【明光キャリアパートナーズで、未来を拓く！外国人材紹介RA募集】～社会貢献とキャリアアップを両立できるチャンス～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

急成長ベンチャーで社会貢献！外国人材紹介営業のチャンス！

充実の環境とやりがいのある仕事

プライム上場企業グループの株式会社明光キャリアパートナーズで、外国人材紹介の営業職を募集しています！教育業界で培ったノウハウを活かし、外国人雇用支援や教育研修事業などを展開する成長企業です。在宅勤務も可能で、フレックス制度も利用できます。

仕事内容

特定技能ビザなどを持つ外国人材の採用支援がメインです。新規営業(テレアポ、展示会など)、商談、求人票作成、面接同席(オンライン中心)、契約締結、顧客フォローなど、幅広い業務に携わります。BtoB営業経験2年以上が必須です。

魅力的なポイント

需要拡大中の外国人材紹介事業で社会貢献できます！
柔軟な社風で、新サービス開発にも挑戦できます！
大手グループの安定性とベンチャー企業のような成長性、両方を味わえます！
想定年収400万円～700万円、月給26.7万円～46.7万円
完全週休2日制、年間休日120日とワークライフバランスも◎

こんな方におすすめ

人材業界経験者、無形商材の営業経験者歓迎！成長意欲の高い方、社会貢献にやりがいを感じたい方、ぜひご応募ください！

「将来のキャリアに不安を感じている」「社会貢献度の高い仕事がしたい」「ワークライフバランスを重視したい」…そんなあなたに、株式会社明光キャリアパートナーズの外国人材紹介RAの募集は、まさにうってつけかもしれません。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この求人の魅力を徹底的に分析し、あなた自身のキャリアプランと照らし合わせて検討するお手伝いをします。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

明光キャリアパートナーズは、教育業界大手の明光ネットワークジャパングループの100%子会社でありながら、ベンチャー企業のような活気とスピード感を持つ魅力的な企業です。プライム上場企業グループの安定基盤と、新しいことに挑戦できる自由な風土、この両方を兼ね備えている点が大きな強みです。

◆圧倒的な成長性と社会貢献性

外国人材紹介事業は、今後ますます需要が高まる成長市場です。明光キャリアパートナーズは、この市場において、教育ノウハウを活かした独自の強みを持ち、高い社会貢献性を実現しています。経済連携協定(EPA)に基づく研修事業の受託実績も、その信頼性の高さを示しています。キャリアアドバイザーとして、この成長市場に参入することで、自身の市場価値を高める絶好の機会と言えるでしょう。また、単なる人材紹介にとどまらず、教育・研修まで提供することで、クライアント企業への貢献度も高く、やりがいを感じやすい環境と言えるでしょう。

◇働きやすさと柔軟な環境

在宅勤務可能、フレックスタイム制導入など、ワークライフバランスを重視した柔軟な働き方が可能です。コアタイムも11時～16時と比較的自由に調整できるため、プライベートとの両立も容易です。これは、特に育児や介護と両立したい方にとって大きな魅力と言えるでしょう。また、中途入社者も多いという点も、安心して転職できる要素の一つです。残業時間についても、企業努力によって適切に管理されていることを期待したいところです。求人情報には具体的な記載がないため、面接時に確認することをお勧めします。

◆充実したキャリアパスとスキルアップ

営業経験を活かしながら、人材業界の専門性を身につけられるだけでなく、将来的には外国人集客や教育、営業企画、マーケティングなど、幅広いキャリアパスを描くことができます。これは、単なる営業職にとどまらず、自身の専門性を深め、マネジメント能力や企画力などを磨くチャンスがあることを意味します。また、企業の成長スピードを考えると、自身の成長スピードも加速できる可能性が高いと言えるでしょう。具体的にどのような研修制度があるのか、キャリアパスはどのように設計されているのか、面接で詳しく確認することをお勧めします。

◇競合他社との優位性

明光キャリアパートナーズは、大手グループの安定性とベンチャー企業の柔軟性を兼ね備えています。これは、他のベンチャー企業にはない大きな強みです。また、教育ノウハウを活かした独自のサービス提供は、競合他社との差別化要因となり、高い競争優位性を生み出しています。さらに、経済連携協定(EPA)に基づく研修事業の受託実績は、企業の信頼性と社会的な地位の高さを示す重要な指標です。

◆転職成功事例（キャリアアドバイザーによる推測）

過去の転職成功事例は、求人情報には明示されていませんが、キャリアアドバイザーの経験から推測すると、BtoB営業経験を活かし、人材業界への転身を果たし、高い成果を上げている方が多いと考えられます。また、積極的に新しいことに挑戦し、社内外のネットワークを構築することで、キャリアアップを実現しているケースも多いでしょう。面接の際に、具体的な成功事例について質問してみることをお勧めします。

キャリア形成のチャンス

この仕事は、単なる営業職にとどまりません。外国人材紹介という成長市場で、高い社会貢献性を感じながら、営業スキル、コミュニケーションスキル、異文化理解力など、多様なスキルを磨くことができます。明光キャリアパートナーズは、社員の成長を支援する体制も整っており、研修制度やキャリアパスについても、企業の成長と共に進化していく可能性が高いです。具体的には、営業スキル向上のための研修、異文化コミュニケーション研修、マネジメント研修などが考えられます。また、将来的には、チームリーダー、マネージャー、事業責任者など、様々な役職へのキャリアパスも期待できます。さらに、新規事業の立ち上げや、既存事業の改善・拡大にも携わる機会があり、自身のアイデアを活かして会社に貢献できる環境です。自身の成長と会社の成長を同時に実現できる、やりがいのある仕事と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆外国人材紹介という成長市場で、安定と挑戦を両立

人材業界、特に外国人材紹介は、今後ますます需要が高まる成長市場です。株式会社明光キャリアパートナーズは、プライム上場企業である明光ネットワークジャパングループの100%子会社という安定基盤を持ちながら、ベンチャー企業のような柔軟性とスピード感で事業を展開しています。この求人は、その成長を牽引する重要な役割を担うチャンスです。営業経験を活かしつつ、社会貢献性の高い仕事に携わりたい、将来的なキャリアアップを目指したいと考えている方には最適な環境と言えるでしょう。未経験分野への挑戦に不安を感じる方も、充実した研修体制と経験豊富な先輩社員によるサポートがあるのでご安心ください。また、完全週休2日制、フレックスタイム制、リモートワーク可能など、ワークライフバランスを重視した働き方も可能です。これは、多くの転職希望者が求める「働き方改革」を実現できる環境と言えるでしょう。

◇充実の福利厚生とキャリアパス

年収400万円～700万円という待遇は、経験や能力に応じて十分に期待できる水準です。さらに、家族手当や勤続お祝い金制度など、社員を大切にする制度が整っています。また、教育業界でトップクラスの明光ネットワークジャパングループの一員であるため、安定した経営基盤と将来性も魅力です。単なる営業職にとどまらず、外国人集客や教育、営業企画、マーケティングなど、幅広いキャリアパスを描くことができます。これは、自身の成長意欲を満たし、長期的なキャリアプランを描きやすい環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この企業の成長性と社員への投資は高く評価できます。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修体制とサポート

BtoB営業経験2年以上が必須条件ではありますが、人材業界経験や無形商材の営業経験は歓迎条件です。未経験の方でも、入社後の研修や先輩社員からの丁寧な指導によって、スムーズに業務を習得できる体制が整っています。具体的にどのような研修があるのか、企業に直接確認することをお勧めします。また、チームワークを重視する社風なので、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、このサポート体制は、未経験者にとって大きな安心材料となります。企業の成長スピードを考えると、研修内容の充実度やメンター制度の有無などを面接で確認すると良いでしょう。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

コミュニケーション能力が高く、人と接することが好き
目標達成意欲が強く、粘り強く業務に取り組める
新しいことに挑戦する意欲があり、変化を楽しめる
チームワークを大切にし、協調性を持って仕事ができる
外国人材とのコミュニケーションに抵抗がなく、多様な文化を理解しようとする姿勢を持つ

特に、外国人材とのコミュニケーションを円滑に進める能力は、この仕事において非常に重要です。自身の経験やスキルと照らし合わせ、これらの特徴に当てはまるかどうかを自己分析することで、応募の可否を判断する材料になります。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、以下の3点を明確に伝えましょう。

なぜこの会社なのか（企業の魅力、ビジョンへの共感）
なぜこの仕事なのか（自身のスキル・経験との関連性、キャリアプラン）
あなたは何ができるのか（具体的な貢献、強み）

企業のウェブサイトや求人情報などをよく調べ、企業理念や事業内容を理解した上で、具体的に記述することが重要です。

◇志望動機例文

例文1：成長市場への挑戦と社会貢献
貴社の外国人材紹介事業は、今後ますます需要が高まる成長市場において、社会貢献性の高い事業だと考えております。これまでBtoB営業として培ってきた経験を活かし、貴社の一員として、外国人材の活躍を支援することで、日本の経済発展に貢献したいと考えています。特に、貴社の柔軟な社風と、新サービス開発への積極的な姿勢に魅力を感じております。私のコミュニケーション能力と問題解決能力を活かし、貴社の更なる成長に貢献したいと考えております。

例文2：教育業界のノウハウと成長への期待
明光ネットワークジャパングループの傘下企業である貴社は、教育業界で培ってきたノウハウを活かし、外国人材紹介事業を展開されている点に魅力を感じています。これまで培ってきた営業経験と、貴社の教育ノウハウを融合することで、より質の高いサービスを提供できると確信しております。また、貴社のベンチャー的な挑戦精神と、ワークライフバランスを重視した働き方に共感し、長期的にキャリアを積んでいきたいと考えております。

例文3：キャリアアップを目指した挑戦
貴社の外国人材紹介事業は、私にとって新たな挑戦であり、大きな成長機会となると考えています。これまでのBtoB営業経験で培ってきた顧客開拓や関係構築のスキルを活かし、外国人材の採用支援に貢献したいと考えております。また、貴社では営業企画やマーケティングへのキャリアパスも提示されており、自身の成長意欲を満たせる環境だと感じています。将来的には、外国人材紹介事業のリーディングカンパニーとなる貴社で、重要な役割を担いたいと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、以下の点が評価されます。

コミュニケーション能力（円滑な会話、積極的な姿勢）
営業経験（実績、スキル、課題解決能力）
目標達成意欲（具体的な目標、実現への計画）
問題解決能力（過去の経験に基づいた対応）
企業理解度（事業内容、ビジョンへの共感）

事前に自己分析を行い、自身の強みや弱みを理解した上で、具体的なエピソードを交えながらアピールすることが重要です。

◇よくある質問と回答例

Q. あなたの強みは何ですか？
A. 私の強みは、粘り強く目標を達成する力と、周囲と協力して仕事を進める力です。 (具体的なエピソードを説明する)

Q. 弱みは何ですか？
A. 時には完璧主義になりすぎて、仕事に時間がかかってしまうことがあります。 (具体的な改善策を説明する)

Q. なぜこの会社を選びましたか？
A. (志望動機例文を参考に、企業の魅力と自身のキャリアプランを結びつけて説明する)

Q. キャリアパスについてどのように考えていますか？
A. (具体的なキャリアプランを説明する。例えば、まずは外国人材紹介のスペシャリストを目指し、将来的には営業企画やマーケティングにも携わりたいなど)

まとめ

株式会社明光キャリアパートナーズは、成長市場で活躍できるチャンスと、充実した福利厚生、そしてやりがいのある仕事を提供する魅力的な企業です。この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性やキャリアプランを改めて検討し、ぜひ応募をご検討ください。少しでも迷いがあれば、企業説明会に参加したり、人事担当者と直接話してみることをお勧めします。あなたの未来を一緒に拓きましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社明光キャリアパートナーズ
★営業/外国人材紹介RA【プライム上場･教育業界大手明光グループ/在宅勤務可】【教室数No.1の教育リーディングカンパニー明光ネットワークグループの人材紹介･教育会社】教育で培ったノウハウを活かし、外国人雇用に関する採用支援や教育･研修事業をメインに、日本人採用支援、キャリア教育等様々な事業を展開。■事業拡大に向け、特定技能人材紹介のリクルーティングアドバイザー（RA）を募集。★大手資本でありながらベンチャー的に様々な挑戦が可能/社会貢献性･ニーズ高く急成長/リモートワーク･フレックス可★【詳細】外国人材紹介チームのリクルーティングアドバイザーとして、新規営業（テレアポ・展示会出展など）・商談実施・求人票の作成・面接同席（主にオンライン）・契約書の締結・既存顧客フォローなど幅広い業務をお任せします。※対象の在留資格は、技術・人文・国際知識ビザや特定技能ビザ、特定活動46号ビザなどとなります。

［配属先情報］
中途入社者も多く馴染み易い雰囲気です。【必須】BtoBの営業経験2年以上【歓迎】人材業界での経験をお持ちの方、無形商材の営業経験をお持ちの方【魅力】★今後ますます需要が増える見通しの外国人紹介事業。高いニーズと社会貢献性があり、開拓のしやすいサービスです。★柔軟な社風で新サービス開発も歓迎。ゆくゆくは外国人集客や教育、営業企画やマーケティングもご担当いただける土壌があります。

［学歴］大学大学院
本社（東京都千代田区）
［転勤］無［想定年収］400万円～700万円

［賃金形態］月給制

［月給］266666円～466666円［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］有 11:00～16:00完全週休2日制

［年間休日］120日内訳：土日祝夏期3日年末年始6日

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日有給休暇は入社後3ヶ月以降から付与［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］家族手当(扶養の場合配偶者5,000円、子10,000-15,000円/1-2人目以降）勤続お祝い金制度【プライム市場上場･塾業界で全国トップクラスの教室数を誇る明光ネットワークジャパン社100%子会社/人材・研修事業を営む】明光キャリアパートナーズは、人材・教育事業でプライム上場している「明光ネットワークジャパングループ」から独立したベンチャー企業です。人材・教育領域における圧倒的な「アセット」と「資金力」は他のベンチャー企業では中々見られない基盤で、2022年に創業したばかりですが、凄まじいスピードで成長を続けています。主な事業は、20代のキャリアを支援する「キャリアスター」「career rep.」と即戦力の外国人のキャリアを支援する「MEIKO GLOBAL」「Japany」の4事業。最近は「リスキリング」というワードに着目し、単に学べる環境を用意するだけでなくキャリアまで支援できることに、強みを見出し始めたところです。【主な事業】◎外国人雇用に関する採用支援や教育・研修サービスを提供する「MEIKO GLOBAL」◎教育で培ったノウハウを生かした日本人人材紹介サービス「明光キャリアエージェント」◎外務省より受託した経済連携協定(EPA)に基づくベトナム人看護師・介護福祉士候補者に対する訪日前日本語研修事業の展開(2年連続で受託）。今後も、教育×人材を軸に、様々な事業を展開していく予定。

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