【医療法人 宮﨑クリニック】女性スタッフが活躍中!ワークライフバランスとキャリアアップを実現できる看護師の仕事|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
女性限定!働きやすい環境◎名古屋で看護師募集!
安心の医療法人 宮崎クリニックで、あなたも笑顔で働きましょう!
名古屋市守山区にある医療法人 宮崎クリニックでは、正・准看護師を募集しています! スタッフ全員女性というアットホームな職場です。内科がメインですが、科目未経験やブランクのある方も大歓迎!丁寧に指導しますのでご安心ください。
魅力的な待遇と休日!プライベートも充実!
年間休日114日!水曜午後、土曜午後、日祝休みでワークライフバランスを実現できます。賞与年2回、昇給年1回あり!交通費支給(月2万円まで)、車通勤OK、駐車場完備と嬉しい待遇も充実しています。
具体的にはどんなお仕事?
診療介助、患者の問診、採血など、看護師業務全般をお願いします。経験が浅くても、ブランクがあっても大丈夫!安心してスタートできますよ。
こんなあなたにピッタリ!
- アットホームな職場で働きたい方
- プライベートも大切にしたい方
- ブランクのある方、経験の浅い方
- 科目未経験の方
JR新守山駅から徒歩8分とアクセスも抜群!まずはお気軽にお問い合わせください!
「そろそろ転職したいけど、自分に合う職場が見つかるか不安…」
「ブランクがあるから、再就職できるか心配…」
「理想のワークライフバランスを実現できる職場ってあるのかな…」
多くの看護師さんが抱える不安や悩みを、医療法人 宮﨑クリニックなら解消できるかもしれません。働きやすさと成長を両立できる環境で、あなたも新たなキャリアを築きませんか?
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、長年多くの看護師さんの転職支援に携わってきました。医療法人 宮﨑クリニックは、その中でも特におすすめできる職場の一つです。その理由を、いくつかご紹介します。
◆働きやすい環境と充実の福利厚生
まず注目すべきは、スタッフ全員が女性という点です。女性同士のチームワークが良く、相談しやすい雰囲気があるため、安心して業務に取り組めるでしょう。さらに、年間休日114日、水曜午後・土曜午後・日祝休みという休日体制は、ワークライフバランスを重視する看護師さんにとって大きな魅力です。残業も月10時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。賞与年2回、昇給年1回、交通費支給、社会保険完備など、福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。車通勤も可能で、無料駐車場も完備されているのも嬉しいポイントです。
◇スキルアップとキャリアパス
経験が浅い方やブランクのある方、内科未経験の方でも歓迎しており、丁寧に指導しますのでご安心ください。クリニックでは、患者さんの年代や生活習慣に応じた治療を心がけており、幅広い看護スキルを磨くことができます。また、意見やアイデアを積極的に取り入れる風土があり、自身の成長に繋がる機会も多いでしょう。将来的には、リーダーシップを発揮できるポジションへのキャリアアップも目指せます。具体的なキャリアパスについては、個々の能力や希望に応じて相談可能です。
◆他社との比較優位性:温かい人間関係と働きやすさ
多くのクリニックでは、業務量が多く、残業も多いという現状があります。しかし、医療法人 宮﨑クリニックでは、スタッフ同士の協力体制がしっかりしており、無理なく業務を進められるよう配慮されています。また、風通しの良い職場環境で、意見を言いやすい雰囲気があるため、働きやすさにおいて高い満足度を得られるでしょう。これは、他クリニックと比較しても大きな優位性と言えます。
◇転職成功事例:子育てと仕事の両立を実現
過去には、子育てと仕事の両立に悩んでいた看護師さんが、このクリニックで安心して働けるようになった事例があります。柔軟な勤務体制と理解のある職場環境のおかげで、家庭と仕事の両立を実現し、やりがいを感じながら働けているようです。これは、医療法人 宮﨑クリニックが、看護師一人ひとりの状況を丁寧に理解し、サポートしている証と言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
医療法人 宮﨑クリニックでは、個々の能力や希望に合わせたキャリアパスを描ける環境が整っています。経験が浅い方やブランクのある方は、先輩スタッフによる丁寧な指導を受けながら、基礎的な看護スキルを習得できます。経験豊富な方は、より高度な看護技術を習得したり、リーダーシップを発揮してチームをまとめる役割を担うことも可能です。また、クリニックでは、積極的に意見を取り入れる風土があり、自身の成長に繋がる機会も多いでしょう。スキルアップのための研修制度も充実しており、資格取得支援なども検討可能です。将来的には、管理職へのキャリアアップも目指せます。個々の成長をしっかりとサポートする体制が整っており、やりがいを感じながら長く働ける環境です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
看護師として働く上で、仕事とプライベートの両立は大きな課題です。残業が少ないだけでなく、年間休日114日、水曜午後・土曜午後・日祝休みという充実した休日体制は、プライベートの時間もしっかり確保できます。育児や介護と両立したい方、趣味や旅行を楽しみたい方にとって、理想的なワークライフバランスを実現できる環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この休日数は非常に魅力的で、長く安心して働けるポイントです。
◆賞与や福利厚生で経済的な不安を解消
看護師の仕事は責任が大きく、精神的にも肉体的に負担の大きい仕事です。そのため、経済的な安定は非常に重要です。宮崎クリニックでは、賞与年2回支給、昇給年1回、社会保険完備、交通費支給(月2万円まで)、退職金制度(勤続3年以上)など、充実した福利厚生が用意されています。これらの制度は、日々の生活の安定だけでなく、将来への不安も軽減してくれるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この待遇は同業他社と比較しても優位性が高いと言えます。
◆女性が働きやすい環境
スタッフ全員が女性という、アットホームな職場環境も大きな魅力です。子育てが落ち着いた主婦の方も活躍しており、女性同士で協力し合い、助け合う風土が根付いています。意見やアイデアを自由に提案できる環境も整備されており、働きやすさを重視する方には最適な職場と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、このような職場環境は、離職率の低さや高い定着率に繋がると考えています。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
「経験が浅い」「ブランクがある」「内科の経験がない」という方も歓迎とのこと。クリニックでは、丁寧な指導とサポート体制が整っており、未経験者でも安心してスタートできます。具体的にどのような研修があるかは不明ですが、キャリアアドバイザーとして、OJTを中心とした丁寧な指導、先輩看護師によるマンツーマン指導、定期的な研修などが想定されます。不安な点があれば、すぐに相談できる環境が整っている点も安心材料です。
◆この仕事に向いている人の特徴
このクリニックで活躍できる人は、患者さんとのコミュニケーションを大切にし、チームワークを重視できる方です。また、自ら学び、成長しようとする意欲と、積極的に意見を提案できる積極性も求められます。さらに、責任感と忍耐力も必要不可欠です。もちろん、正看護師または准看護師の資格が必須条件となります。キャリアアドバイザーの視点から見ると、協調性と向上心、そして責任感のバランスが重要です。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜこのクリニックで働きたいのかを具体的に説明することが重要です。単に「看護師として働きたい」ではなく、クリニックの理念や職場環境、自身のスキルや経験をどのように活かしたいのかを明確に示しましょう。また、熱意や人となりも伝えることが大切です。
◆志望動機例文
例文1:ワークライフバランス重視
貴クリニックの求人情報を見て、年間休日114日という充実した休日体制と、女性が働きやすい環境に魅力を感じ、応募いたしました。以前は夜勤のある病院で勤務していましたが、プライベートの時間が少なく、心身ともに疲弊していました。貴クリニックでは、ワークライフバランスを重視した働き方ができると考え、応募を決意しました。これまで培ってきた経験とスキルを活かし、患者さんにとって最適な看護を提供することで、クリニックの発展に貢献したいと考えています。
例文2:未経験からの挑戦
看護師免許取得後、ブランクがあり、なかなか就職に踏み切れませんでしたが、貴クリニックの「未経験者歓迎」の言葉に勇気づけられました。患者さんとの温かいコミュニケーションを大切にする貴クリニックの理念に共感し、この機会に看護師として成長したいと考えています。丁寧な指導体制があると伺い、安心してスキルアップに励めると確信しています。未経験ではありますが、責任感と向上心を持ち、チームの一員として貢献いたします。
例文3:キャリアアップ志向
貴クリニックの開院以来の理念である「笑って長生き」に共感し、応募いたしました。これまで急性期病院で培ってきた経験を活かし、患者さんの健康管理に貢献したいと考えています。また、スタッフ全員が女性というアットホームな環境で、互いに協力し合いながら、スキルアップを目指せる点も魅力です。積極的に意見を提案し、クリニックの更なる発展に貢献したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、協調性、責任感、向上心などが評価されます。経験やスキルはもちろん重要ですが、それ以上に、あなたの熱意や人となりを見られています。事前に、クリニックの理念や業務内容をしっかりと理解し、自己PRや志望動機を明確に伝えられるように準備しておきましょう。
◆よくある質問とその回答例
「あなたの強みは?」→「私の強みは、患者さんとのコミュニケーション能力です。以前の職場では、言葉が通じにくい患者さんに対しても、表情や仕草から状況を察し、適切な対応をすることで、信頼関係を築くことができました。」
「なぜこのクリニックを選んだのですか?」→「貴クリニックの『笑って長生き』という理念に深く共感しました。患者さんの健康管理だけでなく、心のケアにも力を入れている姿勢に魅力を感じています。また、アットホームな職場環境も、長く安心して働けるポイントだと考えています。」
まとめ
宮崎クリニックは、充実した福利厚生、働きやすい職場環境、そして温かい人間関係を備えた、看護師にとって魅力的な職場です。未経験の方やブランクのある方も安心して応募できる環境が整っています。この機会に、ぜひ自身のキャリアプランを見つめ直し、宮崎クリニックへの応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
医療法人宮﨑クリニック
内科クリニックの看護師正看護師or准看護師免許があればOK/賞与年2回支給あり◎仕事内容
【 ✅求人のポイント 】
―――――――――――――――――
■スタッフ全員が女性の内科クリニック!
■科目未経験でもブランクがあってもOK
■1年のお楽しみ♪賞与年2回支給あり!
■水曜午後/土曜午後/日/祝が休み
■年間休日114日♪
【 ⭐仕事について⭐ 】
―――――――――――――――――
名古屋市守山区の
『医療法人 宮崎クリニック』にて
看護師業務全般を行います。
■診療介助
■患者の問診、採血など
看護師免許・准看護師免許があればOK!
✅「経験が浅い」
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✅「内科の看護業務の経験は無い」
そんな方も大歓迎◎
仕事は丁寧にお教えしますので
分からないことや困ったことがあれば
何でもご相談ください♪
【 ⭐クリニックについて⭐ 】
―――――――――――――――――
宮崎クリニックは、2009年に開院した
内科・小児科・アレルギー科
呼吸器内科クリニックです。
基本理念は「笑って長生き」です。
患者さまの年代や
生活習慣に応じた治療を心がけ
健康管理のお手伝いを
させていただきたいと思っています。
また、せっかく一緒に働くのですから
スタッフの皆様にとっても
居心地の良い職場でありたいと
思っています。
✅「こういう制度があるとうれしい」
✅「ここは改善してほしい」
といった意見やアイデアは
遠慮せずどんどん提案していただけると
うれしいです◎
現在スタッフは全員女性!
子育ての落ち着いた主婦さんなど
活躍中です♪
【 宮﨑クリニックHPはこちら 】
―――――――――――――――――
http://miyazakicl.com/求めている人材
【 ✅必須条件 】
―――――――――――――――――
■正看護師免許
■准看護師免許
上記いずれかをお持ちの方
【 ✨歓迎条件✨ 】
―――――――――――――――――
経験が浅くてもブランクがあっても
免許があれば科目未経験でもOK♪
ハローワークでお仕事をお探し中の方も
ぜひご応募ください☆彡愛知県名古屋市守山区鳥神町219番地
医療法人宮﨑クリニック
【交通手段】
交通・アクセス
JR新守山駅より徒歩8分 *車通勤OK/無料駐車場完備
固定時間制
勤務時間詳細
総労働時間:1週あたり40時間
⭐【月・火・木・金】
8:30~19:30/休憩12:30~15:30
⭐【水・土】
8:30~12:30/休憩なし
※残業…月10h程度休日休暇
【 休診日 】
―――――――――――――――――
■日曜・祝日
■水曜午後・土曜午後
■GW・夏季休暇・年末年始あり
■有給休暇あり
■慶弔休暇あり
※月平均21日勤務
※年間休日114日あり
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・昇給年1回
・賞与年2回
・社会保険完備
・交通費規定支給(月2万円まで)
・退職金制(勤続3年以上)
・60歳定年制(再雇用制度あり)
・車、バイク通勤OK
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