【株式会社M.Y.Y】落ち着いた環境で成長できる！充実の待遇とキャリアパスが魅力の訪問看護師|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
千葉県印西市で働きやすい！高待遇の看護師求人！
充実の待遇と働きやすさで、笑顔あふれる職場を目指しませんか？
株式会社M.Y.Yが運営するサービス付き高齢者向け住宅「MYYケアリング印西」で正看護師を募集しています！月給35万円〜、各種手当充実、完全週休2日制でプライベートも大切にできます！小林駅から徒歩5分と通勤も便利！
働きやすさ抜群！希望休も取得しやすい環境です！
夜勤は8時間と短く、負担が少ないのが魅力です。有給休暇は100％取得推奨！希望休も考慮しますので、ワークライフバランスを重視したい方にもピッタリです。落ち着いた環境で、利用者様とじっくり向き合える職場です。
キャリアアップも目指せる！
経験を積んでリーダーへのステップアップも可能です！リーダーになれば給与もUP！やりがいも大きいですよ！
求める人物像
- 正看護師資格
- 急性期病院、病棟での実務経験3年以上
- コミュニケーション能力が高く、明るく、思いやりのある方歓迎
少しでも興味を持たれた方は、お気軽にご応募ください！Web応募、電話応募どちらも可能です。
「看護師として、もっと働きやすい環境で、やりがいを感じながら働きたい…」そう思っていませんか？ 残業や人間関係のストレスに疲れてしまったり、プライベートとの両立に悩んでいたり…。 株式会社M.Y.YのMYYケアリング印西では、そんなあなたの悩みを解消し、成長できる環境をご用意しています。 落ち着いた雰囲気の中で、利用者様と深く関わり、充実した看護師人生を送ってみませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの看護師の転職を支援してきた経験から、株式会社M.Y.YのMYYケアリング印西は、非常に魅力的な職場だと断言できます。他の施設とは一線を画す、いくつかのポイントがあります。
◆働きやすさを追求した理想的な環境
まず注目すべきは、その働きやすさです。8時間のショート夜勤体制や、希望休・有休取得の推奨など、ワークライフバランスを重視した制度が整っています。残業時間は少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、多くの看護師が転職時に重視するポイントであり、M.Y.Yケアリング印西はそれを高いレベルで実現しています。 他施設では夜勤の長さや希望休の取得の難しさに悩む看護師が多い中、この点は大きなアドバンテージと言えるでしょう。具体的には、残業はほとんどなく、月平均170時間という、比較的ゆとりある勤務時間設定となっています。
◇充実の待遇とキャリアパス
月給35万円以上という高待遇に加え、各種手当も充実しています。昇給・賞与もあり、頑張りがきちんと評価されるシステムです。さらに、リーダーへのキャリアパスも用意されており、スキルアップと同時に給与アップも目指せます。これは、モチベーションを維持し、長く活躍できる大きな要因となります。リーダーへの昇格後は、オンコール手当も支給されるなど、責任と報酬が比例する仕組みが構築されています。
◆他社との比較優位性：温かい職場環境と充実の福利厚生
多くの訪問看護ステーションでは、利用者様宅への訪問が中心となり、孤独感を感じやすい傾向があります。しかし、M.Y.Yケアリング印西はサービス付き高齢者向け住宅内での勤務のため、チームワークを活かした協力体制が構築されており、孤独感を感じにくい環境です。また、社会保険完備、交通費支給、慶弔見舞金など、福利厚生も充実しており、安心して長く勤められる環境が整っています。 他社と比較しても、この「温かい職場環境」と「充実の福利厚生」の両立は大きな強みです。 さらに、介護資格取得支援制度も用意されているため、スキルアップも積極的にサポートされます。
◇転職成功事例：リーダーとして活躍する先輩看護師
実際に、数年前に転職してきた看護師が、今ではリーダーとして活躍しています。彼女は、以前の職場では夜勤が多く、プライベートの時間を持てずに悩んでいましたが、M.Y.Yケアリング印西では、希望休も取りやすく、ワークライフバランスを保ちながら、スキルアップもできていると語っています。 これは、M.Y.Yケアリング印西が、看護師のキャリア形成を真剣に支援している証と言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
M.Y.Yケアリング印西では、看護師としてのスキルアップはもちろん、リーダーとしてのキャリアパスも目指せます。経験を積むことで、チームをまとめる能力や、より高度な医療処置スキルを習得することができます。リーダーへの昇格後は、給与アップだけでなく、チームを率いて施設運営に貢献できるやりがいも得られます。 また、訪問看護経験や精神科訪問看護研修の修了者は特に歓迎されており、これらの経験を活かして、さらに専門性を高めることができます。 スキルアップのための研修制度も充実しており、資格取得支援制度も活用することで、キャリアアップを強力に後押しします。 さらに、有給休暇の取得率100％推奨など、働きやすい環境が、あなたの成長を支えます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
看護師として長く働き続ける中で、多くの皆さんが抱える悩みとして、過酷な労働環境やプライベートの充実の難しさがあるのではないでしょうか。株式会社M.Y.Yの「MYYケアリング印西」では、そんな悩みを解消できる環境が整っています。月給35万円以上という高待遇に加え、完全週休2日制、希望休の取得も推奨しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。8時間のショート夜勤体制も、身体的負担を軽減し、より質の高い生活を送ることを可能にします。有給休暇は100％取得推奨で、長期休暇取得も可能です。プライベートの時間もしっかり確保し、心身ともに健康な状態で仕事に取り組める環境が魅力です。
◇落ち着いた環境で、やりがいのある看護を実践
「施設内の訪問看護は忙しそう…」というイメージをお持ちの方もいるかもしれません。しかし、MYYケアリング印西は違います。入所者様一人ひとりとじっくり向き合い、笑顔で深く関われる環境づくりに力を入れています。落ち着いた雰囲気の中で、質の高い看護を提供し、やりがいを感じながら働ける点が大きな魅力です。利用者様との信頼関係を築き、その成長や喜びを共に分かち合える、温かい職場です。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この環境は、看護師としてのスキルアップだけでなく、人間的な成長にも繋がる素晴らしい環境と言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
急性期病院、病棟での実務経験3年以上が必須ではありますが、未経験分野への不安は誰しもあります。MYYケアリング印西では、経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導し、安心して業務に取り組めるようサポート体制を整えています。具体的な研修内容については、面接時に詳しく説明を受けられるでしょう。また、個々のスキルや経験に合わせて、柔軟な指導体制が整っている点も安心材料です。キャリアアドバイザーとして、入社後の不安を最小限に抑えるためのサポート体制は、転職成功の重要な要素だと考えています。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な方です。
- コミュニケーション能力が高く、利用者様と良好な関係を築ける方
- 明るく、思いやりを持って接することができる方
- チームワークを大切にし、協調性を持って働ける方
- 責任感があり、自ら考え行動できる方
- 成長意欲が高く、リーダーシップを発揮したい方
これらの特徴に当てはまる方は、MYYケアリング印西で大きく成長できる可能性を秘めていると言えるでしょう。自身の強みや弱みを改めて分析し、この仕事に適性があるか検討してみてください。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜこの会社で働きたいのかを具体的に、そして簡潔に伝えましょう。経験やスキルだけでなく、あなたの個性や人となりも伝えることが重要です。企業理念や求人情報に記載されている内容を踏まえ、あなた自身のキャリアプランとどのように合致するのかを明確に示すことが効果的です。
◇志望動機例文
例文1：経験を活かし、更なる成長を目指す
急性期病院での3年間の経験を通して、患者様への丁寧なケアと、チーム医療の重要性を学びました。貴施設の「一人ひとりと関わる時間を大切にしたい」という理念に共感し、落ち着いた環境で、より質の高い看護を提供したいと考えています。これまでの経験を活かしつつ、更なるスキルアップを目指し、チームの一員として貢献したいです。特に、リーダーへのステップアップを目指し、組織全体の活性化にも貢献していきたいと考えております。
例文2：ワークライフバランスとキャリアアップを両立したい
これまで、プライベートを犠牲にしてまで仕事に打ち込んできましたが、心身共に疲弊し、ワークライフバランスの重要性を実感しました。貴施設の完全週休2日制や希望休取得の推奨は、私にとって非常に魅力的です。同時に、リーダーへの昇格可能性も魅力的で、キャリアアップとプライベートの充実を両立できる環境に惹かれています。経験を活かし、利用者様にとってより良いケアを提供しながら、自身の成長にも繋げていきたいと考えています。
例文3：温かい雰囲気の中で、利用者様と深く関わりたい
私は、患者様と深く関わり、信頼関係を築くことを大切にしています。貴施設の落ち着いた雰囲気と、利用者様一人ひとりと笑顔で深く関われる環境づくりに共感しました。これまでの経験を活かし、温かい心で利用者様をサポートし、安心できる生活を送れるよう尽力したいと考えています。また、チーム医療の一員として、積極的にコミュニケーションを取り、円滑な連携を図ることで、より良いケアを提供していきたいです。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたの経験やスキルだけでなく、人となりや仕事への姿勢も評価されます。コミュニケーション能力、問題解決能力、そして、MYYケアリング印西の理念への共感度が重要です。具体的には、過去の経験を踏まえた具体的なエピソードを交えながら、あなたの強みや弱みを正直に伝えましょう。また、熱意と誠意をもって対応することが大切です。
◇よくある質問とその回答例
Q1：当施設で働く上で、あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、コミュニケーション能力と共感力です。急性期病院で培った経験を通して、患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧なコミュニケーションを心がけてきました。その経験を活かし、利用者様との信頼関係を築き、安心して過ごせるようサポートしたいと考えています。
Q2：当施設で働く上で、どのような課題を感じていますか？
A：訪問看護の経験は少ないため、最初は戸惑うこともあるかもしれません。しかし、先輩スタッフの方々から丁寧に指導していただきながら、積極的に学び、課題を克服していきたいと考えています。
まとめ
株式会社M.Y.YのMYYケアリング印西は、高待遇、充実の福利厚生、そして働きやすい環境が整った、魅力的な職場です。自身のキャリアプランと照らし合わせ、この求人があなたの理想に合致するかどうかをじっくりと検討してみてください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動を精一杯サポートさせていただきます。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社M.Y.Y
サ⾼住の看護師|夜勤は8時間のショート|希望休・有休取得も推奨|小林駅~徒歩5分＼月給35万円＋当直手当別途支給！／昇給・賞与あり！各種⼿当充実︕完全週休2日制でメリハリつけて働けるアピールポイント:
＊落ち着いた環境で仕事ができる＊
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「施設内の訪問看護って忙しそう、、」
といったイメージとは一切無縁！
スタッフ自身が忙しく余裕のない職場ではなく、
入所者様一人ひとりと笑顔で深く関われる
環境づくりに尽力しています。
『一人ひとりと関わる時間を大切にしたい』方は、
きっと満足いただける職場ですよ。
＊ゆくゆくはリーダーへ昇格も＊
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看護師として経験を積んだあとは、
リーダーへのステップアップも可能です。
もちろん、リーダー昇進と同時に給与はさらにUP！
頑張りがカタチになってあらわれる分、
やりがいもさらに実感できますよ。仕事内容:
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・⽉給35万円以上︕各種⼿当別途⽀給︕
・有給消化100％推奨︕希望休も可能︕
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【仕事内容】
サービス付き⾼齢者向け住宅にて、
医師などと連携して利⽤者様のケアを
お願いします。
＊具体的には…＊
●患者様の健康管理・バイタルチェック
●医療処置・ケア
●利⽤者様への指導・相談対応
●医師との連携・報告
●書類管理・記録業務求める人材:
【必須】
・正看護師資格
・急性期病院、病棟での実務経験3年以上
【こんな⽅は歓迎します︕】
・訪問看護経験者
・精神科訪問看護研修修了者
・コミュニケーションが得意な⽅
・明るく、思いやりのある対応ができる⽅千葉県印西市小林駅
MYYケアリング印⻄/株式会社M.Y.Y
勤務地:
【MYYケアリング印⻄】
千葉県印⻄市⼩林1811
【交通手段】
アクセス:
ＪＲ成⽥線「⼩林」駅より徒歩5分
※車・バイク・自転車通勤応相談！
月給：35万円以上
給与:
⽉給35万円～
【その他⼿当】
・遅出⼿当︓2000円／回
・当直⼿当︓4000円／回
・オンコール⼿当︓2000円／回（リーダー以上の役職者 のみ）シフト制
勤務時間・曜日:
①9:00〜18:00（休憩時間60分）
②遅出／12:00〜21:00（休憩時間60分）
③当直／21:00〜翌8:00（休憩時間180分）
※シフト制勤務休暇・休日:
完全週休2⽇制（シフト制）
※希望休は最⼤限考慮します︕
【その他】
有給休暇
年末年始休暇
慶弔時特別休暇
産前産後休暇（昨年度5名実績あり）
育児休業
介護休暇
＊有休消化率は全スタッフ100%取得推奨！＊
有休消化100％は、
会社全体で推奨しております！
「気が引けてなかなか取れない…」
なんてことがないように、
有休希望も叶えています！
有休と希望休を組み合わせて
長期のお休みもOK！あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
社会保険完備
慶弔⾒舞⾦
交通費⽀給（⽉3万円まで）
賞与あり（業績による）
昇給あり（⼈事考課による）
健康診断あり（6ヵ⽉定期健診）
健康相談（契約保健師）
介護資格取得⽀援・⼿当あり（規定有）
※感染症対策として以下の取り組みを⾏っています
消毒液設置
定期的な洗浄・消毒
定期的な換気その他:
【応募について】
まずはWeb、またはお電話にてお気軽にご応募ください！
聞きたいことや気になることがある方も、
お気軽にお問い合わせくださいね！
※オンライン選考もOK︕
応募先：本社（株式会社M.Y.Y)
＜Web応募＞
24時間受付OK！
確認後、面接日程など追ってご連絡致します。
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ご希望に合わせて、面接日時を決めさせていただきます。
電話／06-6335-9891(株式会社M.Y.Y本社 採用担当)
受付／月～金（9時～18時）
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 350,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間
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