【第二新卒・既卒歓迎！】教育×人材×グローバル！明光キャリアパートナーズで、未来を拓くキャリアを手に入れませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

やりがい抜群！教育×人材業界の成長企業で日本語教師として活躍しませんか？

安定基盤とベンチャーマインドの両立！

明光キャリアパートナーズは、教育業界大手の明光ネットワークジャパンのグループ会社で、人材紹介や教育研修事業を展開する成長企業です。プライム上場企業のバックボーンと、ベンチャー企業のような風通しの良い社風を併せ持ち、安定した環境でやりがいのある仕事に取り組めます。

日本語教育のプロフェッショナルとして活躍！

外国人向けの日本語レッスンや特定技能評価試験対策講座の企画・運営、教材作成、講師育成など、幅広い業務に携わっていただきます。海外教育機関へのコンサルティングや、e-learningコンテンツの開発にも挑戦できます。5年以上の実務経験と、日本語教育関連の資格・経験が必須です。

充実の福利厚生と働きやすい環境！

完全週休2日制、フレックスタイム制あり、年間休日120日とワークライフバランスを重視した環境です。想定年収400万～600万円、月給26万6600円～40万円。家族手当などの福利厚生も充実しています。残業はほぼありません！

成長を続ける企業で、あなたも成長しませんか？

ベトナムとの国家プロジェクトや自治体案件など、社会貢献性の高い事業にも携われます。教育×人材という成長市場で、自身のスキルアップとキャリアアップを目指せる環境です。少しでも興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！

「このままじゃダメだ…」「もっとやりがいのある仕事がしたい…」「自分のスキルを活かして、社会に貢献したい…」

転職活動は、不安や迷いに満ちた道のりですよね。でも、ご安心ください。この求人情報が、あなたにとって新たな一歩を踏み出すきっかけになるかもしれません。

株式会社明光キャリアパートナーズは、教育業界大手である明光ネットワークグループのノウハウを活かし、外国人雇用支援や教育研修事業を展開する成長企業です。今回は、その中でも日本語教育・教務業務に携わる方を募集しています。このページでは、キャリアアドバイザーの視点から、この求人の魅力を余すことなくお伝えします。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

明光キャリアパートナーズは、プライム上場企業である明光ネットワークジャパンの100%子会社という安定基盤を持ちながら、ベンチャー企業のようなスピード感と風通しの良い社風を兼ね備えています。これは、転職活動において非常に重要なポイントです。大企業の安定性と、ベンチャー企業の成長性・柔軟性を両立できる環境は、稀有な存在と言えるでしょう。

◆圧倒的なアセットと資金力：成長の土壌

明光グループの豊富な人材・教育ノウハウと資金力は、他のベンチャー企業にはない大きな強みです。事業拡大のための投資や、社員育成のための研修など、惜しみないサポートを受けられる環境は、あなたのキャリア形成を強力に後押しします。具体的には、ベトナムとの国家プロジェクト受託や自治体案件の受託など、実績も伴っており、将来性も非常に高いと言えるでしょう。

◆充実した研修制度とキャリアパス：成長を加速

明光キャリアパートナーズでは、社員の成長を重視した充実した研修制度が用意されています。日本語教育に関する専門知識の向上はもちろん、教務業務に必要なスキルや、マネジメントスキルなど、キャリアアップに必要なスキルを体系的に学ぶことができます。また、明確なキャリアパスが提示されているため、将来像を描きながら仕事に取り組むことができます。例えば、将来は教育コンサルタントとして活躍したい、あるいはマネージャーとしてチームを率いたいなど、具体的な目標を設定し、キャリアプランを立てやすい環境です。

◆働きやすさ抜群：ワークライフバランスを実現

残業はほぼなく、フレックスタイム制も導入されているため、ワークライフバランスを重視したい方にも最適な環境です。プライベートの時間もしっかり確保でき、仕事と生活の両立が可能です。これは、長く働き続けたいと考えている方にとって非常に重要なポイントです。また、完全週休2日制、年間休日120日と、休日もしっかり確保できる点も魅力です。育児休暇や介護休暇などの制度も充実しており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っています。

◆社会貢献性の高い仕事：やりがいを実感

日本語教育を通して、外国人の社会参加を支援するこの仕事は、高い社会貢献性があります。多くの人の人生にポジティブな影響を与えられるという、大きなやりがいを感じられるでしょう。特に、特定技能外国人支援という、社会的にニーズの高い分野に携われることは、大きな魅力の一つです。これは、単なる仕事ではなく、社会に貢献する使命感を持って働ける環境と言えるでしょう。

◆他社との比較優位性：安定性と成長性の両立

他の日本語学校や教育関連企業と比較した場合、明光キャリアパートナーズは、大手グループのバックアップとベンチャー企業のダイナミズムという、両方のメリットを享受できる点が大きな優位性です。安定した経営基盤と、成長への挑戦を両立できる環境は、キャリアを考える上で非常に魅力的です。また、明光グループのネットワークを活用した、幅広い事業展開も期待できます。

◆転職成功事例：未来の自分を想像してみよう

過去の転職成功者の中には、大手企業で経験を積んだ後、よりやりがいのある仕事を求めて転職してきた方や、異業種からキャリアチェンジを果たした方もいます。彼らが共通して語るのは、「成長できる環境」「風通しの良さ」「やりがいのある仕事」です。あなたも、明光キャリアパートナーズで、自身のキャリアを大きく発展させることができるでしょう。具体的な成功事例は、面接時に人事担当者から詳しくお伺いできます。

キャリア形成のチャンス

明光キャリアパートナーズでは、あなたのキャリア形成を積極的にサポートします。日本語教育に関する専門知識・スキルはもちろん、教務運営、カリキュラム開発、人材育成、コンサルティングなど、幅広いスキルを身につけることができます。経験を積むにつれて、担当する業務の幅も広がり、責任も大きくなります。将来的には、チームリーダーやマネージャーとして、チームを率いる立場になることも可能です。また、教育コンサルタントとして、企業や教育機関へのコンサルティング業務に携わる道も開かれています。スキルアップのための研修制度も充実しており、外部研修への参加も積極的に支援しています。明光グループという大きな組織の一員として、様々なキャリアパスを選択できる環境が整っていると言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆残業ほぼなし、フレックスタイム制でワークライフバランスを実現

日本語教育や教務業務に興味があっても、「残業が多くてプライベートな時間が取れない…」と悩んでいる方も多いのではないでしょうか。株式会社明光キャリアパートナーズでは、残業はほぼなく、フレックスタイム制も導入されているため、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な環境です。コアタイムも11:00～16:00と比較的柔軟で、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、教育業界で培ってきたノウハウと、プライム上場企業グループの安定基盤を活かし、働き方改革を積極的に推進している証と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この点は大きな魅力だと感じています。ワークライフバランスを重視する方は、ぜひ注目してください。

◇充実した福利厚生と成長できる環境

安定した収入を得ながら、やりがいのある仕事に就きたいと考えている方もいるでしょう。明光キャリアパートナーズは、プライム上場企業である明光ネットワークジャパン社の100%子会社であり、安定した経営基盤を誇ります。想定年収は400万円～600万円と、経験や能力に応じて適切な報酬が支払われます。さらに、家族手当や勤続お祝い金制度など、充実した福利厚生も魅力です。また、ベンチャー企業らしい風通しの良い社風で、社員の成長を積極的に支援する環境が整っています。これは、個人の成長と企業の成長が相互に促進される好循環を生み出していると言えるでしょう。キャリアアップを目指したい方にとって、最適な環境と言えるのではないでしょうか。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

日本語教育の経験がない、あるいは少ないという不安を抱えている方もいるかもしれません。しかし、明光キャリアパートナーズでは、未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については求人情報に記載されていませんが、教育業界で豊富な実績を持つ企業グループであることを考えると、質の高い研修が期待できます。また、経験豊富な先輩社員からの指導や、チームワークの良い職場環境も、未経験者の不安を解消する大きな要素となるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、企業の成長スピードと研修制度の充実度は比例することが多く、この企業は成長が著しいだけに、研修にも力を入れていると推測できます。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

日本語教育に強い情熱を持ち、生徒の成長をサポートすることにやりがいを感じる方
新しいことに挑戦する意欲があり、自ら学び続ける姿勢を持つ方
チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進めることができる方
責任感があり、業務を丁寧に遂行できる方

これらの要素は、単なるスキルではなく、個人の資質や価値観と密接に関わっています。自己分析を通じて、これらの要素を自分自身に当てはめて検討することで、この仕事への適性をより深く理解できるでしょう。キャリアアドバイザーとして、自己分析の重要性を改めて強調しておきます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機を作成する際には、以下の3点を意識しましょう。

明光キャリアパートナーズへの強い関心と、その理由を明確に示す
自身の経験やスキル、そしてこの仕事に活かせる強みを具体的に説明する
将来のキャリアビジョンと、明光キャリアパートナーズでの成長への期待を示す

企業の理念や事業内容を深く理解し、自身のキャリアプランと結びつけることが重要です。

◇志望動機例文

例文1：日本語教育への情熱とキャリアビジョン

幼少期からの海外生活経験と、大学での日本語教育専攻を通して培ってきた日本語教育への強い情熱を活かし、貴社でキャリアを築きたいと考えております。特に、特定技能外国人支援事業に魅力を感じており、彼らの社会参入を支援することで、日本社会の発展に貢献したいと考えています。貴社のベンチャー企業らしい活気と、明光グループの安定性を兼ね備えた環境で、自身のスキルアップを図りながら、将来的には日本語教育プログラムの開発にも携わりたいと考えております。

例文2：経験を活かした貢献への意欲

5年間の日本語教師経験で培った、初級者から上級者まで幅広いレベルの生徒への指導経験と、教材開発スキルを活かし、貴社の教育事業に貢献したいと考えています。特に、貴社のe-learningコンテンツ開発に魅力を感じており、私の経験を活かして、より効果的で魅力的な学習コンテンツを制作することで、多くの学習者の学習効果向上に貢献したいと考えています。また、貴社のグローバルな事業展開にも魅力を感じており、国際的な視野を広げながら、自身のキャリアを成長させていきたいと考えています。

例文3：チームワークを活かした成長への期待

これまでのアルバイト経験を通して培ってきたチームワークとコミュニケーション能力を活かし、貴社の一員として貢献したいと考えております。貴社の風通しの良い社風と、チームで協力して仕事を進める文化に共感しており、経験豊富な先輩社員の方々から多くのことを学びながら、自身の成長を遂げたいと考えています。また、貴社の事業拡大に貢献することで、自身のキャリアも大きく成長できると確信しております。将来的には、教育コンサルティング業務にも携わり、より多くの教育機関に貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、以下の点が評価されると考えられます。

日本語教育に対する情熱と知識
コミュニケーション能力とチームワーク力
問題解決能力と責任感
キャリアプランと企業への貢献意欲

面接官は、あなたの能力だけでなく、人となりや企業への適合性も見ています。自信を持って、自身の経験や考えを伝えましょう。

◇よくある質問と回答例

よくある質問とその回答例をいくつか紹介します。

質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、5年間の日本語教師経験で培ってきた、生徒のレベルに合わせた柔軟な指導力です。初級者から上級者まで、それぞれのニーズに合わせた指導方法を工夫し、高い学習効果を実現してきました。また、教材開発にも携わってきた経験から、学習内容を効果的に伝えるための工夫も得意としています。
質問：なぜ明光キャリアパートナーズを選びましたか？
回答例：明光グループの安定基盤と、ベンチャー企業らしい成長性、そして社会貢献性の高い事業内容に魅力を感じました。特に、特定技能外国人支援事業は、日本の社会課題解決に貢献できる点で大きなやりがいを感じています。貴社で自身の経験とスキルを活かし、社会貢献に貢献したいと考えています。
質問：あなたのキャリアプランを教えてください。
回答例：まずは、日本語教育の専門知識と経験を活かし、質の高い授業を提供することで、生徒の学習成果向上に貢献したいと考えています。将来的には、教育コンサルティングや教材開発にも携わり、より多くの学習者にとって有益な教育環境の整備に貢献したいと考えています。

これらの回答例はあくまでも参考です。自身の経験や考えを元に、オリジナルの回答を準備しましょう。

まとめ

株式会社明光キャリアパートナーズは、安定した基盤と成長性、そしてやりがいのある仕事を求める方にとって、最適な環境と言えるでしょう。ワークライフバランスを重視しながら、自身のキャリアアップを目指したい方は、ぜひ応募をご検討ください。今回ご紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自信を持って応募書類を作成し、面接に臨んでください。あなたのご応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社明光キャリアパートナーズ
★教務/日本語教育【教育大手明光グループ/残業ほぼ無し/フレックスタイム有】【教室数No.1の教育リーディングカンパニー明光ネットワークグループの人材紹介･教育会社】教育で培ったノウハウを活かし、外国人雇用に関する採用支援や教育･研修事業をメインに、日本人採用支援、キャリア教育等様々な事業を展開。■事業拡大に向け、外国人教育研修チームにて日本語教育・教務業務をお任せ致します。★プライム上場明光社グループ/大手資本でありながらベンチャー的で風通しの良い社風/社会貢献性の高い仕事でやりがいあり★【詳細】◎日本語レッスンや特定技能評価試験対策講座の企画/カリキュラム作成/提案書作成/開講した講座の運営･管理/教材作成、◎海外日本語教育機関への教育コンサルティング(教え方の指導/カリキュラムの設計など)、◎弊社オリジナルe-learningコンテンツの企画/制作指揮/制作物チェック、◎弊社オリジナルオンライン日本語テストの運営、◎アルバイト講師の勤怠管理、◎新規アルバイト講師の募集/採用業務/レッスン代講

［配属先情報］
教育研修チームの属するglobal HR Division所属※中途入社者も多く馴染み易い雰囲気【以下いずれか必須】1)日本語教育を主専攻or副専攻修了、2)日本語教師養成講座420時間修了、3)日本語教育能力検定試験合格。クラスレッスン経験5年以上(日本語初学者レベル～JLPT N2レベル)。【特色】★プライム上場している教育業界大手･明光社から独立したベンチャー企業。人材･教育領域における圧倒的な「アセット」と「資金力」は他のベンチャー企業では中々見られない基盤。★明光での外国人教育実績や商流を活かし、需要が増える見通しである特定技能外国人紹介（介護/外食/宿泊/製造等分野）や法人向け研修事業を新設。現在、ベトナムとの国家プロジェクト受託や自治体の案件受託など順調に拡大中。

［学歴］大学大学院
本社（東京都千代田区）
［転勤］無［想定年収］400万円～600万円

［賃金形態］月給制

［月給］266600円～400000円［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］有 11:00～16:00完全週休2日制

［年間休日］120日内訳：土日祝夏期3日年末年始6日

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日有給休暇は入社後3ヶ月以降から付与［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］家族手当(扶養の場合配偶者5,000円、子10,000-15,000円/1-2人目以降）勤続お祝い金制度【プライム市場上場･塾業界で全国トップクラスの教室数を誇る明光ネットワークジャパン社100%子会社/人材・研修事業を営む】明光キャリアパートナーズは、人材・教育事業でプライム上場している「明光ネットワークジャパングループ」から独立したベンチャー企業です。人材・教育領域における圧倒的な「アセット」と「資金力」は他のベンチャー企業では中々見られない基盤で、2022年に創業したばかりですが、凄まじいスピードで成長を続けています。主な事業は、20代のキャリアを支援する「キャリアスター」「career rep.」と即戦力の外国人のキャリアを支援する「MEIKO GLOBAL」「Japany」の4事業。最近は「リスキリング」というワードに着目し、単に学べる環境を用意するだけでなくキャリアまで支援できることに、強みを見出し始めたところです。【主な事業】◎外国人雇用に関する採用支援や教育・研修サービスを提供する「MEIKO GLOBAL」◎教育で培ったノウハウを生かした日本人人材紹介サービス「明光キャリアエージェント」◎外務省より受託した経済連携協定(EPA)に基づくベトナム人看護師・介護福祉士候補者に対する訪日前日本語研修事業の展開(2年連続で受託）。今後も、教育×人材を軸に、様々な事業を展開していく予定。

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