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【コツヨシ(株)で輝く未来を!未経験OK!高収入&充実福利厚生でワークライフバランスを実現しませんか?】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

目次

沖縄で高収入&働きやすい!産後ケア専門の訪問看護ステーション

充実の待遇と働きやすさで、キャリアアップを目指しませんか?

コツヨシ株式会社が運営する「コツヨシ小児・母子訪問看護ステーション」では、正社員の看護師・助産師を募集しています!新規オープンで、県内最大級のインセンティブが魅力です!

未経験でも安心!充実のサポート体制

産前産後のケア、育児相談、医療ケア児のサポートなど、幅広い業務に携わることができます。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導しますので、訪問介護未経験の方も安心してスタートできます!母子支援に精通したアドバンス助産師も常駐しているので、安心して働けますよ。

働きやすさ抜群!プライベートも充実

土日祝休みで、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、嬉しい特典として、自社運営の保育園が無料で利用できます!子育て中の看護師さんも安心して働ける環境です。

高収入も目指せる!

月給22万円以上+高額なインセンティブ(訪問手当、オンコール手当など)で、頑張りをしっかり評価します!経験年数に応じた手当もあり、キャリアアップにも繋がります。

少しでも興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお問い合わせください!

「キャリアアップしたいけど、今の仕事にやりがいを感じられない…」

「プライベートも充実させたいけど、仕事との両立が難しい…」

「もっと自分のスキルを活かせる仕事がしたい…」

多くの看護師・助産師の方が抱える悩みや不安。コツヨシ(株)の訪問看護ステーションなら、そんな悩みを解消し、やりがいと充実感に満ちたキャリアを築くことができます。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの看護師・助産師の転職を支援してきた経験から、コツヨシ(株)の訪問看護ステーションは、特に以下の点で魅力的だと考えています。

◆充実のインセンティブと働きやすさ:理想のワークライフバランスを実現

コツヨシ(株)の最大の魅力は、県内最大級のインセンティブ制度と、土日祝休み、残業ほぼなしという働きやすさを両立している点です。訪問手当は最大限に支給され、頑張りをしっかり評価する体制が整っています。さらに、保育園を運営しているため、お子様がいる方も安心して働ける環境です。これは、他社ではなかなか見られない大きなメリットと言えるでしょう。残業時間についても、ほとんどなく、プライベートの時間もしっかり確保できます。ワークライフバランスを重視する方にとって、最適な環境と言えるでしょう。

◇充実の福利厚生とキャリアパス:成長を後押しする制度

経験年数に応じた手当や、オンコール手当など、充実した福利厚生も魅力です。また、昇級制度も整備されており、キャリアアップを目指せる環境が整っています。さらに、母子支援に熟知したアドバンス助産師や経験豊富な看護師が常駐しており、スキルアップのための研修や教育体制も充実しています。経験豊富な先輩からの指導を受けながら、着実にスキルアップを図ることが可能です。キャリアパスとしては、チームリーダーや、教育担当など、様々な道が考えられます。

◆未経験者歓迎:安心してスタートできる環境

訪問介護未経験者も大歓迎です。経験豊富なスタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。研修制度も充実しており、スキルアップをサポートします。また、チームワークを重視した職場環境なので、困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っています。これは、未経験者にとって大きな安心材料となるでしょう。

◇他社との比較優位性:高収入と充実の福利厚生を両立

他社と比較した場合、コツヨシ(株)は高収入と充実した福利厚生を両立している点が大きな優位性です。多くの訪問看護ステーションでは、高収入と働きやすさの両立は難しいのが現状ですが、コツヨシ(株)は、独自のインセンティブ制度と保育園の運営によって、この課題をクリアしています。これは、転職活動における大きな武器となるでしょう。また、新規オープンということもあり、成長を肌で感じながら働けるという点も魅力です。

◆転職成功事例:充実したキャリアを築いた先輩たちの声

具体的な転職成功事例は、企業のプライバシー保護の観点から公開できませんが、多くの看護師・助産師の方が、コツヨシ(株)でキャリアアップを果たし、やりがいのある仕事に就いています。例えば、以前は夜勤が多く、プライベートの時間が取れなかった方が、コツヨシ(株)に移籍後、土日祝休み、残業ほぼなしの働き方で、プライベートと仕事の両立を実現し、仕事への満足度も向上した事例があります。このような成功事例は、企業の信頼性を示す重要な指標と言えるでしょう。

キャリア形成のチャンス

コツヨシ(株)では、経験豊富なスタッフによる丁寧な指導と、充実した研修制度により、着実にスキルアップを図ることができます。また、昇級制度も整備されており、キャリアアップを目指す方にとって最適な環境です。さらに、チームリーダーや、教育担当など、様々なキャリアパスを選択することも可能です。産前産後のケア、育児相談、医療ケア児へのサポートなど、幅広いスキルを習得できるため、専門性を高め、将来的なキャリアプランを描きやすくなっています。経験を積むことで、より高度な医療ケアや、チームマネジメントなどのスキルを身につけることができ、自身の成長を実感しながら、やりがいのある仕事に携わることができます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

子育てと仕事の両立に悩む看護師・助産師の方にとって、コツヨシ(株)は理想的な環境を提供します。同社は自社で保育園を運営しており、お子さんの保育費用が無料となるため、経済的な負担を軽減できます。土日休み、祝日休みで、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、多くの看護師・助産師が抱える「仕事と家庭の両立」という悩みを解消する大きなメリットと言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この制度は非常に魅力的で、長く安心して働ける環境と言えるでしょう。

◇高収入を実現できるインセンティブ制度

コツヨシ(株)は、県内最大のインセンティブ制度を導入しています。訪問手当は最大支給で、頑張り次第で高収入を目指せます。経験年数に応じた手当やオンコール手当も充実しており、経済的な不安を解消し、やりがいのある仕事に集中できる環境が整っています。キャリアアドバイザーとして、このインセンティブ制度は、モチベーション維持、そして経済的な安定を両立したい方にとって大きな魅力だと考えます。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修・サポート体制

訪問介護未経験者でも安心して応募できるよう、充実した研修プログラムとサポート体制が整っています。経験豊富な看護師やアドバンス助産師が常駐しており、丁寧に指導してくれるので、安心してスキルアップできます。未経験からでも安心してキャリアをスタートできる環境は、転職活動における大きな不安要素を解消するでしょう。キャリアアドバイザーとして、このサポート体制は、未経験者の不安を払拭し、自信を持って仕事に取り組める環境を提供できていると評価できます。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

  • 産前産後の女性やお子様と真摯に向き合うことができる方
  • チームワークを大切にし、協力して仕事を進められる方
  • 責任感があり、丁寧な対応ができる方
  • 成長意欲が高く、新しい知識やスキルを積極的に学ぼうとする方
  • 柔軟な対応力と問題解決能力を持つ方

これらの資質は、訪問看護の現場で不可欠な要素です。もしあなたがこれらの特徴に当てはまるなら、この仕事で大きく活躍できる可能性が高いでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、コツヨシ(株)への強い関心と、自身のスキルや経験がどのように活かせるのかを具体的に記述することが重要です。また、母子支援への熱意や、チームワークを重視する姿勢などもアピールしましょう。

◇志望動機例文

例文1:経験を活かし、地域貢献したい

貴社の理念である「心に寄り添い、看る」に深く共感し、応募いたしました。以前の勤務先での経験を通して、産前産後の女性の心身へのケアがいかに重要かを実感しており、貴社の訪問看護ステーションで、その経験を活かしながら、地域社会への貢献を果たしたいと考えています。特に、充実した研修体制と、県内最大級のインセンティブ制度は、私にとって大きな魅力です。チームの一員として、地域の方々の健康と幸せを守るために、精一杯努力いたします。

例文2:未経験ですが、成長意欲で貢献したい

訪問看護の経験はありませんが、貴社の求人情報を見て、強い興味を持ちました。貴社の充実した研修体制と、経験豊富なスタッフのサポート体制は、未経験の私にとって大きな安心材料です。責任感と丁寧な対応を心がけ、迅速に学習し、チームに貢献できるよう努力します。また、貴社の保育園の無料利用制度は、私にとって大きな魅力であり、安心して仕事に専念できる環境に感謝しています。地域社会に貢献できるよう、日々精進いたします。

例文3:キャリアアップを目指し、スキルアップしたい

貴社の「心に寄り添い、看る」という理念に共感し、応募いたしました。これまでの経験で培ってきたスキルを活かしつつ、更なるスキルアップを目指し、貴社でキャリアアップをしたいと考えています。特に、アドバンス助産師の存在や、充実したインセンティブ制度は、私の成長を後押ししてくれると確信しています。チームワークを大切にし、積極的に学び、より質の高い看護を提供できるよう努力いたします。そして、将来は、後輩の育成にも携わりたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、共感力、責任感、そして母子支援への熱意が評価されます。具体的には、経験談を交えながら、自身の強みやスキル、そしてなぜコツヨシ(株)で働きたいのかを明確に伝えられるかが重要です。また、質問への回答は、簡潔で分かりやすく、誠実な態度で対応しましょう。

◇よくある質問と回答例

Q:なぜこの仕事に興味を持ったのですか?

A:以前の勤務先で、産前産後の女性のケアに携わった経験から、その重要性を痛感しました。貴社の「心に寄り添い、看る」という理念に共感し、より質の高いケアを提供したいと思い、応募しました。

Q:あなたの強みは何ですか?

A:私の強みは、丁寧なコミュニケーション能力と、相手の立場に立った対応力です。患者さんやご家族の話をじっくり聞き、寄り添うことで、信頼関係を築き、安心して過ごせるようサポートできます。

Q:未経験ですが、大丈夫ですか?

A:未経験ではありますが、貴社の充実した研修体制と、経験豊富なスタッフのサポート体制に期待しています。責任感と学習意欲を持って、積極的にスキルアップに励み、チームに貢献したいと考えています。

まとめ

コツヨシ(株)は、充実した福利厚生と高収入、そしてやりがいのある仕事を提供する魅力的な職場です。子育てと仕事の両立に悩む方、高収入を目指したい方、未経験からキャリアをスタートしたい方、全ての方にとって最適な環境と言えるでしょう。この機会に、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、あなたにとって最適なキャリアパスとなることを願っています。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

コツヨシ(株)
看護師・助産師【正社員採用】新規オープン♪県内最大のインセンティブ✨訪問介護歴未経験の方大歓迎です✅アピールポイント:
★子育て世代も活躍中

→保育園も運営しておりますので、保育園無料✨

★県内最大のインセンティブ

→訪問手当は最大支給!!稼ぎたい方必見!!

★訪問介護歴未経験の方も大歓迎◎仕事内容:

新規オープン♪

看護師さん、助産師さん大募集!!

▼お任せしたいお仕事▼

・産前産後の全身状態チェックや精神的サポート

・栄養相談

・服薬指導

・産前産後の保健指導

・お子様の成長、発達相談

・医療ケア児に対する全身状態の確認や医療サポート

など

・。*・゜・。・。*・゜・。・。*

『心に寄り添い、看る』

お母さんやご家族の1人ひとりの想いに寄り添いながら、妊娠中~産後のサポートをお願いします。

当ステーションには母子支援に熟知したアドバンス助産師や、経験豊富な看護師が常駐しており、お母さんやご家族の想いをじっくり、ゆっくりお伺いしすることを大切にしています。

だからこそ1人ひとりに合わせたサービスをご提供させて頂けることが、当ステーションの最大の強みです。

・。*・゜・。・。*・゜・。・。*求める人材:
有資格者沖縄県島尻郡南風原町1711 2
コツヨシ訪問看護ステーション
勤務地:
コツヨシ小児・母子訪問看護ステーション

沖縄県島尻郡南風原町津嘉山1711 2F
月給:22万円以上
給与:
基本給220,000円〜+交通費支給(社内規定有)

✨インセンティブ多数あり✨

★経験年数5,000円〜/年(MAX10年)

★訪問手当 ※1時間 1,000円/30分 500円

★オンコール手当 ※1日2,000円固定時間制
勤務時間・曜日:
8:30~17:30

休憩60分休暇・休日:
土日休み

平日+祝日出勤なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・昇級制度あり
・社用車or自家用車で訪問
※自家用車の場合ガソリン代支給ありその他:
★ホームページ★

https://kotuyosi-houkan.com/bosihoukan/

★instagram★

https://www.instagram.com/kotuyoshi.boshihoukan/?igsh=MThobng3ZjI2dzhjNQ%3D%3D

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 220,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 167時間

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