【烏山すぎさき眼科で、あなたも新しい未来を築きませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
千歳烏山駅徒歩1分！5月開業の眼科クリニックでオープニングスタッフ募集！
充実の福利厚生と働きやすい環境で、一緒に新しいクリニックを創りませんか？
5月初旬に千歳烏山駅南口徒歩1分の場所に新規開業する「烏山すぎさき眼科」では、オープニングスタッフとして活躍してくれる正・准看護師さんを募集しています！3月下旬からの勤務開始を予定しており、眼科未経験の方やブランクのある方も大歓迎です！
具体的にはどんなお仕事？
診療補助、採血・点滴、手術補助、点眼指導など、看護師業務全般と、医師や視能訓練士のサポートをお願いします。緑内障の専門的な診療にも携わるため、やりがいのある仕事です。丁寧な研修があるので安心してくださいね！
働きやすい環境が魅力！
完全週休2日制(木・日・祝)、夏季休暇、年末年始休暇など、休日もしっかり確保できます。交通費支給(月上限2万円)、スタッフ専用休憩室、社会保険完備など、福利厚生も充実！駅近でアクセスも抜群！ランチも困りません！落ち着いた住宅街も近く、安心して働ける環境です。
院長先生からのメッセージ
緑内障治療に力を入れたクリニックを目指しています。患者さんの不安を解消し、安心して治療を受けていただけるよう、丁寧な説明を心がけています。新しいクリニックを一緒に創り上げてくれる、温かく柔軟な対応ができる方を求めています！
転職活動は、不安や迷いがつきものです。理想の職場を見つけ、充実したキャリアを築きたい。でも、自分に本当に合う仕事なのか、将来の展望は描けるのか…そんな悩みを抱えている方も少なくないのではないでしょうか。烏山すぎさき眼科は、5月初旬の開業を控え、オープニングスタッフとして共にクリニックを創り上げていく仲間を募集しています。この求人情報を通して、あなたのキャリアプランを考えるきっかけにしていただければ幸いです。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者の方々と接してきました。烏山すぎさき眼科は、開業医としての熱い想いと、患者さんへの深い配慮が感じられる、魅力的な職場です。特に注目すべき点は、以下の通りです。
◆理想的なワークライフバランスを実現できる環境
完全週休2日制（木・日・祝）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇と、休日休暇体制は充実しています。実働8時間、残業も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できる環境です。これは、特に女性看護師の方や、ワークライフバランスを重視する方にとって大きな魅力と言えるでしょう。また、駅チカという立地も、通勤時間を短縮し、ゆとりある生活を送る上で大きなメリットとなります。
◇成長できる環境と充実した福利厚生
オープニングスタッフとして参加することで、クリニックの成長と共に自身のキャリアアップも目指せる環境です。新規開業のため、自身の意見やアイデアを反映しやすい環境であり、責任感とやりがいを感じながら働くことができます。昇給制度もあり、実績や業績に応じて評価されるシステムです。さらに、交通費支給（月上限2万円）、スタッフ専用休憩室、社会保険完備、制服貸与など、福利厚生も充実しています。
◆眼科未経験者も歓迎！スキルアップをサポートする体制
眼科未経験の方や、他科からの転職希望者も歓迎しています。丁寧な研修制度と、経験豊富な医師や先輩スタッフによるサポート体制が整っており、安心して業務に取り組めます。また、緑内障治療に特化した高度な医療を提供するクリニックであるため、専門性の高いスキルを習得できる機会も豊富です。これは、キャリアアップを目指す看護師にとって大きなメリットとなります。
◇競合他社との比較優位性：温かい雰囲気と充実したサポート体制
多くの眼科クリニックが存在する中で、烏山すぎさき眼科は、院長先生の温かい人柄と、患者さんへの丁寧な対応を重視したクリニックです。これは、単なる医療サービス提供だけでなく、患者さんとの信頼関係を築き、より質の高い医療を提供することに繋がるでしょう。また、チームワークを重視した職場環境は、安心して業務に取り組める環境を提供し、他クリニックにはない大きな魅力と言えます。オープニングスタッフとして参加することで、クリニックの文化形成にも関われるという点も、大きなやりがいとなるでしょう。
◆転職成功事例：あなたも烏山すぎさき眼科の一員として成長を
具体的な転職成功事例はまだありませんが、開業医として、患者さんにとってより良い医療を提供したいという強い想いを持ち、スタッフ一人ひとりを大切にする院長先生のもと、安心して長く働ける環境が整っていることは間違いありません。新しいクリニックで、あなた自身の成長と、患者さんへの貢献という両方を叶えられる、素晴らしいキャリアを築けるはずです。
キャリア形成のチャンス
烏山すぎさき眼科では、あなたのキャリア形成を積極的にサポートします。オープニングスタッフとして参画することで、クリニックの成長と共に自身の成長も実感できるでしょう。経験豊富な医師やスタッフからの指導を受けながら、専門性の高いスキルを習得し、キャリアアップを目指せます。将来的には、手術補助や専門的な看護業務への挑戦、チームリーダーとしての役割なども期待できます。また、クリニックの運営にも携わることで、マネジメントスキルを磨くことも可能です。 新規開業という環境は、あなたの能力を最大限に発揮できる絶好のチャンスです。 新しいシステムや体制を構築していく過程に携わることで、貴重な経験とスキルを身につけることができます。 これは、他のクリニックでは得られない、大きな成長の機会となるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆開業間もないクリニックで、キャリアアップを目指せる環境
眼科勤務経験がない方、ブランクのある方、第二新卒の方など、様々な背景を持つ看護師の方にとって、新しいクリニックでの勤務は不安がつきものです。烏山すぎさき眼科は5月初旬の開業を予定しており、オープニングスタッフとして参加することで、クリニックの成長とともに自身のキャリアを築き、専門性を高めていける絶好の機会です。経験豊富な院長先生のもとで、最新の設備と体制で、安心してスキルアップを目指せます。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、オープニングスタッフは、クリニックの運営に深く関わり、自身の意見を反映できる可能性が高いため、やりがいを感じやすい環境と言えるでしょう。
◇ワークライフバランスを実現できる働き方
完全週休2日制（木・日・祝）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇と、休日休暇が充実している点も大きな魅力です。 残業も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。 駅チカという立地も、通勤時間を短縮し、ワークライフバランスを実現する上で大きなメリットとなります。 キャリアアドバイザーとして、特に育児や介護と両立したい方、プライベートを大切にしたい方にとって、この働き方は非常に魅力的だと考えます。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
眼科未経験の方や他科からの転職者も歓迎しており、3ヶ月の試用期間中は、先輩スタッフによる丁寧な指導や、実践的な研修を通して、安心して業務に慣れていける環境が整っています。 また、院長先生をはじめ、スタッフ全員が温かく、柔軟な対応を心がけているため、困ったことがあればすぐに相談できる雰囲気です。 キャリアアドバイザーとして、未経験者にとって、このような手厚いサポート体制は、不安を解消し、スムーズな職場定着に繋がる重要な要素だと考えています。
◇この仕事に向いている人の特徴
烏山すぎさき眼科では、以下の様な方を求めています。
- 正看護師または准看護師免許をお持ちの方
- あたたかく柔軟な対応ができる方
- チームとして視能訓練士、医療事務と連携ができる方
特に、患者さんへの丁寧な対応と、チームワークを重視する姿勢が大切です。 患者さんの不安を解消し、安心して治療を受けてもらうために、共感力やコミュニケーション能力も求められます。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの能力は、看護師としてだけでなく、人間関係を良好に築き、長く働き続ける上で非常に重要な要素です。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際には、烏山すぎさき眼科の理念や、院長の想いに共感していることを明確に示すことが重要です。 具体的には、緑内障治療への取り組みや、患者さんへの温かい対応、新しいクリニックの成長に貢献したいという意欲を伝えましょう。
◆例文１：緑内障治療への関心
貴院の緑内障治療への専門性の高さに強く惹かれました。大学病院レベルの診療体制と、患者さんへの丁寧な説明を重視する姿勢は、まさに私が理想とする眼科医療の姿です。 これまでの看護経験で培ってきたスキルを活かし、患者さんの不安を解消し、より良い治療に貢献したいと考えています。 オープニングスタッフとして、クリニックの成長に貢献できることを楽しみにしています。
◆例文２：チームワークを重視する姿勢
貴院の温かい雰囲気と、チーム医療を重視する姿勢に魅力を感じ、応募いたしました。 私は、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら仕事を進めることを得意としています。 新しいクリニックで、視能訓練士や医療事務の皆さんと協力し、患者さんにとって最高の医療を提供できるよう、積極的に貢献したいと考えています。
◆例文３：キャリアアップへの意欲
開業間もないクリニックで、一からクリニックを共に創り上げていくことに大きな魅力を感じています。 これまでの経験を活かしつつ、新しい環境で積極的に学び、スキルアップを目指したいと考えています。 貴院の成長と共に、私も成長していけるよう努力し、頼りになる看護師として貢献いたします。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、患者さんへの共感力、チームワークを重視する姿勢などが評価されます。 また、烏山すぎさき眼科の理念への理解度や、具体的な仕事への意欲も重要です。 事前にホームページをよく読み、院長の想いやクリニックの雰囲気を理解しておきましょう。
◇よくある質問とその回答例
Q：眼科経験がないのですが、大丈夫でしょうか？
A：もちろん大丈夫です。烏山すぎさき眼科では、未経験者の方や他科からの転職者も歓迎しており、充実した研修制度とサポート体制を整えています。安心してご応募ください。
Q：どのような点で烏山すぎさき眼科を選びましたか？
A：（志望動機で述べた内容を簡潔に要約し、再度アピールする）
まとめ
烏山すぎさき眼科は、新しい環境で成長したい方、患者さんと真摯に向き合える方にとって、最適な職場です。 充実した研修制度、働きやすい環境、そしてやりがいのある仕事があなたを待っています。 この機会に、ぜひご応募ください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
烏山すぎさき眼科
5月初旬開業予定 眼科オープニングスタッフ 看護師(正・准)＜千歳烏山駅＞徒歩1分★5月初旬に開業予定！仕事内容
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★南烏山に新規開業する眼科の
オープニングスタッフ募集！★
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5月初旬に開業予定！
勤務開始は3月下旬を
想定しています！（応相談）
白内障・緑内障手術のある
眼科クリニックにて看護師として
業務をお任せします！
＜仕事内容＞
・診療補助
・採血･点滴
・手術の補助
・点眼の説明･指導
・医師・視能訓練士のサポート
・点眼の手順やタイミングなど目薬の使い方指導
等の看護師業務+サポート業務全般を
お任せします！
＜未経験もOK！＞
眼科経験がなくてもOK！
他科からも歓迎します！
【院長より】
●クリニックのコンセプト
京王線の千歳烏山駅至近の
便利な場所にある眼科クリニックです。
長年の経験から眼科の中でも
緑内障については大学病院の眼科に
劣らないレベルでの診療を提供
できるよう準備しています。
ただ緑内障に限らず広く一般に近隣に
お住いの方が目に関することを気軽に
ご相談いただけるようなあたたかな
クリニックにしたいと考えています。
●開業にあたっての想い
緑内障は失明する病気であるという
イメージを持たれることが多く、
緑内障という診断を受けて強く不安を
感じている方にしばしば診療では出会います。
もちろん状態がかなり厳しく治療を
しっかり行っても視機能を大きく
失ってしまう場合もあるものの、
適切な治療を行えば将来にわたり
あまり不自由なく過ごすことが
できることも多いです。
自分が開業することでそのような方に
わかりやすく丁寧な説明をして、
不安なく納得して治療を受けられる
人を増やしたいと考えています。
また大学病院の専門外来の
受診のハードルが高く、
治療の適切なタイミングを逸して
視機能を低下させてしまった症例を
過去に幾度と経験しており、
もっと気軽に緑内障について相談できる
眼科医の存在の必要を感じています。
●やりがいを感じる部分
完全新規開院であり、
きれいな環境で気持ちよく
働くことができます。
新しいものをチームとして一から
試行錯誤して作り上げていくという
経験はなかなか得難いものかと思います。求めている人材
◆正看護師または准看護師免許をお持ちの方
◆あたたかく柔軟な対応ができる方
◆チームとして視能訓練士、医療事務と連携ができる方
◎眼科未経験OK！
他科からの応募も歓迎しています。
◎第二新卒OK
◎結婚や育児などでのブランクOK
久しぶりの職場復帰も応援しています。東京都世田谷区南烏山5-17-9 フルーヴベール烏山2階
烏山すぎさき眼科
【交通手段】
交通・アクセス
京王線「千歳烏山駅」南口から徒歩1分
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
9：00～12：30／14：00～18：30（終了時間は混み具合により異なります）
※実働8時間
※曜日によりオペ有休日休暇
・完全週休2日制（木日祝）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（法定通り）あり
試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◎昇給あり(実績、業績による)
◎交通費支給（月上限２万円）
◎スタッフ専用休憩室あり
◎社会保険完備
◎制服貸与職場環境
千歳烏山駅周辺はアクセスが良く、駅近で働きやすい環境です。
飲食店やカフェが充実しており、ランチや仕事帰りのリフレッシュに最適。
落ち着いた雰囲気の住宅街も近く、静かで安心して働けるエリアです。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
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