【医療法人社団愛友会で、あなたも「こころ」満たされる介護を！】～やりがいと充実感、そしてワークライフバランスを実現できる環境～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【八王子】働きやすさ抜群！看護小規模多機能型施設の管理者募集！

充実の福利厚生と温かい職場環境で、あなたも「こころ」満たされる働き方をしませんか？

医療法人社団愛友会では、看護小規模多機能型施設の管理者を募集しています！正看護師免許と運転免許（AT限定可）をお持ちの方なら、ブランクのある方も歓迎です！

具体的にはどんなお仕事？

従業員のシフト管理、行政対応、労務管理、24時間対応のオンコール業務、他職種との連携など、管理業務全般をお任せします。必要に応じて、現場の看護・介護業務をサポートすることもあります。訪問・通所介護など、幅広い経験を積むことができますよ！

愛友会で働くメリット！

髪型・髪色自由！
充実の福利厚生（社会保険完備、昇給あり、時間外手当あり、資格取得支援制度、美容施術割引あり、無料託児所ありなど）
温かい雰囲気の職場！社員・パート・利用者様みんな仲良しです！
車通勤OK、駐車場完備！
アクセス良好！（橋本駅、八王子駅、南大沢駅からアクセス可能）

経験豊富な方、ブランクのある方、主婦・主夫の方など、様々な方が活躍中です！ 20代～50代まで幅広い年齢層が活躍しています。利用者様の笑顔のために、チームワークを大切にできる方、ぜひご応募ください！

「看護小規模多機能型施設の管理者として、本当にやりがいのある仕事がしたい…でも、ワークライフバランスも大切にしたい。」そんな風に思っていませんか？多くの看護師の方々が抱える、このジレンマ。医療法人社団愛友会なら、その両立を実現できるかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、医療業界の転職支援に携わってきました。医療法人社団愛友会は、他社にはない魅力を数多く持っています。その魅力を、プロの視点から解説します。

◆温かいチームワークと働きやすい環境

愛友会の特徴は、何と言っても温かい職場環境です。ホームページにも記載されている通り、社員・パート職員・利用者様の仲が良い、家族のような温かい雰囲気は、実際に多くの職員から聞かれる声です。これは、離職率の低さにも繋がっています。管理職として、良好な人間関係を築き、チームをまとめる能力が活かせる環境と言えるでしょう。また、髪型・髪色自由など、個性を尊重する社風も魅力の一つです。これは、職員のモチベーション向上に大きく貢献しています。

◆多様なスキルアップとキャリアパス

看護小規模多機能型施設では、訪問、通所、様々な介護業務に関わることができ、幅広い経験を積むことができます。これは、管理職としてのスキルアップだけでなく、看護師としてのスキル向上にも繋がります。さらに、愛友会は資格取得支援制度も整っており、キャリアアップを積極的に支援する体制が整っています。管理者としての経験を積んだ後、更なるキャリアアップを目指す道も開かれています。例えば、複数の施設を統括する立場への昇進や、法人全体の運営に携わる道も考えられます。

◆充実した福利厚生とワークライフバランス

愛友会は、充実した福利厚生も魅力です。無料託児所（0～2歳児）の完備は、子育て中の看護師にとって大きなメリットです。また、産前・産後・育児休暇の取得実績も豊富で、安心して仕事と育児を両立できる環境です。さらに、美容施術割引や、時間外手当、交通費支給（月2万円迄）など、働く上での安心感を高める制度が整っています。変形労働時間制ではありますが、希望休の申請もOKとのことですので、プライベートの時間もしっかり確保できます。オンコール対応はありますが、チームワークを重視した体制なので、負担を軽減できるよう工夫されている点も評価できます。

◆他社との比較優位性：地域密着型ならではの強み

愛友会は、神奈川県、東京都内に介護・医療・保育施設を運営する、地域密着型の法人です。これは、安定した経営基盤と、地域社会への貢献という大きなやりがいを感じられる環境を提供します。他の法人では得られない、地域に根付いた温かい雰囲気と、安定した雇用環境は、大きな魅力と言えるでしょう。また、クリニックやデイサービス等での勤務経験者はもちろん、ブランクのある方も歓迎という点も、他社との大きな違いです。経験を活かして再スタートを切れる環境が整っていると言えるでしょう。

◆転職成功事例：充実した研修とサポート体制

愛友会の研修制度は、6ヶ月の試用期間を通して、施設の運営や管理業務について丁寧に指導が行われます。過去の転職成功者の中には、他施設で管理職経験が浅かった方が、愛友会での充実した研修とサポート体制によって、着実にスキルアップし、頼れる管理職として活躍しているケースが多く見られます。また、経験豊富な先輩職員からの指導も充実しており、安心して業務に取り組める環境です。これは、転職者にとって大きな安心材料となるでしょう。

キャリア形成のチャンス

愛友会で管理職としてキャリアを積むことは、看護師としてのスキル向上だけでなく、マネジメント能力やリーダーシップの向上にも繋がります。充実した研修制度と、温かい職場環境は、あなたの成長を強力にサポートします。経験を積むことで、将来的には複数の施設を統括する立場に就いたり、法人全体の運営に携わることも可能です。また、資格取得支援制度を活用することで、より専門性の高い知識・スキルを身につけることもできます。これは、あなたのキャリアパスを大きく広げるチャンスとなるでしょう。さらに、地域社会に貢献するという大きなやりがいも得られるでしょう。愛友会で働くことは、単なる仕事ではなく、あなたの成長と充実感につながる、かけがえのない経験となるはずです。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

看護小規模多機能型施設の管理者として、やりがいのある仕事に携わりたいけれど、プライベートとの両立が難しい…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。医療法人社団愛友会では、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。シフト制ではありますが、希望休の申請もOK。職員同士が協力し合い、働きやすい環境づくりに力を入れています。また、無料託児所（0～2歳児）を併設しているため、小さなお子さんを持つ方でも安心して勤務できます。20代～50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、年齢や経験に関わらず、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方ができる環境が魅力です。

◆充実した福利厚生とキャリアアップ支援

愛友会では、福利厚生も充実しています。昇給あり、時間外手当あり、社会保険完備はもちろんのこと、髪型・髪色自由、法人運営のエステでの美容施術割引など、働く上でのメリットが豊富です。さらに、資格取得支援制度も用意されているため、スキルアップを目指したい方にも最適な環境です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの福利厚生は、長く安心して働ける環境を保証する重要な要素であり、離職率の低減にも繋がると考えられます。安心してキャリアを積んでいきたい方にとって、大きな魅力となるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修体制とサポート体制

未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできるよう、充実した研修体制とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については、面接時などに詳細な説明があると思いますが、先輩スタッフによる丁寧な指導や、OJTを通して、着実にスキルを身につけることができるでしょう。また、6ヶ月の試用期間中は、本採用と同じ条件で働くことができますので、安心して業務に慣れていけるはずです。キャリアアドバイザーとしては、この試用期間は、お互いを理解し、ミスマッチを防ぐための重要な期間だと考えています。安心して応募できる環境と言えるでしょう。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、チームワークを大切にし、利用者の方々を第一に考えられる方です。多職種との連携が不可欠なため、コミュニケーション能力と協調性も求められます。また、責任感と柔軟な対応力も必要です。管理業務は多岐に渡るため、状況に応じて臨機応変な対応が求められます。さらに、正看護師免許と運転免許(AT限定可)は必須です。経験豊富な方はもちろん、意欲のある未経験者の方にも歓迎の意を示している点も、この求人の大きな魅力です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの能力は、長く活躍できるための重要な要素と言えるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜ愛友会で働きたいのか、具体的に説明することが重要です。単に「やりがいのある仕事がしたい」といった漠然とした表現ではなく、「愛友会の理念に共感した」「利用者の方々との温かい人間関係に魅力を感じた」「充実した研修制度でスキルアップを目指したい」など、具体的なエピソードや理由を交えて記述しましょう。また、自身の経験やスキルがどのように愛友会に貢献できるのかを明確に示すことも大切です。

◆志望動機例文

例文1：経験を活かし、チームを支える管理者として
私はこれまで○○病院で5年間、看護師として勤務し、チーム医療の重要性を痛感してきました。貴施設の「チームワークを大切にする」という理念に深く共感し、管理者としてチームを支え、利用者の方々のより良い生活をサポートしたいと考えています。これまでの経験で培ったコミュニケーション能力や問題解決能力を活かし、円滑な連携を図り、施設運営に貢献いたします。

例文2：未経験ですが、熱意と向上心で貢献します
貴施設の温かい雰囲気と充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。未経験ではありますが、利用者の方々を笑顔にしたいという強い気持ちと、積極的に学び成長していく向上心があります。先輩方の指導の下、迅速に業務を習得し、チームの一員として貢献できるよう努力いたします。

例文3：ブランク明けでも安心して働ける環境に魅力を感じて
以前は○○クリニックで看護師として勤務していましたが、育児のため一時的に離職していました。貴施設の託児所完備と、ブランクのある方も歓迎という点に魅力を感じ、応募いたしました。子育て経験を活かし、利用者の方々に寄り添った温かいケアを提供したいと考えています。また、以前の経験を活かし、管理業務にも積極的に取り組んでいきたいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、協調性、責任感、問題解決能力などが評価されます。また、愛友会の理念への理解度や、この仕事への意欲も重要なポイントです。具体的なエピソードを交えながら、自身の経験や能力を効果的にアピールしましょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、面接官は、応募者がチームの一員として円滑に業務を遂行できるか、そして、利用者の方々に対して真摯な姿勢で接することができるかを判断しています。

◆よくある質問とその回答例

Q：なぜ愛友会を選びましたか？
A：愛友会の「チームワークを大切にする」という理念に共感し、温かい雰囲気の中で働きたいと思いました。また、充実した研修制度や福利厚生も魅力です。特に、無料託児所は子育て中の私にとって大きなメリットです。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、コミュニケーション能力と責任感です。以前の仕事では、チームメンバーと協力して困難な課題を乗り越えた経験があります。その経験から、チームワークの重要性を理解しており、責任感を持って業務に取り組むことができます。

まとめ

医療法人社団愛友会は、充実した福利厚生と温かい職場環境、そしてやりがいのある仕事を提供してくれる魅力的な職場です。未経験の方やブランクのある方も安心して応募できる環境が整っています。この機会に、自身のキャリアプランを見つめ直し、愛友会で新たな一歩を踏み出してみませんか？キャリアアドバイザーとして、あなたのご応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

医療法人社団愛友会
看護小規模多機能での管理者”こころ”が満たされる介護、ここに。愛友会で働きませんか。仕事内容
【仕事内容】
当法人運営看護小規模多機能での、管理業務をお願いします。
通常の小規模多機能型施設に医療行為ができるため、幅広いサービスで利用者をサポートすることができます。
訪問、通所、様々な介護業務を学べることが当施設の特徴です。

＜具体的な業務内容＞
●従業員のシフト管理、
●行政対応
●労務管理
●24時間のオンコール対応
●他職種との連携
＊看護業務、介護業務は現場の状況に応じてサポートすることも有。

＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

＜医療法人社団愛友会について＞

神奈川県､東京都内に介護・医療・保育施設を運営しています。
医療に留まらず”保育園” “デイサービス” “エステ”等もあり、
地域に根差したサービスを提供しています。
しっかりした基盤があるので、
安心して長く勤務できます。
社員・パート職員・利用者様の仲が良く、
家族のような温かい雰囲気です。

✅髪型・髪色自由！
✅充実した福利厚生！
✅当法人運営のエステで美容施術も、社割で受けられます！
✅資格や経験がある方は、ブランクがあっても優遇いたします！
✅クリニックやデイサービス等での勤務経験がある方、大歓迎です！

＜ＨＰにも情報載っています＞
https://www.aiyukai-group.com/求めている人材
●要正看護師免許
●要運転免許（AT限定可）

＜以下の資格・経験がある方歓迎＞
●実践者、管理者研修修了者
●介護の実務経験3年以上の方
●サービス管理責任者などの経験も、もちろん活かせますよ！
●障がい者支援施設等での世話人経験がある方も歓迎です

●主婦・主夫さんも活躍中！
ー
ご利用者様の良い暮らしを
支援するために、
チームワークを大切に
出来る方歓迎！
ー
20代・30代・40代・50代活躍中！東京都八王子市鑓水2-175-9
医療法人社団愛友会中濱クリニック
【交通手段】
交通・アクセス
鑓水交差点すぐ､フィットハウスさん隣 / 「橋本駅」北口よりバス7分､「鑓水」下車徒歩6分(送迎有) / 「八王子駅」南口バス20分､「鑓水」下車徒歩6分 / 「南大沢駅」車10分 / 「相原駅」車7分 ★車通勤OK
変形労働時間制
勤務時間詳細
総労働時間：1ヶ月あたり171時間

9:00～18:00（実働8時間）
（休憩は各施設による）

※シフトの状況により夜勤の場合あり休日休暇
●シフトによる交代制
※希望休の申請OK
※職員同士が気兼ねなく勤務にあたれるよう、考慮させていただきます

●有給休暇
●産前・産後・育児休暇あり
試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
●昇給あり
●髪型・髪色自由
●時間外手当あり
●社会保険完備(法令の則る)
●資格取得支援制度
●美容施術割引あり
●健康診断あり
●無料託児所あり(0～2歳児)※併設の「あいあい保育園」になります

●交通費支給（月2万円迄）
●車・バイク通勤OK
●駐車場完備（有料）職場環境
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

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