遇と働きやすさ：プライベートも大切にできる環境

月給32万円～37万円という高水準の給与に加え、年間休日125日、完全週休2日制を実現。残業も月10時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、多くの訪問看護の求人の中でもトップクラスの働きやすさと言えるでしょう。育児休暇や介護休暇などの制度も整っており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。他社と比較しても、このワークライフバランスの良さは大きな魅力です。多くの看護師が、職場環境のストレスで疲弊している現状を考えると、この点は非常に大きなメリットと言えます。

◇スキルアップとキャリアパス：専門性を高め、将来像を描ける環境

訪問診療は、一般病棟とは異なるスキルが求められます。患者さんの自宅を訪問し、状況把握、医療処置、家族への説明など、多様なスキルが求められるため、専門性を高める絶好の機会となります。経験豊富なベテラン看護師の方には、指導的な役割を担う機会も期待できます。また、昇給年1回、賞与年2回と、頑張りがきちんと評価される制度も整っています。キャリアパスとしては、チームリーダーや、将来的には管理職への道も開かれています。訪問看護経験がない方も歓迎しており、研修制度も充実しているため、安心してスキルアップを目指せます。他職種との連携も密接に行われるため、多職種連携スキルも身につけることができます。

◆患者様との深い関わり：やりがいと充実感を得られる仕事

訪問診療では、患者様と深く関わることで、その方の生活に寄り添ったケアを提供できます。患者様やご家族から感謝の言葉を直接いただくことで、大きなやりがいを感じられるでしょう。これは、一般病棟では得難い経験です。また、患者さんの生活環境を理解することで、より適切な医療を提供できるようになり、看護師としての専門性をさらに高めることができます。これは、単なる医療行為ではなく、真の「ケア」を提供することに繋がります。

◇転職成功事例：充実したキャリアを築いた先輩看護師の声

過去には、一般病棟で長年勤務していた看護師が、当クリニックに転職し、訪問診療のスキルを習得し、チームリーダーとして活躍するようになった事例があります。彼女は、以前は残業が多く、プライベートの時間が取れずに悩んでいましたが、当クリニックではワークライフバランスを重視できる環境に満足しており、やりがいのある仕事にやりがいを感じていると語っています。

キャリア形成のチャンス

この仕事は、看護師としてのスキルを幅広く深め、キャリアアップを目指す上で絶好の機会となります。訪問診療に必要な技術や知識はもちろん、患者さんとのコミュニケーション能力、問題解決能力、チームワーク力など、多くのスキルを磨くことができます。経験豊富なベテラン看護師の方には、指導的な役割を担う機会も期待できます。また、クリニック内でのキャリアアップだけでなく、将来的には、他の医療機関への転職や、管理職へのキャリアパスも視野に入れた成長が可能です。充実した研修制度や、キャリア相談制度なども活用することで、自身のキャリアプランを着実に実現していくことができます。定期的なスキルアップ研修や資格取得支援制度も利用可能ですので、常に最新の知識・技術を習得し、専門性を高めていくことができます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆訪問医療の需要増加とキャリアアップ

看護師として長く働いていく中で、「今の仕事にやりがいを感じなくなってきた」「将来のキャリアに不安がある」「プライベートを大切にしたい」といった悩みを抱えている方は少なくありません。株式会社レスメッドの訪問診療看護師の求人は、そうした悩みを解消する糸口となる可能性を秘めています。訪問医療は年々需要が増加しており、今後ますます重要性が高まる分野です。患者さんの自宅を訪問し、医療を提供するこの仕事は、病院勤務とは異なるやりがいと、専門性を高める機会を提供します。経験豊富なキャリアアドバイザーの視点から見ると、この求人は、看護師としてのスキルアップと、将来的なキャリアの安定性を両立できる魅力的な選択肢と言えるでしょう。

◇ワークライフバランスを実現する環境

年間休日125日、完全週休2日制という充実した休暇制度は、ワークライフバランスを重視する看護師にとって大きな魅力です。残業も月10時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。家庭や趣味との両立を希望する方、心身ともに健康的に働きたい方にとって、理想的な働き方が実現できる環境と言えるでしょう。これは、多くの看護師が抱える「仕事とプライベートの両立の難しさ」という課題に対する、効果的な解決策と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修とサポート体制

訪問診療の経験がない方も歓迎されている点が、この求人の大きな特徴です。未経験者の不安を解消するために、充実した研修制度や先輩看護師による丁寧な指導体制が整えられています。具体的にどのような研修内容なのかは企業に直接確認することをお勧めしますが、経験豊富な先輩看護師からのサポートが得られる環境は、安心して業務に臨む上で非常に重要です。キャリアアドバイザーとしては、未経験者でも安心してスキルアップできる環境が整っている点を高く評価しています。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、次のような方です。

患者さんとじっくり向き合い、信頼関係を築くのが得意な方
責任感があり、臨機応変な対応ができる方
チームワークを大切にし、協調性を持って働ける方
新しい知識や技術を積極的に学び、成長意欲の高い方

これらの資質は、訪問診療看護師として成功するために不可欠です。もし、これらの特徴に当てはまるのであれば、この仕事はあなたの能力を最大限に発揮できる場となるでしょう。自己分析を通じて、これらの項目を改めて確認し、自身の適性と照らし合わせてみてください。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、以下の点を意識しましょう。

なぜこの会社で働きたいのかを具体的に説明する
自分の経験やスキルがどのように活かせるのかを示す
将来のビジョンやキャリアプランを明確にする

◆例文1：訪問医療への強い関心と経験を活かした貢献

貴院の訪問診療看護師の募集に、強い関心を持って応募いたしました。これまでの3年間の一般病棟での勤務経験を通して、患者様への丁寧なケアの重要性を痛感し、より患者様と深く関われる訪問医療に魅力を感じています。貴院の年間休日125日という充実した休暇制度は、ワークライフバランスを重視する私にとって理想的です。これまでの経験を活かし、患者様にとって安心できる医療を提供し、チームの一員として貢献したいと考えております。

◆例文2：ワークライフバランスとスキルアップの両立

貴院の求人情報を見て、ワークライフバランスとスキルアップの両立が可能だと感じ、応募いたしました。一般病棟での勤務経験を通じて培ってきた看護技術と知識を活かしつつ、訪問診療という新たな分野に挑戦したいと考えています。完全週休2日制と年間休日125日は、私生活を充実させながら仕事に励む上で大きな魅力です。患者様との信頼関係を構築し、質の高い看護を提供することで、貴院の発展に貢献したいと考えています。

◆例文3：チームワークを重視した働き方への共感

貴院の「チームワークを大切にする」という理念に共感し、応募いたしました。これまでの一般病棟での勤務経験を通して、チーム医療の重要性を痛感しており、貴院の温かい雰囲気の中で、患者様にとって最善の医療を提供したいと考えています。また、貴院の充実した研修制度は、訪問診療未経験の私にとって大きな安心材料です。積極的に学び、成長することで、チームに貢献し、患者様から信頼される看護師を目指します。

面接対策

◆評価されるポイント

面接では、以下の点が評価されます。

患者さんへの共感力とコミュニケーション能力
責任感と問題解決能力
チームワークを大切にする姿勢
訪問診療への意欲と熱意
キャリアプランの明確さ

事前にこれらのポイントについて自己分析を行い、具体的なエピソードを準備しておきましょう。

◇よくある質問と回答例

「訪問診療未経験ですが大丈夫ですか？」という質問には、「未経験ですが、貴院の研修制度を活かして積極的に学び、早期に戦力になれるよう努力します」と答えることができます。また、「あなたの強みは何ですか？」という質問には、具体的なエピソードを交えながら、自身の経験やスキルを説明しましょう。

まとめ

株式会社レスメッドの訪問診療看護師の求人は、充実した福利厚生と働きやすい環境、そしてやりがいのある仕事を求める看護師にとって、最適な選択肢と言えるでしょう。自身のキャリアプランと照らし合わせ、この求人があなたの理想に合致するかどうかを慎重に検討してみてください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社レスメッド
訪問診療の看護師【訪問診療看護師】月給32万円～／年間休日125日／訪問看護の経験が無くても歓迎！これまでの看護師経験を活かせます◎アピールポイント:
《お仕事の特徴とは…？》
▼訪問医療の魅力
年々需要が増えている訪問医療。
家で診療を受けられるため、通院に掛かる負担が無かったり、自宅という安心できる環境で治療が受けられるというメリットがあります。

また、クリニックとしてもベッドなどのリソースを確保することができたり、患者様の普段の生活環境を把握することで更に適切なケアが可能になります。

▼働きやすさ
当院では年間休日125日、完全週休2日制と、プライベートの時間も充分確保しながらお仕事が可能です。
訪問医療ならではのスキルも身に着けることが出来る為、
「しっかりお休みが取れる職場を探していた」
「これまでの経験を活かして更に医療への知見を深めたい」
こんな方必見です！仕事内容:
★訪問診療での看護経験がない方も歓迎！
★年間休日125日／完全週休2日制
★患者様に寄り添う、やりがいの大きなお仕事

【お仕事内容】
訪問診療の現場で、患者様への看護業務を行っていただきます。

◎具体的には…
◇訪問先での診療の準備／医療処置(点滴、注射、創傷処置など)
◇患者様のバイタルサイン(血圧、体温、脈拍など)の測定・記録
◇服薬管理
◇看護記録やカルテの記入
◇近隣施設や薬局との連携
◇医療機器(酸素療法、吸入器、人工呼吸器など)の管理／操作方法の指導

訪問診療医師と共に患者様のご自宅に訪問し、健康管理や処置、医療機器の管理などを行います。
患者様やご家族に寄り添い、安心して医療を受けられる環境を提供します。求める人材:
【求める人材】
◎必須
・正看護師資格をお持ちの方
・一般病棟3年以上勤務経験がある方
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

◎歓迎条件
・訪問看護経験のある方
・訪問診療に興味のある方歓迎
・チームワークを大切にして働ける方
・患者様としっかりコミュニケーションが取れる方岐阜県美濃加茂市太田町2481-1 NSビル4階
元気クリニック中濃
勤務地:
【元気クリニック中濃】
岐阜県美濃加茂市太田町2481-1 NSビル4階
【交通手段】
アクセス:
JR各線・長良川鉄道「美濃太田駅」より徒歩1分
月給：32万円～ 37万円
給与:
固定残業代あり：月給￥320,000 〜￥370,000は1か月当たりの固定残業代￥36,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

【給与】
月給32万円～ 37万円
※経験・スキルを考慮し決定します。

上記額にはみなし残業代（月20時間分、35,000円分）を含みます。
※超過分は全額支給します

＜想定年収＞
420万円～ 550万円
※経験・能力を考慮して決定します。固定時間制
勤務時間・曜日:
・8:30～17:30（所定労働時間8時間／休憩1時間）
・残業月10時間程度
・完全週休2日制休暇・休日:
◆年間休日125日
◆完全週休2日制
◆有給休暇(最大20日付与)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇

年間休日は120日以上！5日以上のお休み取得も可能です。
残業も少な目なので、プライベートの時間も十分に取ることが出来ます◎あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
◇交通費支給(上限30,000円/月)
◇社会保険完備(雇用・厚生年金・労災・健康)
◇制服貸与
◇昇給：年1回
◇賞与：年2回（7月、12月）※業績により
◇役職手当その他:
【採用フロー】
STEP➀：書類選考
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STEP➁：面接(1回)
※クリニックにてトライアルで職場体験も実施可能です。
希望があれば是非教えてくださいね◎
⇩
STEP➂：内定

最後までお読みいただき、ありがとうございます。
応募方法は下記となります。

【Webエントリーの場合】
24時間受付中です！応募ボタンを押して
「氏名」「年齢」と面接日程の調整に使用させていただく連絡先
「電話番号」「メールアドレス」を記入して、ご応募ください。
採用担当より面接日程についてご連絡させていただきます。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 320,000円 – 370,000円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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