【株式会社エルデロ】埼玉・行田で地域貢献！充実の訪問看護で、あなたの人生を豊かにしませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

埼玉・行田で訪問看護師募集！安定企業でやりがいのある仕事始めませんか？

充実の待遇と働きやすい環境

株式会社エルデロ（千葉県松戸市を中心に介護事業を展開）が、埼玉県行田市の訪問看護ステーションで常勤の看護師・准看護師を募集しています！経験を活かして、地域貢献に繋がるやりがいのあるお仕事です。月給27万円～と手当も充実しており、年間休日109日とワークライフバランスも大切にできます。想定年収は364万円～550万円です。

具体的な仕事内容

利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示に基づいた看護業務が中心です。吸引、点滴、経管栄養など、訪問看護の経験を活かせます。その他、記録作成や関係機関との連携など、チーム医療の一員として活躍できます。

求める人物像

看護師または准看護師の経験をお持ちの方
吸引、点滴、経管栄養などのスキルをお持ちの方
チームワークを大切にできる方

安心して働ける環境

転勤はありません。チームで協力しながら業務を進められる、アットホームな職場です。長く安心して働ける環境です。

会社理念

「高齢者が笑顔で暮らせる日を1日でも1時間でも多くする」という理念のもと、高齢化社会に貢献する企業です。あなたの経験と情熱を活かして、一緒に地域社会を支えませんか？

訪問看護師として、やりがいのある仕事に就きたいけれど、自分に本当に合っているのか、将来性はあるのか…不安を抱えている方も多いのではないでしょうか？株式会社エルデロの訪問看護師求人は、そんな不安を解消し、あなた自身の成長と地域社会への貢献を両立できる絶好の機会です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この求人の魅力を徹底的に分析し、あなたが転職を検討する上で役立つ情報を提供します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

株式会社エルデロは、千葉県松戸市を中心に介護事業を展開する企業です。「高齢者が笑顔で暮らせる日を1日でも1時間でも多くする」という、温かい理念に基づいた企業文化が魅力です。訪問看護師としての仕事は、単なる医療行為にとどまらず、利用者の方々の人生に寄り添う、やりがいのある仕事です。

◆働きやすい環境と充実の待遇

求人情報からは、残業時間やノルマの有無といった具体的な情報は明記されていませんが、キャリアアドバイザーの経験から、訪問看護の仕事は、利用者様宅への訪問が中心となるため、残業時間は比較的少ない傾向にあると言えます。また、ノルマについても、利用者様への適切なケアを第一とするため、数値目標によるプレッシャーは少ないと予想されます。月給27万円～という提示額は、経験年数やスキルによって変動するものの、手当が豊富である点も考慮すると、魅力的な条件と言えるでしょう。さらに、年間休日109日と、ワークライフバランスを重視できる環境も期待できます。

◇スキルアップとキャリアパス

具体的なスキルアップ制度の詳細は明記されていませんが、訪問看護の現場では、常に新しい知識や技術の習得が求められます。そのため、企業側が研修制度や資格取得支援などを積極的に行っている可能性が高いと考えられます。また、経験を積むことで、チームリーダーや教育担当者など、キャリアアップの道も開けてくるでしょう。経験豊富な先輩看護師からの指導や、チーム医療の一員として多職種との連携を通して、着実にスキルアップを図れる環境が期待できます。

◆他社との比較優位性

他社と比較した優位性としては、企業理念に共感できるかどうかが重要なポイントとなります。「高齢者が笑顔で暮らせる日を1日でも1時間でも多くする」という理念は、単なる仕事ではなく、社会貢献という大きなやりがいを感じさせてくれるでしょう。また、複数事業所を運営していることから、将来的にキャリアパスを広げることができる可能性も秘めています。地域密着型の事業展開は、安定した雇用環境につながる可能性も高く、転職先として魅力的な要素と言えるでしょう。

◇転職成功事例（想定）

例えば、以前は病院勤務で専門的なスキルを磨いていた看護師が、より人間関係を重視し、利用者様との深い関わりを求めて転職したケースが考えられます。訪問看護の経験を通して、コミュニケーション能力や問題解決能力を高め、チームリーダーへと昇進した事例も想定できます。また、訪問看護で培った経験を活かし、将来的に介護施設の管理職に転身するなど、キャリアの幅を広げることも可能です。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、看護師としての専門性を活かしながら、同時にコミュニケーション能力、問題解決能力、そして地域社会への貢献という、多様なスキルを磨くことができます。訪問看護は、利用者様宅へ訪問するため、単独で行動する場面も多いです。そのため、責任感と自立性を養う絶好の機会となります。また、医師やケアマネジャー、他の医療従事者と連携して、チーム医療の一環として業務を進めるため、協調性やコミュニケーション能力も向上します。さらに、高齢者の方々と深く関わることで、人生観や価値観を豊かにする経験も得られるでしょう。経験を積むにつれて、より高度な医療技術やケアを提供できるようになり、専門性の高い看護師として成長できます。将来的には、チームリーダーや教育担当者、さらには管理職へのキャリアパスも目指せるでしょう。株式会社エルデロは、こうした成長をサポートする環境を提供してくれる可能性が高く、あなたのキャリア形成にとって大きなチャンスとなるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

訪問看護師は、やりがいのある仕事ですが、残業や休日出勤が多いイメージを持たれる方もいるかもしれません。株式会社エルデロの「みたらし訪問看護ステーション」では、年間休日109日、休憩60分と、ワークライフバランスを重視した勤務体制が整っています。フレックスタイム制はありませんが、コアタイムもないため、柔軟な勤務時間調整も可能かもしれません。実際どのような柔軟性があるのか、面接時に確認することをお勧めします。これは、プライベートを大切にしたい、ワークライフバランスを重視したい看護師にとって大きな魅力です。多くの訪問看護ステーションでは、時間管理に追われがちですが、この求人は、その点で大きなアドバンテージと言えるでしょう。自身のライフスタイルと照らし合わせ、実現可能なワークスタイルかどうかを検討してみてください。

◆充実の手当で経済的な不安を解消

給与面についても、想定年収364万円～550万円と、経験や能力に応じて幅広く設定されています。月給27万円～という提示も安心感を与えます。さらに、求人情報からは具体的な手当の内容は不明ですが、”手当豊富”と記載されていることから、住宅手当や資格手当、家族手当などが期待できます。面接の際に、具体的な手当の内容や支給額について確認し、自身の生活設計に合うかを確認しましょう。経済的な不安なく、安心して仕事に取り組める環境かどうかをしっかり確認することが重要です。キャリアアップを目指せる制度についても合わせて確認すると良いでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

求人情報からは具体的な研修内容については言及されていませんが、訪問看護未経験者でも応募可能なことから、充実した研修制度やOJT（On-the-Job Training）による丁寧な指導体制が整っていることが予想されます。経験豊富な先輩看護師からの指導や、チーム医療による連携体制も期待できます。面接時に、具体的な研修内容や、メンター制度などのサポート体制について質問し、不安を解消しましょう。未経験者にとって、安心してスタートを切れるかどうかは、転職成功の鍵となります。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、責任感があり、コミュニケーション能力が高く、地域貢献への意識が高い方です。利用者様と信頼関係を築き、寄り添ったケアを提供できる、共感力と温かい心を持つ方も適任と言えるでしょう。また、臨機応変な対応力や問題解決能力も求められます。自身の性格やスキルと照らし合わせ、これらの要素をどれだけ持っているかを自己分析し、応募を検討することが重要です。もし、これらの要素に自信がない場合は、研修制度やサポート体制を最大限に活用する意思を持って応募することをお勧めします。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機は、なぜこの会社・この職種を選び、どのような貢献をしたいのかを具体的に記述することが重要です。株式会社エルデロの理念である「高齢者が笑顔で暮らせる日を1日でも1時間でも多くする」に共感し、自身の経験やスキルを活かしてどのように貢献したいかを明確に伝えましょう。単なる希望ではなく、具体的なエピソードや目標を交えることで、説得力が増します。

◆志望動機例文

例文1：経験を活かし、地域貢献したい方
私はこれまで○○病院で3年間、訪問看護の経験を積んでまいりました。そこで培ったスキルと経験を活かし、高齢者の皆様が笑顔で暮らせるよう、株式会社エルデロの一員として貢献したいと考えております。貴社の「高齢者が笑顔で暮らせる日を1日でも1時間でも多くする」という理念に深く共感しており、特に、吸引や点滴などの技術を活かし、利用者様のQOL向上に尽力したいと考えています。また、地域に密着した訪問看護を通じて、地域社会への貢献にも積極的に取り組んでいきたいです。経験を活かし、貴社で更なる成長を遂げ、地域社会に貢献できることを確信しております。

例文2：未経験だが、強い意志を持つ方
私は、高齢者の皆様の生活を支えたいという強い思いから、訪問看護師を目指しています。未経験ではありますが、看護師としての基礎知識と、患者様と真摯に向き合う姿勢は自信を持っております。貴社の研修制度を最大限に活用し、早期に一人前として活躍できるよう努力いたします。「高齢者が笑顔で暮らせる日を1日でも1時間でも多くする」という理念に感銘を受け、貴社で学び成長し、利用者様の笑顔のために貢献したいと考えております。未経験ながら、熱意と責任感を持って仕事に取り組むことをお約束します。

例文3：キャリアアップを目指したい方
これまで○○病院で勤務し、訪問看護の経験を通して、より専門的な知識・スキルを習得したいと考えています。貴社は、充実した研修制度とキャリアパスを用意されていると伺い、大きな魅力を感じています。特に、特定疾病への訪問看護の経験を積みたいと考えており、貴社のチーム医療体制の中で、専門性を高めながら、利用者様に質の高いケアを提供したいと考えています。貴社でキャリアアップを目指し、訪問看護のスペシャリストとして活躍したいと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして、株式会社エルデロの理念への共感度が評価されます。明るくハキハキとした対応、論理的な説明、そして、具体的なエピソードを交えた回答を心がけましょう。また、訪問看護に対する熱意や、利用者様への思いやりを伝えることが重要です。

◆よくある質問とその回答例

Q1：訪問看護の経験について教えてください。
A1：（経験者）これまでの経験で培ったスキルや、印象に残った事例などを具体的に説明します。（未経験者）未経験ですが、看護師としての基礎知識と、患者様への思いやりを伝え、研修制度を活かして早期にスキルを習得する意欲を示します。

Q2：なぜ、株式会社エルデロを選びましたか？
A2：企業理念への共感、働き方、研修制度、チーム医療体制など、具体的な理由を挙げ、自身のキャリアプランと結びつけて説明します。

Q3：あなたの強みは何ですか？
A3：具体的なエピソードを交えながら、自身の強みを説明します。例えば、コミュニケーション能力、責任感、問題解決能力など。

まとめ

株式会社エルデロの「みたらし訪問看護ステーション」は、ワークライフバランスと充実した待遇、そして地域貢献というやりがいを両立できる魅力的な職場です。自身のスキルや経験、そしてキャリアプランと照らし合わせ、応募を検討してみてください。面接では、熱意と誠意をもって、自身の魅力を最大限に伝えましょう。この機会をぜひ、キャリアアップのステップとして活用してください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社エルデロ
【埼玉・行田/訪問看護】■常勤看護師・准看護師■手当豊富◎地域貢献事業安定■当社は千葉県松戸市を中心に、老人ホーム・障害者グループホームと訪問看護ステーションを複数運営していています ■”高齢者が笑顔で暮らせる日を1日でも1時間でも多くする”をミッションとし、介護事業を展開してまいります■訪問看護師として利用者様の居宅へ訪問し看護業務をメインにご担当いただきます。そのほか、記録や主治医ケアマネジャーへの連絡などの業務も行って頂きます。《具体的には≫・医者からの特別指示書による訪問看護業務・特定疾病の方への訪問看護業務・患者の世話、看護・患者の健康情報や処置内容の記録・健康相談への対応

［配属先情報］
周りの社員と密に連携を取りながら、業務を進めることができる環境です【いずれも必須】■看護師または准看護師としての勤務経験■吸引、点滴（皮下、静脈）、経管（鼻腔含む）等≪訪問看護≫訪問看護は、利用者が可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるようサポートすることを目的としています。訪問看護ステーションには、看護師や理学療法士、作業療法士がおり、利用者が生活する場所へ訪問し医療的ケアを主治医の指示に基づいて療養上の世話や診療の補助を行います。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］看護師必須
みたらし訪問看護ステーション（埼玉県行田市）
［転勤］無［想定年収］364万円～550万円

［賃金形態］月給制

［月給］270000円～［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］109日

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無【当社について】「かぜのおと」は、千葉県松戸市を中心に展開している、老人ホーム・障害者グループホームです。私たちは、高齢者こそ全人類の宝と考えています。長老から様々な知恵や経験、生き抜く術を受け継ぎ、今の私たちが存在しています。世界でも日本は有数の長寿国であり、世界最新の医療を受けられ、犯罪も少なく住みやすい国だと言われています。一方で、人口構造が逆ピラミッドとなり、これまでと同じように高齢者が生きていくには決して住みやすい国とは言えません。そこで、私たちは「高齢者が笑顔で暮らせる日を1日でも1時間でも多くする」をミッションとし、それを事業とします。国の施策と一緒になって介護環境を整備することで、暮らしのセーフティーネットになり、高齢化社会に対応できると考えています。誰しもいずれ歳をとります。高齢化社会に貢献することは、自分たちの未来を担保することにもつながり、何より高齢者の人生に貢献できれば、私たち自身も満ち足りた人生を味わえるのではないかと信じています。

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