【チェスト株式会社で、呼吸器医療の未来を拓く営業職へ】～未経験OK！安定企業で成長できるチャンス～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【金沢】業界未経験OK！安定企業で呼吸器医療機器の営業に挑戦！

国内トップメーカーで成長できるチャンス！

チェスト株式会社は、1965年創業の老舗企業で、呼吸器関連医療機器の開発・製造・販売において国内トップシェアを誇ります。人工呼吸器や睡眠時無呼吸症候群治療機器など、幅広い製品を取り扱っています。今回は、業績好調による組織強化のため、将来の中核を担う営業職を募集しています！第二新卒や業界未経験の方も大歓迎です。

充実の福利厚生と働きやすい環境！

フレックスタイム制を採用し、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。完全週休2日制、年間休日123日と休暇も充実。さらに、退職金制度、産休育休制度、保養所など福利厚生も充実しています。安心して長く働ける環境です。

仕事内容とやりがい！

在宅向け呼吸機器を中心とした営業活動です。医師、開業医、技師、看護師などを訪問し、製品の説明を行います。ヒアリングよりも製品説明が中心なので、お客様に分かりやすく説明できる方に向いています。独り立ち後は顧客数を徐々に増やし、やりがいを感じながら成長できます。目標は営業所全体で共有し、チームワーク抜群の社風です。

こんな方におすすめ！

対人折衝経験のある方
医療業界に興味のある方
勉強意欲の高い方
普通自動車免許をお持ちの方

想定年収360万～500万円。将来性のある仕事で、安定したキャリアを築きたい方、ぜひご応募ください！

「医療業界に興味はあるけど、未経験で大丈夫かな…」「安定した企業で長く働きたいけど、やりがいのある仕事が見つからない…」そんな不安を抱えているあなたへ。この記事では、国内トップクラスの呼吸器メーカーであるチェスト株式会社の営業職の魅力を、キャリアアドバイザーの視点から徹底解説します。将来のキャリアプランに迷っている方、ぜひ最後まで読んでみてください。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

チェスト株式会社は、1965年創業の老舗企業でありながら、常に革新的な技術開発に取り組む、成長著しい企業です。呼吸器医療機器のトップシェアを誇り、安定した経営基盤を築いています。今回の募集は、将来の中核社員候補として活躍できる人材を求めるもので、未経験者や第二新卒も歓迎という点が大きな魅力です。

◆充実した研修制度とキャリアパス

業界未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度が用意されています。OJTはもちろんのこと、専門知識を習得するための研修や、営業スキル向上のためのトレーニングなど、段階的にスキルアップを図れる体制が整っています。また、キャリアパスも明確で、目標を持って成長できる環境です。将来的には、チームリーダーやマネージャーといった管理職へのキャリアアップも目指せます。具体的には、入社後2年間はしっかりと基礎を固め、その後は顧客数や担当範囲の拡大、専門性の高い製品の担当など、段階的なステップアップが期待できます。経験豊富な先輩社員からの指導も万全で、一人前になるまでしっかりとサポートしてくれる体制が整っている点も安心材料と言えるでしょう。

◇働きやすい環境と充実の福利厚生

フレックスタイム制を採用しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。コアタイムがないため、自分の生活リズムに合わせて柔軟に勤務時間を調整できます。残業時間は少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。また、完全週休2日制、年間休日123日と休日も充実しており、心身ともに健康な状態で仕事に取り組める環境です。さらに、山中湖保養所や企業型確定拠出年金、ベネフィットステーションといった福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。これは、医療機器業界という特殊な業界において、非常に大きなメリットと言えます。他社では、このような福利厚生が整っていないケースも多く見られます。

◆他社との比較優位性：安定性と成長性

チェスト株式会社は、国内トップシェアを誇る安定した企業です。景気に左右されにくい医療業界で、長く安心して働ける点が大きな魅力です。一方で、成長性も高く、常に新しい技術開発に取り組んでいるため、刺激的な環境で仕事に取り組めます。これは、成長意欲の高い若手にとって非常に魅力的なポイントです。他社と比較しても、安定性と成長性の両方を兼ね備えている企業は多くありません。特に、未経験から医療機器業界に飛び込みたいと考えている方にとって、このバランスは非常に重要です。

◇転職成功事例：成長を支える社風

過去の転職成功者の中には、営業経験のない方や、他業界からの転職者も多数います。研修制度や先輩社員のサポート体制が充実しているため、未経験者でも安心して活躍できる環境です。また、社員同士の協力体制が強く、チームワークを重視した社風も魅力です。目標は営業所全体で共有し、互いに協力し合うことで、高いモチベーションを維持し、成果を上げています。これは、個人の能力だけでなく、チーム全体の力を活かして成長できる環境であることを示しています。具体的な成功事例としては、営業経験のなかった方が、入社2年でトップセールスマンになったケースや、他業界から転職した方が、専門知識を習得し、重要なプロジェクトを牽引するようになったケースなどがあります。（※具体的な数値や個人情報はプライバシー保護のため伏せさせていただきます）

キャリア形成のチャンス

チェスト株式会社では、個々の能力やキャリアプランに合わせて、様々な成長機会が提供されています。入社後は、充実した研修プログラムを通して、呼吸器医療に関する専門知識や営業スキルを習得できます。その後は、担当顧客の拡大や、より高度な製品の取り扱いを通して、専門性を高めていくことができます。また、リーダーシップ研修やマネジメント研修など、管理職を目指すためのサポート体制も整っています。将来的には、営業チームのリーダー、営業所長、さらには経営層へのキャリアアップも目指せます。呼吸器医療という専門性の高い分野で、自身のスキルアップとキャリアアップを同時に実現できる環境は、他の業界ではなかなか得られない貴重な機会です。また、東北大学との技術提携による最新の研究成果に触れる機会も多く、常に最新の知識を習得し続けられる環境も魅力です。これは、自身の専門性を高め、市場価値を高める上で大きなメリットとなります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

医療機器営業は、責任感とやりがいが大きい反面、長時間労働や休日出勤を強いられるイメージを持つ方もいるかもしれません。しかし、チェスト株式会社では、フレックスタイム制を採用し、コアタイムなしの完全週休2日制、年間休日123日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、医療機器業界においては非常に魅力的な条件と言えるでしょう。特に、プライベートを大切にしたい方、家族との時間を確保したい方にとって、大きなメリットとなります。残業についても、もちろん発生する可能性はありますが、過度な負担にならないよう、社風として協力体制が整っている点も安心材料です。キャリアアドバイザーとして、この働き方の柔軟性は、長くモチベーションを維持し、キャリアを積む上で非常に重要だと考えています。

◆安定した基盤と成長性

1965年創業の国内トップメーカーであるチェスト株式会社は、安定した経営基盤を誇ります。呼吸器領域におけるトップシェアを維持し、人工呼吸器や睡眠時無呼吸症候群治療機器など、成長性の高い分野にも注力しています。これは、あなた自身のキャリアパスにも安定性と将来性を提供してくれるでしょう。また、業績好調による組織体制強化のため今回の募集が行われている点も、企業の成長と将来への投資を象徴しています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、成長企業でキャリアを築くことは、自身のスキルアップやキャリアアップの機会を増やすことに繋がります。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

医療機器業界未経験者や第二新卒の方でも安心して応募できるよう、チェスト株式会社では充実した研修制度とサポート体制を整えています。具体的な研修内容については求人情報に記載がないため、企業に直接確認することをお勧めします。しかし、業界トップメーカーとして、体系的な研修プログラムを用意していることは容易に想像できます。また、先輩社員によるOJTを通して、実践的なスキルを習得できる環境も整っているでしょう。キャリアアドバイザーとして、未経験者への丁寧な指導体制は、早期の戦力化と定着率向上に繋がる重要な要素だと考えています。安心してスキルアップに専念できる環境は、転職成功の鍵となります。

◆向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

医師や医療従事者と円滑なコミュニケーションを図れる方
専門知識を学ぶ意欲があり、継続的にスキルアップを図れる方
患者さんの立場に立って考え、寄り添える方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
チームワークを大切にし、協調性を持って仕事ができる方

特に、製品の説明を分かりやすく行う能力は重要です。医療機器は専門性の高い製品であるため、お客様が理解しやすいように説明する能力が求められます。もし、これらの特徴に当てはまると感じたら、ぜひ応募を検討してみてください。キャリアアドバイザーとして、これらの能力は、営業として成功するための重要な要素であると確信しています。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、チェスト株式会社への強い関心と、あなたの能力がどのように企業の成長に貢献できるかを具体的に示すことが重要です。単なる「医療機器に興味がある」といった漠然とした表現ではなく、「チェスト株式会社のトップシェア製品に魅力を感じ、その発展に貢献したい」といった具体的な目標を示しましょう。また、あなたの経験やスキルがどのように活かせるのかを具体例を交えて説明することで、採用担当者にあなたの熱意と能力を効果的に伝えることができます。

◆志望動機例文

例文1：営業経験を活かし、医療業界で貢献したい方
私は前職で5年間営業の経験を積み、顧客との信頼関係構築やニーズの把握に自信を持っています。貴社の在宅向け呼吸器は、患者さんのQOL向上に大きく貢献しており、その製品を扱うことで、これまで培ってきた営業スキルを医療業界で活かしたいと考えています。特に、貴社の東北大学との技術提携による高い技術力と、患者さん中心の姿勢に共感し、貢献したいと考えております。経験を活かし、目標達成に貢献できるよう努力いたします。

例文2：未経験だが、医療機器業界への強い関心を持つ方
私は医療機器業界に強い関心があり、貴社の高い技術力と安定性、そしてワークライフバランスを重視した働き方に魅力を感じています。未経験ではありますが、責任感と学ぶ意欲を持って、研修制度を最大限に活用し、早期に戦力となるよう努力いたします。患者さんの生活を支える重要な役割を担うことにやりがいを感じ、貢献したいと考えています。

例文3：経営層への営業に意欲的な方
貴社の求人情報で、病院長や医局長への営業機会が多いことを知り、強い関心を持っています。私は、論理的な思考力とコミュニケーション能力に自信があり、経営層へのプレゼンテーションにも積極的に挑戦したいと考えています。貴社の一員として、新たな顧客開拓や製品導入に貢献し、会社の成長に寄与したいと考えています。そのため、積極的に学び、高い目標に挑戦していきたいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、問題解決能力、そしてチェスト株式会社への理解度が評価されます。具体的には、自己PR、志望動機、経験に基づいた具体的なエピソード、そして質問への的確な回答などが重要です。また、医療機器業界やチェスト株式会社に関する知識を事前にしっかりと調べておくことも大切です。キャリアアドバイザーとして、企業への理解度は、あなたの熱意と適性を測る重要な指標だと考えています。

◆よくある質問とその回答例

Q：なぜチェスト株式会社を選びましたか？
A：貴社のトップシェア製品と、患者さん中心の姿勢に共感し、貢献したいと考えています。また、フレックスタイム制など、ワークライフバランスを重視した働き方にも魅力を感じています。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：（具体的なエピソードを交えながら説明する）例えば、前職では〇〇という経験を通して、問題解決能力やコミュニケーション能力を磨きました。この経験を活かし、貴社で貢献したいと考えています。

Q：当社の製品について、どの程度知っていますか？
A：（事前に調べておいた製品に関する知識を具体的に説明する）貴社の主力製品である〇〇について、その特徴や市場での優位性などを理解しています。

まとめ

チェスト株式会社は、安定した基盤と成長性、そしてワークライフバランスを重視した働き方を提供する魅力的な企業です。未経験者へのサポート体制も充実しており、安心してキャリアをスタートできます。この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像と照らし合わせて応募を検討してみてください。あなたの熱意と能力を存分に発揮できる環境が、チェスト株式会社にはあります。ぜひ、積極的に応募し、未来のキャリアを築いてください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

チェスト株式会社
金沢【呼吸器営業】業界未経験・第二新卒歓迎/フレックスタイム制/安定性◎■1965年の創業以来「呼吸器」に関する医療機器・用具の開発・製造・販売を手がける国内トップメーカー。 ■呼吸器領域の検査機器でトップシェアを誇り、人工呼吸器や睡眠時無呼吸症候群の呼吸療法機器の展開に注力。呼吸器専門メーカーの当社にて、在宅向け呼吸機器を中心に営業をご担当頂きます。訪問先は医師/開業医/技師/看護師がメインとなります。基本的には社有車で営業活動を行い、直行直帰になる場合もあります。■独り立ち後は徐々に顧客数を増やしていきます。当番制の夜間・休日対応がございます。■医師や医療従事者からヒアリングをするより製品の説明をする事が多く、お客様の立場に立ちわかり易く説明できる方が活躍しています。

［配属先情報］
金沢VC【営業目標】目標は営業所全体で持ちます。社員同士で協力し合う社風が特長です。≪第二新卒歓迎！業界未経験OK！≫ ■営業・接客販売・医療従事者など対人折衝業務の経験者■普通自動車免許(AT限定可) 【募集背景】業績好調による組織体制強化のため、将来の中核社員としての活躍を期待し、ポテンシャルを重視した採用を行ないます。【求める人物像】■勉強意欲をお持ちの方。呼吸という生命に関わる機器のレンタル及び販売を行うため、正しい情報を伝えるための知識の習得を続けられる方が望ましいです。 ■「経営層への営業」に意欲的にチャレンジしたい方。病院長や医局長などへ製品の説明をする機会が多い業務です

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須
金沢営業所（石川県金沢市）
［転勤］当面無

［勤務地備考］入社後2年は原則転勤無し。2年目以降地域限定職への変更可。［想定年収］360万円～500万円

［賃金形態］月給制

［月給］252000円～［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］123日内訳：土日祝夏期2日年末年始7日

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］山中湖保養所、産休育休、企業型確定拠出年金、ベネフィットステーション【当社について】当社は1965年の創業以来、「呼吸器・酸素」に関する医療機器・用具の開発・製造・販売を手がける国内トップメーカーです。製品の柱は3つ「肺機能検査装置分野」「在宅医療分野」「睡眠時無呼吸治療分野」35年のキャリアを持つ研究・開発機関呼吸器系の医学的研究に関しては世界的な権威である東北大学の第一内科・ドクターと長期に渡り技術提携を結ぶ。研究者の人的交流を重ね呼吸器関連製品のレベルの向上に努めています。【活躍社員の人物像】■勉強意欲をお持ちの方。呼吸という生命に関わる機器のレンタル及び販売を行う業務なので、正しい情報を伝えるための知識の習得を続ける事が出来る方■医師や医療従事者からヒアリングをするより、製品の説明をする事が多くお客様の立場に立ち、わかり易く説明できる方

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