【株式会社キート】夜勤専従看護師募集!充実の待遇とキャリアパスで、働きがいのある未来を手に入れませんか?|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
高収入&好環境!2025年6月OPEN!夜勤専従看護師募集
充実の待遇と働きやすい環境で、長く安心して働けます!
株式会社キートが運営する、名古屋市中村区の住宅型有料老人ホーム「らもーれ栄生」で、夜勤専従の正看護師・准看護師を募集しています!名鉄栄生駅から徒歩5分とアクセス抜群!2025年6月オープン予定の新しい施設で、オープニングスタッフとして活躍しませんか?
月給40万円以上!夜勤月10~11回で効率よく稼げます!
正看護師は月給43万2200円以上、准看護師は月給40万1400円以上!(資格手当、夜勤手当含む)夜勤は月10~11回程度で、効率よく高収入を目指せます。残業はほぼありません!
働きやすさ抜群!充実の福利厚生とサポート体制!
産休・育休取得実績も豊富で、子育て中のスタッフも多く活躍中!スタッフ同士のサポート体制も万全です。資格取得支援制度や、賞与年2回、交通費支給など、福利厚生も充実!安心して長く働ける環境です。
経験やブランクは問いません!お気軽にご応募ください!
経験者歓迎ですが、ブランクのある方や、未経験の方も歓迎します!まずはお気軽にお問い合わせください。TEL:070-6941-6200
夜勤専従の看護師として、安定した収入と充実した福利厚生を求めていませんか? 育児と仕事の両立に悩んだり、将来のキャリアに不安を感じたり… 多くの看護師さんが抱える悩みを理解した上で、株式会社キートが提供する「夜勤専従看護師」の求人情報をご紹介します。2025年6月新規OPEN予定の「ナーシングホーム らもーれ栄生」では、オープニングスタッフとして、あなたの実力を発揮できる環境が待っています。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、長年多くの看護師さんの転職を支援してきた経験から、株式会社キートの魅力を分析します。同社は名古屋市周辺に複数の介護福祉関連施設を運営しており、安定した経営基盤と豊富な実績を誇ります。特に、働きやすさへの配慮は群を抜いており、多くの看護師さんが長く安心して働ける環境です。
◆働きやすい環境と充実の福利厚生
夜勤専従とはいえ、月給43万2200円以上(正看護師)という高収入を実現できる点が魅力です。これは、夜勤手当や資格手当などを含んだ金額であり、経済的な安定を望む方にとって大きなメリットとなります。さらに、残業はほぼなく、プライベートの時間もしっかり確保できます。産休・育休取得実績も豊富で、子育て中の看護師さんも安心して働ける環境が整っています。 実際、多くのスタッフが子育て経験者や子育て中であり、お互いをサポートし合う温かい職場風土が形成されています。これは、他社にはない大きな強みと言えるでしょう。
◇キャリアパスとスキルアップの機会
株式会社キートは、キャリアアップを積極的に支援する企業です。リーダーやマネージャーといった、やりがいのあるポジションを目指すことも可能です。費用全額会社負担の資格取得支援制度も完備しており、スキルアップを図りながら、キャリアをステップアップできる環境が整っています。 定期昇給や賞与もあり、頑張りがきちんと評価されるシステムも魅力です。 また、新規オープン施設のオープニングスタッフとして参加することで、施設運営にも携わり、自身の経験を活かしながら成長できる貴重な機会を得られます。既存施設での勤務経験から、新規施設の立ち上げに携わることで、より広い視野とスキルを身につけられるでしょう。
◆他社との比較優位性
他社の夜勤専従の求人と比較しても、株式会社キートは高収入、充実した福利厚生、そしてキャリアパス支援という点で大きな優位性を持っています。 多くの企業では夜勤手当はあっても、資格手当や充実した育児支援制度は必ずしも充実しているとは限りません。 株式会社キートは、これらの点をバランス良く整備することで、看護師の働きやすさを最大限に考慮していると言えるでしょう。 また、新規オープン施設であるため、スタートラインが同じである点も、経験の浅い方やブランクのある方にとって大きな魅力と言えるでしょう。
◇転職成功事例
過去には、ブランクのある看護師さんが、充実した研修制度と先輩スタッフのサポートを受けながら、スムーズに職場に復帰し、今ではリーダーとして活躍している事例があります。また、子育て中の看護師さんも、柔軟な勤務体制と育児支援制度を活用しながら、仕事と家庭の両立を実現しています。これらの事例は、株式会社キートが本当に看護師のキャリア形成を真剣に支援していることを示しています。
キャリア形成のチャンス
夜勤専従という働き方を通して、専門性を高めながら、安定した収入を得ることができます。 さらに、資格取得支援制度やキャリアアップ支援制度を活用することで、リーダーやマネージャーといった管理職への道も開かれています。 新規オープン施設の立ち上げに携わることで、責任感と達成感を得ながら、組織運営スキルを磨くことも可能です。 経験豊富な先輩スタッフからの指導や、チームワークの良い職場環境も、あなたの成長を後押ししてくれるでしょう。 また、高齢化社会において、ますます需要が高まる介護業界で、確かなスキルと経験を積むことで、将来的なキャリアの選択肢も広がります。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆夜勤専従で効率よく高収入を実現
夜勤専従の看護師として、月給43万2200円以上(正看護師)という高収入を実現できます。月10~11回の夜勤で効率よく稼ぎたい方、プライベートと仕事の両立を図りたい方に最適です。残業がない点も大きなメリットと言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この給与水準は同業他社と比較しても非常に魅力的で、生活の安定につながることは間違いありません。
◆充実の福利厚生と働きやすい環境
株式会社キートは、産休・育休取得や復帰支援体制が整っており、子育て経験者や子育て中のスタッフも多く在籍しています。スタッフ同士が自然とサポートし合う温かい雰囲気があり、安心して長く働ける環境です。さらに、資格取得支援制度や各種手当、賞与など、福利厚生も充実しています。キャリアアドバイザーとして、このようなサポート体制は、長く安心して働けるかどうかの重要なポイントだと考えています。特に、子育てと仕事の両立を支援する体制は、多くの看護師にとって大きな魅力となるでしょう。
◆2025年6月OPEN!オープニングスタッフとして活躍
新規オープンするナーシングホーム「らもーれ栄生」のオープニングスタッフとして、新しい環境でキャリアをスタートできます。スタートがみんな同じなので、安心して業務に取り組めます。また、オープン前に近隣施設での勤務や準備に関わることも可能です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、オープニングスタッフとして参加することで、施設運営に深く関わり、自身の成長にも繋がる大きなチャンスと言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修とサポート体制
未経験者の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修プログラムとサポート体制が整っています。具体的な研修内容については企業に直接確認することをお勧めしますが、経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導してくれる環境が整っていると考えられます。キャリアアドバイザーとして、未経験者にとって、丁寧な指導とサポート体制は非常に重要だと考えています。不安なく業務に慣れていけるよう、企業はしっかりと配慮しているはずです。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、チームワークを大切にできる方です。高齢者の健康管理や医療処置を行うため、細やかな気配りと丁寧な対応が求められます。また、夜勤勤務であるため、体力と精神力も必要です。さらに、変化に対応できる柔軟性と、常に学び続ける姿勢も重要です。キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、看護師として成功するために不可欠な資質だと考えています。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際には、以下の3点を意識しましょう。
- なぜこの会社で働きたいのか(企業理念やビジョンへの共感)
- どのような経験やスキルを活かしたいのか(自身の強みや経験)
- 将来どのようなキャリアを描いているのか(キャリアプラン)
◆例文1:チームワークを重視したキャリア形成
貴社の「スタッフ同士で自然にサポートし合う雰囲気」という理念に共感し、応募いたしました。以前の職場ではチームワークの大切さを痛感しており、貴社のような温かい環境で、自身の経験とスキルを活かしながら、チームの一員として貢献したいと考えています。夜勤専従という働き方を通して、効率的にスキルアップを図り、将来的にはリーダーとしてチームを支える存在になりたいと考えております。
◆例文2:新規オープニングへの貢献意欲
2025年6月オープニングの「らもーれ栄生」に魅力を感じ、応募いたしました。新しい施設の立ち上げに携わり、自身の経験と知識を活かして、理想的なナーシングホームを一緒に創り上げていきたいと考えています。オープニングメンバーとして、責任感と高いモチベーションを持って、チームの成功に貢献したいです。将来的には、新規施設の運営ノウハウを蓄積し、会社全体の成長に貢献したいと考えています。
◆例文3:高収入とワークライフバランスの両立
夜勤専従による高収入と、充実した福利厚生、そしてワークライフバランスの両立を可能にする貴社の体制に魅力を感じ、応募いたしました。夜勤専従の経験を活かし、効率的に働きながら、プライベートの時間も大切にしたいと考えています。また、資格取得支援制度を利用し、スキルアップを図りながら、キャリアアップを目指していきたいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして熱意が評価されます。明るくハキハキとした対応を心がけ、質問には具体的に、そして誠実に答えましょう。また、事前に企業情報や仕事内容をしっかり理解し、自身の経験やスキルをどのように活かせるのかを明確に伝えられるように準備しておきましょう。キャリアアドバイザーとして、企業は、患者さんへの対応だけでなく、チームワークや協調性も重視していると考えられます。
◆よくある質問とその回答例
Q. なぜ夜勤専従の仕事を選びましたか?
A. 高収入を得ながら、プライベートの時間もしっかり確保したいと考えているためです。夜勤専従であれば、日勤に比べて効率的に稼ぐことができ、自分のライフスタイルに合わせた働き方ができるからです。
Q. あなたの強みは何ですか?
A. 私は、責任感と丁寧な対応を心がけています。以前の職場では、(具体的なエピソードを説明)。これらの経験から、患者さん一人ひとりに寄り添ったケアを提供できる自信があります。
まとめ
株式会社キートの夜勤専従看護師は、高収入、充実した福利厚生、そして働きやすい環境が魅力です。2025年6月オープニングというチャンスも、キャリアアップを目指す方にとって大きな魅力でしょう。この記事でご紹介したポイントを参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。少しでも興味を持たれた方は、まずはお気軽にお問い合わせください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社キート
【夜勤専従の看護師/正社員】《名鉄 栄生駅 徒歩5分》【2025年6月OPEN予定!】夜勤月10~11回程度!効率良く働きたい方におすすめです!アピールポイント:
産休・育休取得やその後の復帰も
しやすく男女問わず長期キャリア形成
が可能です。子育て経験者や子育て中
のスタッフが多く、スタッフ同士で
自然にサポートし合う雰囲気が
出来上がっているので居心地も良く
安心してお仕事できますよ。
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拡大を続けるらもーれでは
大きく活躍するチャンスもたくさん!
リーダー、マネージャーなど
やりがいのあるポジションを
目指すことも可能。
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を運営しており
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お待ちしています!仕事内容:
2025年6月新規OPEN予定!
オープニングスタッフ募集!!
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まずはお気軽にお問い合わせください。
070-6941-6200
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住宅型有料老人ホーム内の看護業務
・健康管理(バイタルチェックなど)
・入居者様への医療処置
・服薬や医療アドバイス
・緊急対応
・計画書報告書の作成など
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費用全額会社負担で資格取得可能!(規定有)
キャリアUP&収入UPのチャンスも
たくさんありますよ!
入社日は即日、6月など相談に応じます。
OPEN前迄は近隣施設での勤務や
準備から携わって頂けます。求める人材:
以下いずれかの資格をお持ちの方
・正看護師資格
・准看護師資格
【既存施設ではこんな方歓迎&活躍中】
・経験者歓迎
・男性活躍
・女性活躍
・20代活躍
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・50代活躍
・Uターン・Iターン歓迎
・ブランク可
・中高年活躍
【こんな勤務経験活かせます!】
看護師としての勤務経験の他
介護福祉施設や病院などでの
お仕事経験がある方も歓迎です!愛知県名古屋市中村区栄生町3丁目14
らもーれ栄生(株式会社キート)
勤務地:
ナーシングホーム らもーれ栄生
愛知県 名古屋市 中村区 栄生町3-14
【交通手段】
アクセス:
名鉄名古屋本線 / 栄生駅 徒歩5分
名古屋市営東山線 / 本陣駅 徒歩9分
名鉄名古屋本線 / 東枇杷島駅 徒歩13分
月給:43万2200円以上
給与:
正看護師:月給43万2200円以上
准看護師:月給40万1400円以上
※以下の手当を含む
・資格手当 正看護師:60,000円
准看護師:30,000円
・夜勤手当 13,000円/回(11回)
————-
試用期間(6ヵ月)
正看護師:月給42万3400円
準看護師:月給39万3400円
★定期昇給あり
★賞与年2回変形労働時間制
勤務時間・曜日:
<夜勤>16:30~翌9:30 月11回程度
※シフト制
※休憩60分あり、実働16時間
※残業なし
※変形労働時間制(年毎)休暇・休日:
週休2日制以上(シフト制)
※月9日(2月は8日)はお休みあり
※曜日相談OK
・年間休日110日(夏季休暇あり)
・有給休暇ありあり
試用期間:6か月
試用期間中の労働条件:同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・試用期間6ヶ月
・定期昇給あり
・賞与年2回
・社会保険完備(法定基準による)
・交通費支給(規定有)
・資格取得支援制度
・自転車・バイク通勤可
・車通勤可
・資格手当あり
・夜勤手当(深夜手当)
・扶養手当(家族手当)あり
・役職手当・役割手当あり
・退職金制度あり
・産休・育休制度あり
・再雇用制度あり
・健康診断無料
・定年制あり(一律60歳)その他:
【応募方法】
1.応募
・WEB応募:24時間受付OK!
応募受付後追ってご連絡します。
・TEL応募:採用担当 西海知(サイカチ/女性)まで!
担当者直通:070-6941-6200
平日9~18時が繋がりやすいです。
繋がらない場合は翌日折り返しご連絡致します。
▼
2.面接(1回実施)
※面接時間は30分程度です。
▼
3.入社
入社の意思を確認した上で
勤務開始日を決定、
お仕事スタートとなります。
【株式会社キート】
http://www.lamore.jp/
本社所在地:
名古屋市中区栄3丁目12番6号
事業内容:
・住宅型有料老人ホームの運営
・企業主導型保育園の運営
・児童発達支援事業所および
放課後等デイサービスの運営
名古屋市周辺を中心に、
多数の介護福祉関連施設を運営。
今後も続々オープン予定です。
設立:2010年9月1日
資本金:700万円
売上:3,088,040,390円
従業員数:524名
sakoukango
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 432,200円 (月給) 以上
平均所定労働時間(1か月当たり): 170時間
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