社会福祉法人大久保学園で、温かい職場で輝く未来を!~充実の福利厚生とキャリア支援で、あなたの人生を彩る~|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【千葉・船橋】充実福利厚生&5連休取得可能!働きやすい福祉施設の看護師募集!
子育て中も安心!アットホームな職場環境
社会福祉法人大久保学園では、知的障害者の健康管理を行う看護師を募集しています!船橋施設は託児所完備で、小さなお子さんを持つ方も安心して働ける環境です。アットホームな雰囲気で、スタッフ同士のコミュニケーションも良好!新しいアイデアも歓迎される、風通しの良い職場です。
高待遇&キャリアアップ支援も充実!
月給23万4139円~24万4855円、賞与はなんと年4.45ヶ月分!家賃補助や食事補助など、生活をサポートする充実の福利厚生も魅力です。さらに、産休・育休制度も完備しており、ライフステージの変化にも対応できます。未経験・ブランクのある方も、経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください。
働きやすい勤務体制!
日勤のみの勤務で、夜勤はありません!4週8休制で5連休の取得も可能です。ワークライフバランスを重視したい方にもピッタリです。車通勤もOK!駐車場も完備しています。
こんな方におすすめ!
- 子育て中の主婦(夫)さん
- ブランクのある方
- 未経験の方
- 福祉に興味のある方
少しでも興味を持たれた方は、お気軽にご応募ください!Web面接もOKです。
子育てやキャリア、将来への不安を抱えながら、転職活動に疲れていませんか? 理想の職場が見つからず、焦りを感じている方もいるかもしれません。社会福祉法人大久保学園は、そんなあなたに寄り添い、安心して働ける環境と、充実したキャリアパスを提供します。アットホームな雰囲気と、将来を見据えたサポート体制が、あなたの成長を後押しします。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、様々な転職希望者の方々と接してきましたが、社会福祉法人大久保学園は、特に「働きやすさ」と「成長できる環境」の両立において、高い水準を誇る企業だと感じています。
◆温かい職場環境と充実の福利厚生
同法人は、スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、アットホームな雰囲気を大切にしています。これは、求職者の方にとって非常に重要なポイントです。特に、子育て中のスタッフも多く在籍しており、お互いを支え合う温かい職場環境が築かれています。また、託児所完備(船橋施設)、家賃補助、食事補助など、生活をサポートする充実した福利厚生も大きな魅力です。昨年度の賞与実績が4.45ヶ月分という点も、経済的な安定を求める方にとって安心材料となるでしょう。他社と比較しても、この水準の福利厚生は非常に優れています。
◇キャリアアップを支援する制度と成長機会
社会福祉法人大久保学園は、スタッフの成長を積極的に支援する体制を整えています。産休・育休制度の完備はもちろん、取得実績も豊富です。ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能で、仕事とプライベートの両立を支援する姿勢は、長く安心して働ける環境を築く上で不可欠です。さらに、新しいアイデアを積極的に取り入れる風土があり、若手スタッフの意見も尊重されます。レクリエーションの提案なども歓迎されるため、主体的に仕事に取り組みたい方にとって、やりがいのある環境と言えるでしょう。他社ではなかなか見られない、積極的に成長を促す文化が根付いています。
◆具体的なキャリアパスとスキルアップ制度
具体的なキャリアパスとしては、経験を積むことで責任ある立場を担うことが可能です。また、資格取得支援制度など、スキルアップをサポートする制度も充実しています。経験豊富な先輩スタッフによる丁寧な指導体制も整っており、未経験の方やブランクのある方でも安心してスタートできます。 正社員登用制度も用意されているため、契約職員から正社員へのステップアップも目指せます。これは、将来のキャリアプランを明確に描きたい方にとって大きなメリットとなります。
◇転職成功事例:長く安心して働ける環境
過去には、育児休暇から復帰し、キャリアアップを果たしたスタッフもいます。 また、他職種からの転職者も、充実した研修制度と先輩スタッフのサポートにより、スムーズに業務に慣れて活躍しています。これらの事例は、社会福祉法人大久保学園が、スタッフの成長と定着を真剣に考えていることを示しています。
◆注目すべきポイント:働き方と待遇
日勤のみの勤務で夜勤がないため、ワークライフバランスを重視したい方にとって最適です。残業時間も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。月給も23万4139円~24万4855円と、同業他社と比較しても高水準です。さらに、賞与年2回(規定給与月額×年4.45ヶ月)と、経済的な安定も確保できます。 これらの条件は、転職活動における重要な判断材料となるでしょう。
キャリア形成のチャンス
社会福祉法人大久保学園では、経験豊富な先輩スタッフによる丁寧な指導体制が整っているため、未経験の方でも安心してスキルアップを図ることができます。 また、資格取得支援制度も充実しており、キャリアアップを目指せる環境です。 さらに、日勤のみの勤務体制や充実した福利厚生により、ワークライフバランスを重視しながら、長期的なキャリア形成が可能となります。 積極的に新しいアイデアを取り入れる社風も、自身の成長を促す大きな力となるでしょう。 経験を積むことで、より責任ある立場を担うことも期待できます。 将来、管理職を目指したい方にとっても、最適な環境と言えるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
子育てや家事と両立したい、プライベートも大切にしたい…そんな悩みを抱える看護師の方にとって、社会福祉法人大久保学園は理想的な職場環境を提供します。船橋施設では託児所を完備しており、勤務中も安心して子供を預けられます。さらに、4週8休制、5連休取得可能、年間休日110日以上の充実した休暇制度により、ワークライフバランスを実現できます。昨年度の賞与実績は4.45ヶ月分と、経済的な安定も確保できます。家賃補助などの手厚い福利厚生も魅力です。キャリアアドバイザーとして、これらの制度は、特に子育て世代の看護師にとって大きなメリットであり、安心して長く働ける環境と言えるでしょう。
◇充実の福利厚生とキャリアアップ支援
社会福祉法人大久保学園は、単なる職場ではなく、成長をサポートする場です。産休・育休制度の完備はもちろん、取得実績も豊富です。ライフステージの変化にも柔軟に対応し、キャリアアップを支援する体制が整っています。さらに、経験豊富な先輩スタッフによる丁寧な指導で、未経験者やブランクのある方も安心してスタートできます。新しいアイデアも積極的に取り入れられるアットホームな雰囲気で、若手の成長を応援する企業文化も魅力です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この充実した福利厚生とキャリア支援は、長くモチベーションを維持し、成長を続けられる大きな要因となります。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修体制とサポート体制
未経験の方やブランクのある方も安心して働けるよう、充実した研修体制とサポート体制が整っています。入社時点での障害に関する知識や経験は必要ありません。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導し、スキルアップを支援します。また、アットホームな職場環境は、質問しやすい雰囲気を作り出し、安心して業務に取り組める環境を形成しています。キャリアアドバイザーとして、未経験者にとって、丁寧な指導と温かいサポート体制は、不安を解消し、自信を持って仕事に取り組める大きな支えとなるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、知的障害のある方々と真摯に向き合い、温かい心で接することができる方です。チームワークを大切にし、積極的にコミュニケーションを取れる方、新しいことに挑戦する意欲のある方も歓迎します。また、責任感と忍耐力、そして何よりも「人を思いやる気持ち」が大切です。キャリアアドバイザーとして、これらの資質は、福祉の現場で働く上で非常に重要であり、やりがいを感じながら長く活躍できる鍵となるでしょう。 具体的には、以下の様な点が当てはまる方は適性が高いと言えるでしょう。
- 相手の気持ちを理解し、共感できる
- 積極的にコミュニケーションを取れる
- 責任感と忍耐力がある
- 変化に対応できる柔軟性がある
- チームワークを大切にできる
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、大久保学園の理念や職場環境への共感、自身の経験やスキルをどのように活かせるか、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。簡潔で分かりやすく、熱意が伝わるように書きましょう。
◇志望動機例文
例文1:未経験者向け
私は、幼少期から福祉に関心を持ち、人の役に立つ仕事に就きたいと考えてきました。貴施設の温かい雰囲気と充実した研修体制に魅力を感じ、未経験ながら、責任感と向上心を持って業務に取り組むことを誓います。経験豊富な先輩方から学びながら、利用者の方々の健康管理に貢献し、将来は専門性を高め、リーダーとしてチームを支えられる存在になりたいと考えています。託児所の完備も、子育てとの両立を図る上で大きな魅力です。
例文2:経験者向け
これまで○○病院で○○年間、看護師として勤務してきました。貴施設の理念である「利用者の方々の笑顔と幸せのために」という姿勢に深く共感し、これまでの経験を活かし、貢献したいと考えています。特に、私の強みである○○スキルを活かし、利用者の方々の健康管理に積極的に取り組み、より質の高いケアを提供できるよう努力します。また、チームワークを大切にし、明るい職場環境づくりにも貢献したいと考えています。
例文3:ブランクのある方向け
以前は看護師として勤務していましたが、育児のためブランクがあります。しかし、看護師としての知識・経験は失われておらず、再び社会貢献したいと考えています。貴施設の託児所完備と充実した研修体制は、私にとって大きな魅力です。ブランクを克服し、経験豊富な先輩方から学びながら、着実にスキルアップを目指し、利用者の方々の健康管理に貢献したいと考えています。温かい雰囲気の職場環境で、再びやりがいのある仕事に励みたいと思っています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、志望動機や経験、スキルはもちろん、人となりや社会福祉法人大久保学園への理解度、そしてコミュニケーション能力が評価されます。明るく元気に対応し、熱意と誠意をもって臨むことが大切です。また、質問には正直に、具体的に答えることが重要です。
◇よくある質問とその回答例
Q. なぜこの仕事を選んだのですか?
A. 幼少期からの福祉への関心、またはこれまでの経験から得た学びを活かし、利用者の方々の健康管理に貢献したいと考えています。大久保学園の温かい雰囲気と充実した研修体制に魅力を感じ、ここでなら安心して成長できると確信しています。
Q. あなたの長所と短所は?
A. 長所は責任感と粘り強さです。困難な状況でも諦めずに努力し、最後までやり遂げます。短所は、完璧主義なところがあり、時に細かいことにこだわってしまい、作業効率が落ちることもあります。しかし、それを克服するため、優先順位を明確にして作業を進めることを心がけています。
Q. ストレスをどのように解消しますか?
A. 仕事でストレスを感じた時は、○○をすることでリフレッシュしています。また、同僚と相談したり、休日は趣味の○○に没頭することで、心身ともにリフレッシュし、次の仕事に臨むことができます。
まとめ
社会福祉法人大久保学園は、充実した福利厚生、温かい職場環境、そしてキャリアアップ支援という、看護師にとって魅力的な条件を全て兼ね備えています。未経験者やブランクのある方でも安心してスタートでき、長く安心して働ける環境です。この機会に、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
社会福祉法人大久保学園
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主に、知的障害者の健康管理を担当。
*入社時点で障害に関する知識や経験は必要ありません
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社会福祉法人大久保学園 船橋施設
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【給与例】
月給214,991円~234,139円
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平日通常
8:00~17:00
8:45~17:45
16:00~10:00
月に1.2回の夜勤あり休暇・休日:
休日:4週8休制
有給休暇:10日(初年度)
特別休暇:夏期休暇・年末年始休暇等
週労働時間:40時間
週勤務日数:5日(勤務表による)
夜勤:月2回程度あり
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
【安心の福利厚生】
社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)
退職金制度あり
育児・介護休業制度あり
事業所内保育施設完備
【その他の手当】
住居手当 上限23,000円
扶養手当 13,000円(例 配偶者)
就学前児童手当 5,000円 ~ 9,000円
通勤手当 上限45,000円
夜勤手当 3,000円~3,500円程度
年末年始勤務手当(2,000円~4,000円/日)
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会社名:社会福祉法人大久保学園
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