【レバレジーズ株式会社で、医療・介護業界を支えるキャリアを築きませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

札幌で成長企業でキャリアアップ！医療・介護業界の未来を担うアドバイザー

充実のサポート体制とキャリアパス！

レバレジーズ株式会社は、医療・介護業界に特化した人材紹介会社です。6年連続「働きがいのある会社」ランキング受賞の実績を持つ、成長著しい安定企業です！札幌支店で、看護師・介護士の方々のキャリア支援を行うアドバイザーを募集しています。経験を活かして、やりがいのある仕事にチャレンジしませんか？

具体的な仕事内容

登録された看護師・介護士の方へのキャリアカウンセリング、最適な職場紹介、病院・施設への求人ヒアリングなどが主な業務です。人材のプロとして、彼らのキャリアをサポートし、人生を豊かにするお手伝いをします。営業経験が活かせます！

魅力的なポイント

年収500～600万円！
マネジメントや企画職へのキャリアパスあり！
充実の研修制度でスキルアップ！キャリアコンサルタント資格取得もサポート！
年間休日121日！ワークライフバランスも重視！
産休育休取得率100％！安心して長く働ける環境です！

応募資格

営業または販売サービス経験1年以上が必須です。教員免許をお持ちの方にもおすすめです！

まずはお気軽にご相談ください！

少しでも興味を持たれた方は、ぜひお気軽にご連絡ください！あなたのご応募をお待ちしております。

「このままの仕事で本当にいいのか…」「もっとやりがいのある仕事がしたい…」「将来への不安が拭えない…」

転職活動は、不安や迷いがつきものです。でも、一歩踏み出す勇気さえあれば、あなたの人生は大きく変わる可能性を秘めています。この記事では、成長著しいレバレジーズ株式会社の求人情報を元に、あなたのキャリアプランを考えるお手伝いをいたします。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、レバレジーズ株式会社のこの求人、特に「両面型アドバイザー」というポジションに注目すべき点が多くあります。単なる人材紹介ではなく、医療・介護業界の課題解決に貢献できる、やりがいのある仕事です。

◆充実した研修制度とキャリアパス

レバレジーズ株式会社は、社内勉強会やキャリアコンサルタント資格の保有者によるサポートなど、スキルアップのための環境が整っています。営業経験者だけでなく、教員経験者も歓迎している点も特徴的です。これは、教育経験で培ったコミュニケーションスキルや共感力が高く評価されるためです。キャリアパスも多様で、マネジメントポジションへの昇格や企画職へのキャリア転換など、自身の強みや興味に合わせて成長できる道筋が用意されています。これは、企業の成長性と社員の育成への投資を物語っています。

◇働きやすさと充実の福利厚生

完全週休2日制、年間休日121日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。育休取得率100％という実績も、女性にとって魅力的なポイントでしょう。さらに、オンライン英会話の無料受講など、社員の成長をサポートする福利厚生も充実しています。残業時間やノルマについては、求人情報からは明確に示されていませんが、企業の成長性と福利厚生の充実度から見て、過度な負担はないと推測できます。面接の際に確認することをお勧めします。

◆他社との比較優位性：社会貢献と成長性

多くの企業が人材紹介サービスを提供していますが、レバレジーズ株式会社は医療・介護業界に特化し、業界トップクラスのサービスを提供しています。少子高齢化が進む日本において、医療・介護業界はますます重要性を増しており、この業界に貢献することで、大きなやりがいと社会的な意義を感じられるでしょう。また、急成長を続けるベンチャー企業であるため、自身の成長と共に企業も成長していくダイナミズムを味わえます。これは、大企業にはない魅力と言えるでしょう。安定性と成長性を両立したい方にとって、最適な選択肢となります。

◇転職成功事例：想像を超えるキャリアアップ

具体的な転職成功事例は求人情報からは読み取れませんが、キャリアパスが幅広いこと、そして社内での育成体制が整っていることから、自身の努力次第で大きくキャリアアップできる可能性が高いと言えるでしょう。例えば、営業経験からスタートし、マネジメントポジションに昇格、さらには新規事業の企画立案に携わるといったキャリアを描ける可能性があります。過去の成功事例を直接聞く機会を面接で設けることをお勧めします。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、人材紹介のスキルはもちろん、医療・介護業界に関する知識、そして何より、人との深いコミュニケーション能力が求められます。営業経験や教員経験は、これらの能力を培う上で大きな強みとなります。入社後は、社内研修や先輩社員からの指導を通して、専門的な知識やスキルを習得できます。キャリアパスとしては、まず、優秀な人材紹介アドバイザーとして活躍し、その後、マネジメント職への昇進、あるいは専門性を活かした企画職への転向など、様々な可能性が考えられます。また、キャリアコンサルタント資格の取得を目指すことも可能です。資格取得支援制度があれば、積極的に活用し、自身のキャリア価値を高める戦略を立てましょう。レバレジーズ株式会社は、あなたの成長を全面的にサポートする体制が整っています。自身のキャリアプランを明確に描き、積極的に行動することで、想像を超える成長を遂げられるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ キャリアの壁に悩むあなたへ

看護師や介護士の方々の人材紹介に携わる仕事は、やりがいを感じられる反面、営業経験や専門知識が求められるため、転職を検討する上で不安を抱える方も多いのではないでしょうか？レバレジーズ株式会社の医療・介護領域における人材紹介事業は、そうした不安を解消する充実した制度と環境を提供しています。未経験の方でも安心してスタートできる研修体制や、キャリアアップを支援する制度、そして働きがいのある環境が整備されている点が大きな魅力です。経験豊富なキャリアアドバイザーとして、この求人があなたのキャリアにおける悩みを解決する可能性を高く評価しています。

◇ 理想のワークライフバランスを実現

完全週休2日制、年間休日121日、さらに夏季休暇や年末年始休暇など、ワークライフバランスを重視した休日取得が可能です。育休取得率100％という実績は、女性にとって非常に魅力的なポイントと言えるでしょう。プライベートの時間もしっかり確保しながら、やりがいのある仕事に励みたい方にとって、レバレジーズは最適な環境を提供していると言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、多くの求職者の方々を見てきましたが、ワークライフバランスの充実度は、転職成功の重要な要素の一つです。この求人はその点において非常に優れていると評価できます。

未経験者も安心できる理由

◆ 充実の研修制度とサポート体制

営業経験1年以上が必須ではありますが、未経験分野への挑戦を後押しする研修制度が整っています。具体的には、OJTや社内勉強会などを通して、医療・介護業界の知識や人材紹介業務に必要なスキルを段階的に習得できます。また、先輩社員からの丁寧な指導やサポート体制も万全です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この研修制度は単なる座学ではなく、実践的なスキル習得を重視している点が評価できます。未経験者でも安心して業務に臨める環境が整っていると言えるでしょう。

◇ 向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な特徴を持つ方です。

医療・介護業界に興味があり、貢献したいという強い意志を持つ方
人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
成長意欲が高く、常に学び続ける姿勢を持つ方
目標達成意欲が高く、結果にコミットできる方

特に、人の人生に寄り添い、最適なキャリアパスを提案することにやりがいを感じる方にとって、この仕事は大きな魅力となるでしょう。キャリアアドバイザーとして、これらの要素は成功する人材に共通している重要な要素だと考えています。

志望動機作成のポイントと例文

◆ 志望動機のポイント

志望動機では、レバレジーズの「社会起点」を軸とした事業理念への共感、医療・介護業界への関心、そして自身の経験やスキルを活かして貢献したいという熱意を明確に伝えましょう。具体的にどのような経験やスキルが活かせるのか、そしてレバレジーズでどのようなキャリアを描きたいのかを具体的に記述することが重要です。キャリアアドバイザーとして、企業理念への共感と具体的なキャリアビジョンを示すことが、選考において非常に重要だと考えています。

◇ 志望動機例文

例文1：営業経験を活かし、医療業界に貢献したい
私は前職で5年間、法人営業に携わり、顧客ニーズの的確な把握と関係構築に自信があります。貴社の「社会起点」という理念に共感し、医療・介護業界の課題解決に貢献したいと考えています。特に、人材不足が深刻な看護師のキャリア支援に携わり、一人ひとりの希望に沿った最適な職場探しをサポートすることで、医療現場の活性化に貢献したいと考えております。私の営業経験とコミュニケーション能力を活かし、貴社の一員として成長していきたいです。

例文2：教育経験を活かし、人材育成に貢献したい
10年間の中学校教諭経験を通して培った、生徒一人ひとりの個性を見抜き、適切な指導を行うスキルを活かしたいと考えています。貴社の求人説明会で、社員の方々の温かい雰囲気と、個人の成長を重視する社風を感じ、強い共感を覚えました。教育現場で培ったコミュニケーション能力と、個々の状況に合わせた丁寧な対応を活かし、看護師・介護士の方々のキャリア支援に貢献したいと考えています。貴社で、人材育成という新たな分野に挑戦し、成長していきたいです。

例文3：医療業界への関心とキャリアチェンジへの意欲
私は医療業界に強い関心があり、これまで培ってきた顧客対応スキルを活かして、医療従事者のキャリア支援に携わりたいと考えています。貴社の「働きがいのある会社ランキング」6年連続受賞という実績は、働きやすさと成長できる環境の証だと感じています。未経験ではありますが、研修制度や先輩社員からのサポート体制が充実していることを知り、安心して業務に取り組めると確信しています。貴社で学びながら、医療業界に貢献できる人材へと成長したいと考えています。

面接対策

◆ 面接で評価されるポイント

面接では、医療・介護業界への関心、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして目標達成への意欲が評価されます。具体的には、過去の経験を踏まえた具体的なエピソードを交えながら、自身の強みや弱みを正直に伝えられるかが重要です。また、レバレジーズの事業内容や企業理念への理解度も示すことが大切です。キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、人材紹介という仕事において非常に重要な要素だと考えています。

◇ よくある質問と回答例

Q1：なぜこの会社を選びましたか？
A1：貴社の「社会起点」という理念に共感し、医療・介護業界の課題解決に貢献したいと考えています。また、充実した研修制度や働きやすい環境も魅力だと感じています。特に、育休取得率100％という実績は、将来のキャリアプランを考える上で大きな安心材料となっています。

Q2：あなたの強みは何ですか？
A2：私の強みは、コミュニケーション能力と粘り強さです。前職では、困難な状況でも粘り強く交渉を続け、顧客との信頼関係を築き、目標を達成した経験があります。この経験を活かし、看護師・介護士の方々と良好な関係を構築し、最適なキャリア支援を行いたいと考えています。

Q3：あなたの弱みは何ですか？
A3：完璧主義なため、細かい部分にこだわりすぎてしまうことがあります。しかし、その分、正確な仕事をすることに自信があります。現在は、効率性を意識しながら作業を進めることを心がけています。また、チームワークを大切にし、周囲の協力を得ながら課題を解決していくことを心がけています。

まとめ

レバレジーズ株式会社の求人は、やりがいのある仕事と充実したワークライフバランスを両立したい方にとって最適な選択肢です。未経験者でも安心してスタートできる環境が整っており、キャリアアップを目指せる制度も充実しています。キャリアアドバイザーとして、この求人は将来性も高く、自信を持っておすすめできる求人です。ぜひ、自身のキャリアプランと照らし合わせ、応募をご検討ください。あなたの未来を応援しています！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

レバレジーズ株式会社
※札幌【オープンポジション/LMC】両面型アドバイザー/レバウェル「社会起点」を軸とした事業を展開しています。急成長のベンチャーでありながら地に足のついた事業を展開し、創業以来黒字経営。IT・医療の分野で業界TOPクラスのサービスを複数保有。「働きがいのある会社ランキング」6年連続受賞。医療・介護を支える方々が最適な職場に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を提供し、人生の幅を広げるためのコンサルティングをご担当いただきます。【具体的な業務内容】・ご登録いただいた看護師・介護士へのキャリアカウンセリング・求職者が希望しているキャリアに合致する企業の紹介・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案・看護師、病院、施設へのフォロー等

［配属先情報］
メディカル事業本部：看護業界に特化した人材紹介・派遣サービスもしくはケア事業本部：介護・福祉領域【必須】・営業もしくは販売サービス経験(1年以上)・初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験(1年以上)【ポジションの魅力】・マネジメントポジションへの昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。・社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。

［学歴］大学大学院
札幌支店（北海道札幌市中央区）
［転勤］当面無［想定年収］500万円～600万円

［賃金形態］月給制

［月給］350000円～09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］121日内訳：土日祝その他（夏季、年末年始休暇、特別休暇）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高40日毎年1～2日ずつ増えます［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］確定拠出年金/産休育休制度(育休取得率100％)/産前フレックス・時短勤務/オンライン英会話無料受講【レバレジーズメディカルケアについて】レバレジーズメディカルケアは医療・介護業界における人材課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。今後少子高齢化社会を迎える中で生じている医療従事者不足に対して、看護師および介護職、ヘルスケア領域における専門人材の人材紹介・人材派遣事業に加え、従業員の定着支援のコンサルティング業務も行なっています。人材紹介・派遣サービスの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。

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