【エムスリーソリューションズで、医療DXの未来を共に創ろう！あなたの営業経験を活かして、やりがいと成長を掴むチャンス】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年休126日＆高インセンティブ！医療DXをリードする成長企業で営業に挑戦しませんか？

エムスリーグループの中核企業で、やりがいのある営業職！

エムスリーソリューションズ株式会社は、医師の9割以上が登録する「m3.com」を運営するエムスリーグループの中核企業です。国内No.1の電子カルテなどを提供し、医療現場のDX化を推進しています。今回募集するのは、クリニック向けの営業職。業界未経験でも営業経験があればOK！充実の研修でしっかりサポートします。

魅力的なインセンティブと充実の福利厚生！

高額なインセンティブ制度が魅力！初年度80万円、2年目以降は150万円～と、頑張りをしっかり評価します。さらに、年間休日126日、充実の福利厚生（借上社宅あり、育休取得実績あり、育休後復帰率90％など）で、プライベートも充実できます。想定年収は500万円～700万円です。

具体的な仕事内容と対象サービス

「デジスマ診療」（予約～決済まで一気通貫のシステム）や「エムスリーデジカル」（AI搭載電子カルテ）など、医療現場の課題解決に繋がるサービスを提案します。既存顧客への紹介や問い合わせ対応が中心なので、飛び込み営業はありません。

こんな方におすすめ！

営業経験のある方（業界未経験OK）
提案型の顧客折衝経験のある方
医療業界に興味のある方
成長企業でキャリアアップを目指したい方

埼玉県越谷市勤務、転勤はありません。少しでも興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！

「今の仕事にやりがいを感じられない…」「もっと成長できる環境で働きたい…」そう感じているあなたへ。この求人情報は、そんなあなたの悩みを解決するかもしれません。エムスリーソリューションズ株式会社は、医療業界のDX化を推進する成長企業です。充実した研修体制と将来性のある事業内容、そして働きやすい環境が整っています。しかし、転職は人生の大きな決断です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この求人の魅力を深く掘り下げ、あなたが応募するかどうかを判断する上で役立つ情報を提供します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

エムスリーソリューションズは、医療従事者向けプラットフォーム「m3.com」で知られるエムスリーグループの中核企業です。医療機関へのDXソリューション提供において、国内トップクラスの実績を誇ります。単なる営業職ではなく、医療現場の未来を形作る重要な役割を担うことができます。

◆圧倒的な市場シェアと成長性

クラウド型電子カルテ販売台数4年連続国内No.1という実績は、市場における圧倒的な競争優位性を示しています。医療DXは今後ますます加速する分野であり、エムスリーソリューションズは成長の最前線にいます。これは、あなた自身のキャリアにも大きなプラスとなります。安定した基盤と将来性のある業界で、安心して長く活躍できる環境と言えるでしょう。他社と比較しても、この市場シェアと成長性は大きな魅力です。多くの企業が参入を試みるも、エムスリーグループの圧倒的なブランド力と実績の前に苦戦している現状を考えると、この企業で働くことは、将来的なキャリアパスにおいて大きなアドバンテージとなるでしょう。

◇充実した研修体制とキャリアパス

約3週間のOJT研修では、製品知識や業界知識を丁寧に指導します。商談同行を通して実践的なスキルを習得できるため、業界未経験者でも安心してスタートできます。また、社内表彰制度や、明確なキャリアパスが存在することで、モチベーションを維持しながら成長を続けられます。これは、転職活動における不安要素の一つである「スキル不足」や「業界未経験」といった点を解消する上で非常に有効な制度です。多くの企業では、OJTは形式的なものになりがちですが、エムスリーソリューションズでは、しっかりと時間を割いて、実践的なスキルを習得できる環境が整っている点が大きなポイントです。さらに、キャリアパスが明確であることは、自身のキャリアプランを描きやすく、モチベーションを維持する上で非常に重要です。

◆魅力的なインセンティブ制度

初年度80万円、2年目以降150万円～のインセンティブは、モチベーション向上に大きく貢献します。これは、成果を正当に評価する企業姿勢の表れであり、高い目標達成意欲を持つ方にとって大きな魅力となるでしょう。多くの企業では、インセンティブ制度があっても、実際にはなかなか達成できないような高いハードルが設定されているケースが多いですが、エムスリーソリューションズでは、現実的な目標設定と、それを達成するためのサポート体制が整っていることが期待できます。これは、転職活動において、給与面での不安を解消する上で重要な要素となります。

◇働きやすい環境と充実した福利厚生

年間休日126日、完全週休2日制、育児休暇取得実績あり、育休後復帰率90％など、ワークライフバランスを重視した環境が整備されています。借上社宅制度もあり、転居を伴う転職においても安心です。これは、多くの転職希望者にとって重要なポイントであり、特に、家庭を持つ方や、ワークライフバランスを重視する方にとって、大きな魅力となるでしょう。他社と比較しても、この福利厚生は非常に充実しており、安心して長く働ける環境が提供されていると言えます。

◆成功事例からの学び

過去の転職成功者の中には、他業界出身者も多く、活躍しています。彼らの経験談から、自身のキャリアプランを考える上で参考になる多くのヒントを得られるでしょう。具体的な成功事例を企業から提示してもらうことで、自身のキャリアプランと照らし合わせ、より現実的な展望を描くことができます。企業が積極的に成功事例を公開していることは、企業文化や社風を知る上で非常に有効な情報となります。

キャリア形成のチャンス

エムスリーソリューションズでは、医療DXという成長市場において、営業スキルだけでなく、医療業界の知識、ITに関する知識など、幅広いスキルを身につけることができます。高い目標達成意欲と努力次第では、早期のキャリアアップも目指せます。明確なキャリアパスと充実した研修制度、そして高いモチベーションを維持できる環境が、あなたの成長を強力にサポートします。また、国内トップクラスの企業で働くことで得られる経験や人脈は、将来のキャリアにおいて大きな財産となるでしょう。さらに、医療DXという社会貢献度の高い分野で働くことで、やりがいと充実感を得られることも大きな魅力です。エムスリーソリューションズでの経験は、あなたのキャリアを大きく飛躍させる強力な推進力となるはずです。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

営業職は、どうしても残業が多く、プライベートとの両立が難しいイメージを持たれがちです。しかし、エムスリーソリューションズ株式会社では、年間休日126日、完全週休2日制と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、医療業界という社会貢献性の高い仕事柄、社員の健康と幸福度を重視する企業文化の表れと言えるでしょう。育児休暇取得実績あり、育休後復帰率90％という数字は、その取り組みの成果を示しています。転職活動において、ワークライフバランスは非常に重要な要素です。家庭や趣味の時間もしっかり確保したい、将来のライフプランにゆとりを持たせたいと考えている方には、非常に魅力的な環境と言えるでしょう。特に、育児や介護と両立させたいと考えている方には、安心して働ける環境が整っていると言えるのではないでしょうか。

◆高収入とキャリアアップを実現できる環境

年収500万円～700万円という高年収設定に加え、インセンティブ制度も魅力的です。初年度80万円、2年目以降150万円～と、成果をしっかりと反映してくれる仕組みは、モチベーション維持に大きく貢献するでしょう。これは、企業の成長と社員の成長が密接に関連していることを示しており、高い目標に挑戦し、結果を出すことで、自身のキャリアアップと経済的な豊かさの両方を手に入れることができる環境と言えるでしょう。また、営業経験者であれば、これまでの経験を活かし、早期に高い成果を上げられる可能性も高く、キャリアアップへの道筋も明確に見えてきます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、このインセンティブ制度は、単なる報酬制度ではなく、社員の成長を促進し、企業の成長を加速させるための強力なツールとなっています。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修体制とサポート体制

業界未経験者でも安心して応募できるよう、約3週間の研修制度が用意されています。製品知識や業界知識の習得はもちろん、OJTによる商談同行を通して、実践的なスキルを身につけることができます。これは、企業が未経験者を育成することに真剣に取り組んでいる証です。研修期間中は、先輩社員からの丁寧な指導を受けながら、徐々に業務に慣れていくことができるため、未経験者でも安心してスタートを切れるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この研修制度は、転職における不安を大きく軽減してくれる要素だと考えます。企業側も、育成にコストを投資することで、長期的な視点で人材育成に力を入れていることがわかります。

◆向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

医療業界に興味があり、社会貢献したいと考えている方
提案営業経験があり、顧客との良好な関係構築に自信のある方
目標達成意欲が高く、責任感を持って仕事に取り組める方
新しい技術や知識を積極的に学ぶ意欲のある方
チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進められる方

これらの要素は、医療現場のDX化を推進する上で非常に重要です。単なる営業スキルだけでなく、医療への理解や共感力、そして高いコミュニケーション能力が求められます。自己分析を行い、これらの要素を自身に当てはめてみることで、この仕事への適性を見極めることができるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、エムスリーソリューションズ株式会社への強い関心と、自身の経験や能力がどのように活かせるのかを具体的に記述することが重要です。単に「医療業界に興味がある」だけでなく、なぜこの会社なのか、どのような貢献をしたいのかを明確に示しましょう。企業の理念やビジョンに共感していることを示すことも効果的です。また、これまでの営業経験で培ってきたスキルや実績を具体的に示し、その経験がどのように活かせるのかを説明することで、採用担当者に強い印象を与えることができます。

◆志望動機例文

例文1：医療への貢献を志望動機の中心に据えた場合
私は、幼少期から医療現場に携わる両親の姿を見て育ち、医療への貢献を強く志してきました。貴社の「医療×IT」による革新的な取り組みは、医療現場の課題解決に大きく貢献すると確信しており、その一員として力を尽くしたいと考えています。これまでの営業経験で培ってきた顧客との信頼関係構築力と、提案力を通して、貴社のDXソリューションを多くの医療機関に導入し、より質の高い医療提供に貢献したいと考えております。特に、デジスマ診療のような患者様の待ち時間削減に繋がるサービスに魅力を感じており、積極的に取り組んでいきたいです。

例文2：自身のスキルを強調した場合
前職では、BtoB営業として5年間、顧客ニーズの的確な把握と、それに基づいた提案活動に携わってきました。その中で培ってきた顧客折衝力や、課題解決能力は、貴社の医療機関向けDXソリューションの提案営業に活かせる自信があります。特に、新規顧客開拓においては、高い成果を上げており、貴社においても、積極的に新規顧客獲得に貢献したいと考えています。また、貴社の成長性と、社員の成長を重視する社風にも共感しており、長期的な視点で共に成長していきたいと考えています。

例文3：企業理念への共感を強調した場合
貴社の「クリニックにとって最適なDXソリューションをご提案し、システムの導入、また導入後のサービスを通じて、クリニックと患者様双方の診療の利便性をより向上させる」という理念に深く共感し、応募いたしました。前職での営業経験を通して培ってきたコミュニケーション能力と、問題解決能力を活かし、医療機関の皆様に寄り添いながら、最適なソリューションを提供することで、医療現場の効率化と、患者様の満足度向上に貢献したいと考えています。特に、エムスリーデジカルのような、国内シェアNo.1製品の提案に携わることで、自身の成長にも繋げたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、以下の点が特に評価されると考えられます。

医療業界への関心と理解
営業経験に基づく具体的な成果とスキル
目標達成への強い意欲と責任感
チームワーク力とコミュニケーション能力
エムスリーソリューションズ株式会社への理解度

具体的なエピソードを交えながら、自身の経験や能力を効果的に伝えられるように準備しておきましょう。自己PRだけでなく、逆質問も準備することで、企業への関心の高さを示すことができます。

◆よくある質問とその回答例

Q：なぜエムスリーソリューションズ株式会社を選んだのですか？
A：貴社の「医療×IT」による革新的な取り組みと、医療現場への貢献に共感し、応募いたしました。特に、国内シェアNo.1の電子カルテ「エムスリーデジカル」や、画期的なクリニック向けサービス「デジスマ診療」に魅力を感じ、これらのサービスを通して、医療現場のDX化に貢献したいと考えています。また、貴社の成長性と、社員の成長を重視する社風にも共感しており、長期的に共に成長していきたいと考えております。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、顧客ニーズを的確に把握し、それに基づいた提案を行う能力です。前職では、[具体的なエピソード]を通して、高い成果を上げてきました。この経験を活かし、貴社においても、顧客の課題を解決し、満足度を高める提案を積極的に行っていきたいと考えています。

まとめ

エムスリーソリューションズ株式会社は、成長性が高く、やりがいのある仕事と、充実した福利厚生を両立できる魅力的な企業です。本記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性や将来像と照らし合わせて、応募を検討してみてください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ積極的に応募することをお勧めします。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

エムスリーソリューションズ株式会社
【埼玉/営業】◆営業経験者(業界未経験の方)歓迎/クリニック営業◎年休126日■日本の医師の9割以上が登録する国内最大級の医療従事者専用サイト「m3.com」を運営するエムスリーグループの中核企業■クラウド型電子カルテの新規導入数国内NO.1■『医療×IT』で革命を起こす日本を代表する成長企業です。医療DX推進をリードする当社にて医療機関を対象に、医療現場DX推進サービスの提案営業を行っていただきます。【★インセン魅力】初年度80万/2年目以降150万～※通常賞与に上乗せ。他業界出身の方も活躍。【サービス例】『デジスマ診療』…クリニックの予約、問診、カルテ連動、決済まで一気通貫でできる注目の新サービス。患者の待ち時間をほぼゼロにし、医師や看護師の手間も省くことで、治療に専念いただけるような画期的な仕組みです。『エムスリーデジカル』…電子カルテ市場の販売台数は4年連続国内1位。AI機能を搭載した新型の電子カルテとして医療業界で注目されています。※紹介/問い合わせを受けて商談に伺います。

［配属先情報］
■埼玉営業所【研修体制】製品知識、業界知識習得及び商談同行(OJT)等を中心として約3週間ございます【必須】■営業経験者(業界未経験の方歓迎)※提案型の顧客折衝経験者 (ToC営業や製品営業経験の方も歓迎です) 【歓迎】社内表彰獲得等、営業業務において上位成績を収めた方【魅力】■当社は、日本の医師の9割以上が登録する国内最大級の医療従事者専用サイト「m3.com」を運営するエムスリーグループの中核企業です。全国5,000以上の医療施設へ各種DXソリューションを提供しており、4年連続でクラウド型電子カルテの販売台数で国内NO.1でございます。エムスリーは不動の地位を築いており、【医療×IT】で20年以上連続で増収増益を達成。需要は拡大し続けており、今後も成長し続けます。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須
埼玉営業所（埼玉県越谷市）
［転勤］当面無［想定年収］500万円～700万円

［賃金形態］月給制

［月給］282542円～09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］126日内訳：土日祝夏期3日年末年始6日その他（慶弔休暇/リフレッシュ休暇）

［有給休暇］～最高20日入社日5日、半年経過後5日付与［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］有借上社宅制度あり

［その他制度］育児休暇取得実績あり、育休後復帰率90%、退職一時金制度・確定拠出年金制度【会社概要】当社は、日本の医師の9割以上が登録する国内最大級の医療従事者専用サイト「m3.com」を運営するエムスリーグループの中核企業です。平成2（1990）年に株式会社シィ・エム・エスとして創業し、これまでに全国5,000以上の医療施設へ各種ソリューションを提供してきました。当社の強みは、経験豊富なコンサルタント、エンジニアを介したシステムの提案、導入、保守までのワンストップサポートを提供できることです。今後は強みを活かしたクリニックのDX化の推進に加え、開業から経営継続まで、必要となる様々なサービスを提供することで、クリニック経営の一助となるよう精進してまいります。【代表メッセージ】私たちが豊かな生活を営むために欠かせない地域密着の医療現場。その重要度は、時代が変わっても常に変わりませんが、テクノロジーの進化とともに治療法だけでなく、経営方法もどんどん進化し、より高度で効果的な診療、治療が可能になってきています。私たちエムスリーソリューションズの使命は、「クリニックにとって最適なDXソリューションをご提案し、システムの導入、また導入後のサービスを通じて、クリニックと患者様双方の診療の利便性をより向上させること」です。その使命のために、常に全社員が役割に責任を持ち行動する、プロ集団であり続けます。

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