【株式会社AGRI CAREで、地域医療に貢献するやりがいを掴む】～医療×ITで成長を続けるベンチャー企業で、あなたも未来を創造しませんか？～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

感謝される仕事！医療ベンチャーで相談員募集！充実の福利厚生で安心スタート

成長著しい医療ベンチャーで、やりがいのある仕事始めませんか？

株式会社AGRI CAREでは、茨城県かすみがうら市にある医療特化型有料老人ホームで生活相談員を募集しています！メドアグリケアグループは、医療ベンチャーとして急成長中。訪問診療や医療相談アプリ「LEBER」も運営しており、医療の未来を共に創る仲間を募集しています。

具体的な仕事内容

ご利用者様への介護サービスの窓口業務が中心です。具体的には、

地域の医療機関への営業活動（提案営業）
医師と共に患者宅への訪問、診療補助（血圧測定など）
他拠点の相談員フォロー

ノルマはありません！患者様やご家族、関係者から感謝されるやりがいのある仕事です。

充実の待遇と環境

月給25万～35万円、年間休日107日、福利厚生も充実！高有休取得率で、5日以上の連続休暇も可能です。新しいチームで、一緒にスタートしませんか？ Uターン・Iターンも歓迎です！年収380万円～を想定。

こんな方におすすめ

様々な人とコミュニケーションをとることが好きで、キャリアアップを目指している方、歓迎します！普通自動車運転免許は必須です。

「将来のキャリアに不安を感じている」「やりがいのある仕事に就きたい」「ワークライフバランスも大切にしたい」…そんな風に思っていませんか？株式会社AGRI CAREは、医療とITを融合させた革新的なサービスを提供する成長企業です。この求人情報を通して、あなた自身のキャリアプランを見つめ直し、新たな一歩を踏み出すきっかけにしていただけたら幸いです。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

株式会社AGRI CAREは、医療特化型有料老人ホームや医療相談アプリ「LEBER」を運営する、成長著しい医療ベンチャー企業です。単なる介護施設運営会社ではなく、地域医療に貢献するという強い理念と、それを実現するための積極的な姿勢が魅力です。キャリアアドバイザーとして、この企業と職種の魅力を多角的に分析してみましょう。

◆充実した福利厚生と働きやすい環境

年間休日107日、5日以上の連続休暇取得可能など、ワークライフバランスを重視した環境が整備されています。高有休取得率も、従業員の働きやすさを示す指標と言えるでしょう。残業時間やノルマについても記載がないことから、比較的働きやすい環境であると推測できます。これは、特にプライベートを大切にしたい方、長く安定して働きたい方にとって大きな魅力となるでしょう。

◆多様なスキルアップとキャリアパス

「キャリアアップを目指されている方」を歓迎している点からも、会社としてのキャリア支援体制が整っていることが伺えます。具体的な制度は明記されていませんが、医療機関や介護施設、IT企業と連携した多様な業務に携わることで、医療・介護・ITの複合的なスキルを習得できる可能性が高いです。将来的には、管理職への昇進や、新規事業への参入など、幅広いキャリアパスを描けるでしょう。これは、単一のスキルに限定されない、多様なスキルを身につけて成長したい方にとって大きなメリットです。

◆地域社会への貢献とやりがい

「患者様・ご家族様・周囲のビジネスパートナーの皆様から『ありがとう』と感謝の言葉を頂戴する機会が多い職種」である点は、この仕事の大きな魅力です。直接的に人々の生活を支え、感謝されることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。これは、単なる仕事ではなく、社会貢献という側面からも、高いモチベーションを維持できる環境です。特に、人の役に立ちたい、社会貢献をしたいと考えている方にとって、大きな魅力となるでしょう。

◆他社との比較優位性：医療×ITの融合

多くの介護施設は、介護業務に特化していることが多いですが、AGRI CAREは医療とITを融合させています。医療相談アプリ「LEBER」の運営は、他社にはない大きな強みです。この経験は、今後のキャリアにおいても大きな武器となり、他社では得られない専門性を身につけることができます。医療とITの両方に興味がある方、新しい分野に挑戦したい方にとって、非常に魅力的な環境と言えるでしょう。

◆転職成功事例：想像力を膨らませて

具体的な成功事例は記載されていませんが、新規事業の立ち上げや拠点拡大など、成長過程にある企業であることから、積極的に役割を担い、キャリアアップを図れる可能性は高いです。例えば、新規拠点の立ち上げに携わることで、リーダーシップやマネジメントスキルを磨くことができます。また、医療相談アプリ「LEBER」の開発・運用に携わることで、ITスキルを向上させることも可能です。自身の経験やスキルを活かし、企業の成長に貢献することで、大きな達成感と充実感を得られるでしょう。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、医療、介護、ITといった多様な分野の知識とスキルを習得できるため、専門性を高め、キャリアアップを目指せる環境が整っています。営業、診療補助、拠点フォローといった多様な業務を通して、コミュニケーション能力、問題解決能力、リーダーシップといった、様々な能力を向上させることができます。また、会社が成長を続ける中で、新たな役割や責任を担う機会も増えるでしょう。例えば、新規事業の立ち上げに参画したり、管理職に昇進したり、専門性を活かしたコンサルティング業務に携わったりといった可能性も考えられます。さらに、医療機関や介護施設、IT企業との連携を通して、幅広いネットワークを構築することもできます。これらの経験は、今後のキャリアにおいて大きな財産となるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

医療業界で働くことはやりがいがありますが、長時間労働や休日が少ないなど、ワークライフバランスの課題を抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社AGRI CAREでは、年間休日107日、5日以上の連続休暇取得も可能と、充実した休暇制度を設けています。高有休取得率も魅力です。これは、従業員の健康と幸福を重視する企業姿勢の表れであり、プライベートの時間もしっかり確保できる環境が整っていると言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、ワークライフバランスは転職における重要な検討事項の一つです。この求人は、その点において大きなメリットを提供しています。残業についても、詳細な情報がないため、面接時に確認することをお勧めします。しかし、年間休日の多さと連続休暇取得の容易さから、働きやすい環境である可能性が高いと判断できます。

◆やりがいと成長を両立できる仕事

単なる介護業務ではなく、地域の医療機関と連携し、在宅医療を必要とする方へのサービス提供をコーディネートする役割を担います。患者様やご家族様、医療関係者など、様々な方々と連携することで、地域社会への貢献を実感できるでしょう。また、診療補助業務を通じて医療現場の知識やスキルを深めることも可能です。キャリアアップを目指す方にとっても、営業、診療補助、拠点フォローなど、多様な業務経験を通して成長できる環境は大きな魅力です。「ありがとう」と感謝される機会が多いことも、この仕事の大きなやりがいと言えるでしょう。これは、単なる業務遂行ではなく、人々の生活を支える重要な役割を担っていることを示しています。

◆充実した福利厚生と安定した雇用

月給25万円～35万円、想定年収380万円～と、待遇面も充実しています。社会保険完備、退職金制度もあり、安定した雇用環境が確保されています。医療ベンチャー企業でありながら、福利厚生がしっかりしている点は、企業の成長と従業員への配慮が両立していることを示しています。キャリアアドバイザーとして、安定した雇用と待遇は転職活動において非常に重要な要素です。この求人は、その点においても安心して応募できる条件を備えています。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

求人情報からは具体的な研修内容が明記されていませんが、医療ベンチャー企業であることから、OJTを中心とした実践的な研修が期待できます。また、新しいメンバーでスタートするとのことなので、先輩社員からの丁寧な指導やサポート体制が整っている可能性が高いでしょう。未経験者でも安心して業務に取り組めるよう、企業側が配慮していると考えられます。面接の際に、研修制度やサポート体制について詳しく質問することをお勧めします。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事は、様々な関係者とコミュニケーションを取りながら業務を進めることが求められます。そのため、コミュニケーション能力が高く、人と接することが好きな方に向いています。また、責任感があり、患者様やご家族様のニーズを的確に把握し、対応できる方、変化に柔軟に対応できる方、問題解決能力が高い方も適性が高いでしょう。さらに、地域貢献への意識が高い方も、この仕事にやりがいを感じられるでしょう。 Uターン・Iターン希望者も歓迎されている点も、地方で活躍したいと考えている方にとって大きな魅力と言えるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこの会社で、この仕事に就きたいのかを具体的に説明することが重要です。経験やスキル、そしてこの仕事への熱意を伝えましょう。企業理念やビジョンへの共感、地域医療への貢献意欲なども効果的にアピールできます。また、自身の強みや経験がどのように活かせるのかを具体的に示すことで、採用担当者の印象に残りやすくなります。

◆志望動機例文

例文1：地域医療への貢献を志望理由に
私は、地域医療に貢献したいという強い思いから、貴社の相談員職に応募いたしました。大学で看護学を専攻し、医療現場での経験を通して、地域住民の健康を支えることの重要性を痛感しました。貴社の「LEBER」アプリや在宅医療への取り組みは、まさに私が理想とする地域医療の姿であり、その一端を担えることに大きな魅力を感じています。コミュニケーション能力を活かし、患者様やご家族様、医療関係者との信頼関係を構築し、質の高いサービスを提供することで、地域社会に貢献したいと考えております。

例文2：キャリアアップを目指して
これまで営業職として培ってきたコミュニケーション能力と顧客対応スキルを活かし、貴社でキャリアアップを目指したいと考えております。貴社の医療特化型有料老人ホームや訪問診療事業の成長性、そして多様な業務内容に魅力を感じています。特に、診療補助業務を通じて医療現場の知識を深め、将来的には管理職としてチームを率いる役割を担いたいと考えております。貴社の一員として、積極的に学び成長し、組織に貢献したいです。

例文3：Uターン希望を明確に
私は、地元である茨城県に戻り、地域社会に貢献できる仕事を探しておりました。貴社の理念と、地域密着型の医療サービスに共感し、相談員職に応募いたしました。これまで都内で培ってきた営業経験を活かし、患者様やご家族様との信頼関係を構築し、安心して生活できる環境づくりに貢献したいと考えております。また、Uターン者として地域に溶け込み、積極的に地域活動にも参加することで、地域社会の一員として貢献していきたいと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感、そしてこの仕事への熱意が評価されます。具体的には、患者様やご家族様とのコミュニケーション経験、困難な状況への対応経験、チームワークを重視した経験などを具体的に説明することが重要です。また、企業理念への理解度や、地域医療への関心の高さもアピールポイントとなります。さらに、キャリアプランや将来像を明確に示すことで、採用担当者の期待感を高めることができます。

◆よくある質問とその回答例

Q：なぜこの会社で働きたいのですか？
A：貴社の地域密着型の医療サービスと、患者様中心の温かいケアに共感し、応募いたしました。特に、[具体的な事業内容や取り組み]に魅力を感じ、私の[経験やスキル]を活かして貢献したいと考えています。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、[具体的な強み]です。[具体的なエピソード]を通して、この強みを活かして[具体的な成果]を上げてきました。この経験を活かし、貴社においても[具体的な貢献]をしたいと考えています。

Q：この仕事で苦労する点はどんなところだと思いますか？
A：患者様やご家族様の様々なニーズに対応することは、大変な面もあると思いますが、丁寧なコミュニケーションを心がけ、信頼関係を築くことで、課題を克服できると考えています。また、[具体的な対策]を講じることで、効率的に業務を進めていきたいです。

まとめ

株式会社AGRI CAREは、やりがいのある仕事、充実した福利厚生、そしてワークライフバランスを実現できる環境を提供する魅力的な企業です。未経験者でも安心して応募できる体制が整っており、成長意欲の高い方にとって最適な職場と言えるでしょう。この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像と照らし合わせて、応募を検討してみてください。面接では、あなたの個性と熱意を存分にアピールしましょう。あなたのご応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ＡＧＲＩＣＡＲＥ
【かすみがうら/相談員】医療ベンチャー/福利厚生充実◎■成長目覚ましい医療ベンチャー《メドアグリケアグループ》■医療特化型デザイナーズ有料老人ホーム「AGRI CARE GARDEN」をはじめ各地に施設を展開■医療相談アプリ「LEBER」の運営■日本医療の課題にともに取り組む仲間を大募集◎生活相談員として、ご利用者様への介護サービスの窓口業務をお任せいたします。【詳細】●営業について：相談員は地域の病院、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、老人ホームなどに提案営業を行い、在宅医療を必要としている方にサービスを届けるためのコーディネート業務です。●診療補助について：看護師の休日時などに、医師と共に患者宅に訪問し、体温や血圧等の測定、関係者への連絡調整業務などを行います。●隣拠点相談員フォローについて：拠点拡大に伴う、隣拠点やエリア内でのフォロー業務をお任せします。

［配属先情報］
メドアグリクリニックかすみがうら業務変更の範囲：当社業務全般【必須】様々な関係者とコミュニケーションをとりながら業務をすることが好きな方【歓迎】キャリアップを目指されている方★Uターン・Iターン大歓迎相談員は患者様・ご家族様・周囲のビジネスパートナーの皆様から「ありがとう」と感謝の言葉を頂戴する機会が多い職種です。ノルマなどはございません！新しいメンバーで1からのスタートになります。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須
MED AGRI CLINIC かすみがうら（茨城県かすみがうら市）
［転勤］当面無［想定年収］380万円～

［賃金形態］月給制

［月給］250000円～350000円［所定労働時間］8時間0分［休憩］90分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］107日その他（シフト制）

［有給休暇］入社半年経過後10日～高有休取得率！5日以上連続休暇取得可能！［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無《医療ベンチャー『メドアグリケアグループ』創始者：株式会社AGRI CARE 会長兼医療法人AGRIE理事長：伊藤俊一郎について》 ■新潟県糸魚川市出身。筑波大学医学部進学を機に茨城県に住み、卒業後は心臓外科医として、茨城県内を中心に約10年間従事。 ■2015年に「病院での治療後に、安心して療養できる場をつくりたい」との思いから、医療ベンチャー「株式会社AGRI CARE」として独立。同年9月、茨城県つくばみらい市に医療特化型デザイナーズ有料老人ホーム「AGRI CARE GARDEN」をオープン。 ■その後、訪問診療・リハビリ・入院治療とスペシャルケアホーム事業を事業主体とした「メドアグリグループ」として、全国に老人ホームや訪問診療所を設立 ■また、2017年に株式会社AGREE（現株式会社リーバー）を設立し、2018年に医療相談ドクターシェアアプリ「LEBER」をリリース。 ■茨城県を初め各地の自治体や病院へのサービス提供を行うほか、新型コロナウイルス感染対策として、期間限定でLEBERの一部機能の無償提供も行っている。

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