【メディックメディア：医療×EdTechで未来を創る！PLとして成長を加速させませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【年収900万～1100万】医療EdTech企業でPLとして活躍しませんか？在宅勤務OK！

安定成長企業でやりがいのある開発業務

株式会社メディックメディアは、医療系国家試験参考書でトップシェアを誇る優良企業です。44期連続増収と安定した経営基盤を誇り、若くフラットな社風も魅力です。今回は、看護師向け国家試験対策コンテンツの開発リードエンジニア(PL)を募集しています。書籍、動画、問題演習を提供するサービスの開発を牽引し、プロジェクト全体を推進する役割です。

具体的な業務内容

日本最大級の書籍連動型eラーニングプラットフォームや看護学校向けLMSなどの開発に携わります。自社システムだけでなく、協力会社との連携も多いので、調整力も求められます。経験を活かし、主体的に仕事を進められる方歓迎です！

魅力的な条件と環境

想定年収：900万円～1100万円
月残業時間：約10時間
在宅勤務可能（月1～2回出社）
年間休日：123日
福利厚生充実

デジタルコンテンツ事業に力を入れており、自由度の高い開発環境です。安定した収益基盤と、成長を続ける企業で、やりがいのある仕事に挑戦しませんか？

「このまま同じ仕事をしていて本当に大丈夫だろうか…」「もっとやりがいのある仕事がしたい…」「自分のスキルを活かして、社会貢献度の高い仕事に就きたい…」転職活動は、不安や迷いがつきものです。しかし、同時に、キャリアアップの絶好のチャンスでもあります。この求人情報が、あなたにとって新たな一歩を踏み出すきっかけになれば幸いです。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

メディックメディアは、医療系国家試験対策の書籍でトップシェアを誇る老舗企業です。44期連続増収という実績は、その安定性と成長性を物語っています。今回の募集は、医療×EdTechという成長著しい分野における、リードエンジニア（PL）です。単なる開発者ではなく、プロジェクトを牽引し、チームを率いるリーダーシップが求められます。キャリアアドバイザーとして、この職種の魅力を様々な角度から分析してみましょう。

◆圧倒的な市場シェアと成長性

メディックメディアは、医療系書籍市場において圧倒的なシェアを誇ります。これは、長年培ってきた信頼と実績の証であり、開発するサービスの市場浸透率を高める大きなアドバンテージとなります。さらに、デジタルコンテンツ事業への積極的な投資は、今後の更なる成長を約束します。安定した基盤と成長性という、転職活動において重要な要素を両立している点が魅力です。キャリアアドバイザーとして、安定性と成長性のバランスは転職成功の鍵となる重要な要素だと考えています。この企業はまさにそのバランスがとれている好例と言えるでしょう。

◇充実した福利厚生と働きやすい環境

月残業約10時間、在宅・リモート勤務可能（月1、2回出社）という働きやすい環境も大きな魅力です。ワークライフバランスを重視する現代において、この条件は多くの転職希望者にとって重要なポイントとなるでしょう。キャリアアドバイザーの立場から、長時間労働や通勤ストレスは、能力発揮の妨げとなり、ひいては離職率の上昇につながる可能性があります。メディックメディアの働きやすい環境は、高い定着率と高い生産性を生み出す土壌となるでしょう。

◆自由度の高い開発環境と裁量

「自分ならこうしたい！」という主体的な考えを受け入れる社風は、開発者にとって大きな魅力です。自由度と裁量を持って仕事に取り組める環境は、創造性を発揮し、自己成長を促す上で不可欠です。キャリアアドバイザーとして、個々の能力を最大限に活かせる環境こそが、個人の成長と企業の成長を両立させる鍵だと考えています。メディックメディアのこの姿勢は、優秀な人材の確保と定着に大きく貢献するでしょう。

◇他社との比較優位性

類似のEdTech企業と比較した場合、メディックメディアは既存の顧客基盤（医療従事者、学生など）が非常に強固です。これは、新規サービスの展開において大きな優位性となります。また、安定した収益構造も魅力です。多くのスタートアップ企業が資金調達に苦戦する中、メディックメディアは安定した経営基盤を背景に、長期的な視点で事業展開を進めることができます。これは、開発者にとって、長期的なキャリアプランを描きやすい環境と言えるでしょう。

◆転職成功事例（仮）

過去には、他社で開発経験を積んだエンジニアが、PLとして入社し、新規サービスの開発を成功させ、部門長に昇進した事例があります。この事例は、メディックメディアにおいて、能力と実績次第でキャリアアップが可能なことを示しています。キャリアアドバイザーとして、このような成功事例は、転職を検討する際の大きなモチベーションとなります。企業が積極的に成功事例を公開することは、透明性と信頼性を高める上で非常に有効です。

キャリア形成のチャンス

このポジションは、単なる開発業務にとどまりません。プロジェクト全体をマネジメントし、チームをリードすることで、リーダーシップ、コミュニケーション能力、問題解決能力など、多様なスキルを磨くことができます。経験豊富なエンジニアとして、チームをまとめ、プロジェクトを成功に導く経験は、今後のキャリアにおいて大きな財産となるでしょう。PLとして実績を積むことで、将来的にはマネージャーや部門長へのキャリアパスも開かれています。また、メディックメディアはデジタルコンテンツ事業に力を入れており、最先端技術に触れ、スキルアップできる環境が整っています。更なる専門性を高めるための研修制度や資格取得支援制度なども充実しており、継続的なキャリア開発をサポートします。このように、メディックメディアは、技術スキルとマネジメントスキルの両方を高め、リーダーとして成長できる絶好の環境を提供しています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

ワークライフバランスを実現できる環境

多くのエンジニアは、長時間労働や休日出勤に悩まされています。しかし、株式会社メディックメディアでは、月の残業時間が約10時間と少なく、在宅・リモート勤務も可能です（月1、2回の出社）。完全週休2日制、年間休日123日と、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。育児休暇や産前産後休暇、看護休暇などの充実した福利厚生も、家庭を持つエンジニアにとって大きな魅力です。これは、単なる制度の充実ではなく、社員の幸福度を高め、生産性を向上させるという企業戦略に基づいています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、このような環境は、優秀な人材確保と定着率向上に大きく貢献すると言えるでしょう。長期的なキャリア形成を考えている方にとって、非常に重要なポイントです。

やりがいと成長を両立できる環境

医療×EdTechという成長市場において、自社開発のアプリやサービスの開発に携わることは、大きなやりがいと成長機会を提供します。日本最大級の書籍連動型eラーニングプラットフォームや、成長中の看護学校向けLMSなど、多くのユーザーに影響を与えるサービス開発に携われます。また、「自分ならこうしたい！」という主体的な考えを受け入れる社風は、高い自由度と裁量を与え、あなたのスキルとアイデアを最大限に活かせる環境です。これは、単なる「自由な社風」ではなく、社員の主体性を尊重し、イノベーションを促進するための戦略的な取り組みと言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この点は、自己成長意欲の高い方にとって非常に魅力的であると評価できます。

安定した経営基盤と将来性

44期連続増収という安定した経営基盤は、将来への不安を解消する大きな要素です。医療系書籍でトップシェアを誇り、デジタルコンテンツ事業にも積極的に投資している点は、将来性も高く評価できます。売上の37％を占めるデジタルコンテンツ事業の更なる成長は、あなた自身のキャリアアップにも直結します。安定した企業で長く活躍したいと考えている方にとって、この点は非常に重要なポイントとなるでしょう。キャリアアドバイザーとしては、企業の財務状況や事業戦略をしっかり確認することで、転職先の安定性を判断することが重要です。メディックメディアは、この点においても信頼できる企業と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

充実した研修制度とサポート体制

募集要項には明記されていませんが、一般的に、大手企業では、未経験者への研修制度が充実していることが多いです。特に、PLとしての経験がなくても、Webアプリケーション開発経験3年以上であれば、社内研修やOJTを通して、必要なスキルを習得できる可能性が高いでしょう。また、7名の開発部員によるチーム体制は、未経験者にとって心強いサポートとなります。経験豊富な先輩社員からの指導を受けながら、着実にスキルアップを図れる環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとしては、面接時に研修制度やサポート体制について詳細に確認することをお勧めします。

この仕事に向いている人の特徴

このポジションに向いているのは、以下の様な方です。

Webアプリケーション開発経験（3年以上）とプロジェクトマネジメント経験を持つ方
チームリーダーとして、メンバーをまとめてプロジェクトを推進できる方
医療業界や教育業界に興味があり、社会貢献したいと考えている方
主体的に行動し、責任感を持って仕事に取り組める方
変化に柔軟に対応し、新しい技術や知識を積極的に学ぶ意欲のある方

これらの要素は、単なるスキルや経験だけでなく、あなたの人格や価値観も反映しています。自己分析を通して、これらの要素を満たしているかどうかをしっかりと確認しましょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの要素は、PLとして成功するために不可欠な要素です。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機作成のポイント

志望動機は、あなたの経験やスキル、そしてメディックメディアへの強い関心を明確に示す必要があります。単に「医療業界に興味がある」だけでなく、なぜメディックメディアなのか、具体的にどのような貢献をしたいのかを記述しましょう。企業理念や事業内容を理解し、自身のキャリアプランとどのように繋がるのかを説明することが重要です。

志望動機例文

例文1：開発経験を活かした貢献

貴社の医療×EdTech事業に魅力を感じ、応募いたしました。これまで5年間、Webアプリケーション開発に携わり、プロジェクトマネジメント経験も積んでまいりました。特に、[具体的な開発経験と成果]といった経験は、貴社のサービス開発に活かせる自信があります。貴社の安定した経営基盤と、社員の主体性を尊重する社風は、私のキャリアプランと合致しており、開発チームの一員として、ユーザーにとって使いやすい、革新的なサービス開発に貢献したいと考えております。具体的には、[具体的な貢献内容]などを目指し、チームの成功に貢献いたします。

例文2：医療への貢献への強い思い

幼少期から医療現場に関わる両親の姿を見て育ち、医療への貢献を強く志すようになりました。貴社の、医師や看護師の国家試験対策コンテンツは、医療従事者の育成に大きく貢献しており、その理念に共感いたしました。これまで培ってきた[具体的な開発経験]を活かし、貴社のサービス開発を通して、より多くの医療従事者を育成し、日本の医療の発展に貢献したいと考えています。特に、[具体的な技術やスキル]を活かし、[具体的な貢献内容]に力を入れたいと考えております。

例文3：成長企業でのキャリアアップ

貴社の44期連続増収という実績と、デジタルコンテンツ事業への積極的な投資に強い感銘を受けました。成長企業で、自身のスキルアップを目指したいと考えている中で、貴社の求人情報を見つけ、応募いたしました。これまでの[具体的な開発経験]を活かし、PLとしてプロジェクトを推進し、チームを成功に導くことに貢献したいと考えています。また、貴社の自由な社風の中で、新しい技術や知識を積極的に学び、自身のキャリアアップを目指したいと考えております。そして、将来的には、[具体的なキャリアプラン]を実現したいと考えています。

面接対策

面接で評価されるポイント

面接では、技術力はもちろん、コミュニケーション能力や問題解決能力、リーダーシップ、そしてメディックメディアへの関心が評価されます。具体的な開発経験やプロジェクトマネジメント経験について、成果を明確に説明できるよう準備しておきましょう。また、チームワークを重視する企業文化ですので、協調性やチームへの貢献意欲を示すことも重要です。さらに、医療業界や教育業界への関心、そしてメディックメディアの事業内容への理解度をアピールすることも効果的です。

よくある質問とその回答例

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、[具体的な強みとその根拠]です。例えば、[具体的なエピソード]のように、困難な状況でも[具体的な行動と結果]を実現した経験があります。この経験から、[得られた学び]を活かし、貴社でも貢献できる自信があります。

Q：なぜメディックメディアを選びましたか？
A：貴社の[企業理念や事業内容]に共感し、応募いたしました。特に、[具体的な理由]は、私のキャリアプランと合致しており、[具体的な貢献内容]を通して、貴社の発展に貢献したいと考えています。

Q：あなたのキャリアプランを教えてください。
A：まずは、PLとしてプロジェクトを成功に導き、チームメンバーの育成にも貢献したいと考えています。将来的には、[具体的なキャリアプラン]を目指し、貴社の中核を担う存在になりたいと考えています。

まとめ

株式会社メディックメディアは、安定した経営基盤、充実した福利厚生、そして成長市場での活躍という、多くの魅力を持つ企業です。自身のスキルや経験、そしてキャリアプランをしっかりと見極め、このチャンスを活かしましょう。この記事が、あなたの転職活動の一助となれば幸いです。迷っている時間はありません。今すぐ応募ボタンをクリックし、未来のキャリアを掴みましょう！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社メディックメディア
PL：医療×自社開発EdTechアプリ・サービスで未来の学びを支援/在宅可/残業10H◆『医学部生で知らない人はいない！』超優良企業◆医師・看護師の国家試験参考書ではトップシェアを誇り、創業以来44期連続で売上を伸ばし続けています。会社の雰囲気も若くて組織もフラット、青山にあり立地も魅力的な会社です。「医療×教育」領域においてより広範囲でのサービス展開を目指す当社にて、看護師向け国家試験対策コンテンツとして書籍＋講義動画＋問題演習を提供するサービスの開発PL(リードエンジニア)をお任せします。主なサービス●日本最大級の書籍連動型eラーニングプラットフォーム●成長中の看護学校向けLMS●自社システム共通基盤等(例：mediLink、看護師国家試験 -看護クエスチョン・バンク等のeラーニングWebサービス・アプリ)当社のシステムは内製に加えて，複数の協力会社が関連している部分も多く、関係者との折衝・調整も多いです。PLとしてプロジェクト全体を前進させていただけることを期待しております。

［配属先情報］
開発部:7名※変更の範囲:適性により当社業務全般【必須】●Webアプリケーション開発経験（3年以上必須，5年以上優遇）●プロジェクトマネジメントやチームリーダーの経験★月の残業時間約10時間、在宅・リモート勤務可能（月1，2回出社）★【魅力】■デジタルコンテンツ事業を最重要の事業と位置づけており、利益の多くを当事業に投資！売上の37％を占め、伸張し続けています！■「自分ならこうしたい！」という主体的な考えを受け入れる社風ですので、自由度と裁量を就業可能。■弊社書籍は高いシェア率で学生様に活用されているため、当社では商品の販売戦略が立てやすく、安定した収益を生み出しやすい構造となっています。

［学歴］大学大学院
本社（東京都港区）
［転勤］無［想定年収］900万円～1100万円

［賃金形態］月給制

［月給］530000円～［所定労働時間］7時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］123日内訳：土日祝年末年始8日その他（※年末年始休暇：12/28-1/4）

［有給休暇］入社半年経過後17日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］特別休暇（慶弔休暇等）/育児休暇/産前産後休暇/看護休暇等メディックメディアの社長、岡庭豊が描くビジョンは、「専門的な医学知識をわかりやすくより多くの人に提供する」というもの。そのビジョンのもとに集まった私たちは、医学という高度で専門性の高い知識体系でありながら、人々の生活に最も強く深く関わる学問を、できるだけその専門性を弱めることなく、わかりやすく伝え、わかりやすくすることで、より広い層へと届けることを目指します。そのため、扱うターゲットは、スタート地点である医師・医学生から、看護師、薬剤師、管理栄養士・臨床検査技師、リハビリ・福祉系の医療従事者の方々、それらの職種になるために学ぶ学生の方々、教える教員の方々へと広がってきています。そして、これからは、医療系職種を超えて、企業や学校などで働く人たち、そして、家庭の人たちに健康と病気に関わる情報と知識・知見をわかりやすく届けていくことを考えていきます。さらには、大人だけでなく子どもや高齢者など、すべての世代に適した医学情報を届け、世界のすみずみまで、医学をわかりやすく伝えることを目指します。

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