【株式会社ｎＣＳで、充実のワークライフバランスを実現しませんか？あなたの経験と優しさを活かせる場所がここに。】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

充実の福利厚生と資格支援！ワークライフバランス重視の生活相談員募集！

働きやすい環境で、成長できる職場！

東証プライム上場のLITALICOグループの株式会社ｎＣＳが運営するデイサービス「nagomi笹塚店」で、生活相談員を募集しています！夜勤なし、完全週休2日制（土日）、年末年始5～9連休と、プライベートも充実できる環境です。さらに、資格取得支援制度も充実しており、スキルアップも目指せます！

具体的な仕事内容と魅力

ご利用者様の送迎（AT限定ミニバン）、介護計画書作成、フロア見守り、機能訓練補助、事務業務などをお願いします。要介護度1の方が中心で、比較的負担の少ない業務です。入社後は1～2週間の研修と、最大1ヶ月のOJTがあるので安心です。年間休日115日、長期休暇も取得可能で、ワークライフバランスを重視したい方におすすめです。

応募資格と条件

社会福祉主事任用資格、社会福祉士、または介護経験1年以上の方を歓迎します。介護福祉士資格をお持ちの方には優遇！入社後6ヶ月は契約社員ですが、9割以上の方が正社員登用されています。想定年収は363万円～420万円です。

充実のサポート体制

1店舗4～5名体制で、アットホームな雰囲気です。資格取得支援制度があるので、スキルアップを目指せます。転勤の可能性はありますが、通勤圏内を考慮します。

介護業界で働きがいを求めているあなた、仕事とプライベートの両立に悩んでいませんか？残業が多く、休みが取れない…そんな不安を抱えている方も少なくないのではないでしょうか。株式会社ｎＣＳの笹塚店では、充実した福利厚生と働きやすい環境で、あなた自身の成長と幸せな生活を両立できるチャンスがあります。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、株式会社ｎＣＳ、特に生活相談員の職種の魅力を分析します。東証プライム上場のLITALICOグループの一員である安定性と、介護予防・自立支援に特化した先進的な取り組みが大きな魅力です。

◆働きやすさを徹底追求した環境

夜勤がない完全週休2日制（土日休み）、年末年始は5～9連休と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、介護業界において非常に大きなメリットです。多くの介護施設では夜勤が必須であったり、休日取得が難しいケースが多い中、ｎＣＳは明確に働きやすさを打ち出しています。これは、従業員の定着率向上、ひいてはサービスの質向上に繋がる戦略と言えるでしょう。また、年間休日115日と、十分な休息時間を確保できる点も注目です。プライベートの時間もしっかり確保できるので、仕事へのモチベーション維持にも繋がります。

◇充実の研修制度とキャリアパス

入社時研修は1～2週間、その後も実務的な業務引継ぎで最大1ヶ月かけて丁寧に指導します。経験に応じて期間は調整されるため、安心してスタートできます。さらに、資格取得支援制度も完備しており、介護資格がない方でも安心して応募できます。これは、キャリアアップを真剣に支援する企業姿勢の表れです。キャリアパスとしては、生活相談員として経験を積み、将来的にはチームリーダーや管理職への昇進も目指せます。資格取得支援制度は、単なる資格取得のサポートにとどまらず、従業員のスキルアップとモチベーション向上、ひいてはサービスの質向上に繋がる投資と言えるでしょう。他社と比較しても、この充実した研修制度とキャリアパスは大きな強みです。

◆他社との比較優位性：安定性と成長性

東証プライム上場企業であるLITALICOグループの一員であることは、企業の安定性を保証します。これは、長く安心して働ける環境を求める転職者にとって大きな魅力です。また、新規出店と組織体制強化を進めている成長企業であるため、自身の成長にも繋がる可能性が高いです。多くの介護事業所は中小企業であるため、安定性や将来性において不安を抱える求職者も多いでしょう。ｎＣＳは、その点において大きな優位性を持っています。

◇転職成功事例：安定したキャリア形成

求人情報には9割以上の契約社員が正社員登用されていると記載されています。これは、企業が従業員の定着を重視し、働きやすい環境づくりに力を入れている証です。過去の転職成功者の具体的な事例は公開されていませんが、この高い正社員登用率から、安心してキャリアを積める環境であると推測できます。このデータは、転職活動における重要な判断材料となるでしょう。

キャリア形成のチャンス

ｎＣＳでは、生活相談員としての実務経験を通して、介護に関する専門知識やスキルを習得できます。資格取得支援制度を活用することで、介護福祉士などの国家資格取得も目指せるため、専門性を高め、キャリアアップを図る道筋が明確に示されています。また、チームリーダーや管理職へのキャリアパスも存在し、将来的にはマネジメントスキルも磨くことができます。経験を積み重ねることで、給与アップや責任ある立場への昇進も期待できます。さらに、LITALICOグループ内でのキャリアチェンジの可能性も視野に入れた場合、更なるキャリアの幅が広がる可能性も秘めています。これは、単なる生活相談員の仕事ではなく、自身の成長とキャリア形成に繋がる大きなチャンスと言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

介護業界は、長時間労働や休日が少ないイメージを持たれがちですが、株式会社ｎＣＳの「nagomi笹塚店」では、完全週休2日制（土日）、年末年始5～9連休など、充実した休日を取得できます。これは、介護業界で働く上で大きな不安要素であるワークライフバランスの課題を解消する大きなメリットです。プライベートの時間もしっかり確保できるので、ご自身の生活リズムを整え、心身ともに健康的に働くことができます。友達や家族との時間、趣味の時間、自己研鑽の時間など、充実した時間を確保できる環境は、長く働く上で非常に重要です。キャリアアドバイザーとして、この働きやすさは、転職を検討する上で大きな魅力と言えるでしょう。

◇充実した研修制度とサポート体制

未経験者の方やブランクのある方も安心してスタートできるよう、1～2週間の入社時研修に加え、最大1ヶ月間のOJTによる実務的な業務引継ぎがあります。経験やスキルに応じて研修期間は調整されるので、安心して業務を習得できます。また、資格取得支援制度も充実しており、介護資格を持っていない方も安心して応募できます。これは、転職における不安要素を大きく軽減する制度と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この充実した研修体制は、企業の育成に対する本気度と、従業員の成長を重視する姿勢を表しています。安心してスキルアップを図れる環境は、長期的なキャリア形成にも繋がります。

未経験者も安心できる理由

◆未経験者歓迎！必要なスキルは丁寧に指導

必須条件として挙げられている「社会福祉主事任用資格」「社会福祉士」「介護に関する実務経験1年以上」「介護福祉士」のいずれか一つを満たしていれば応募可能です。未経験の方でも、入社後の研修と丁寧な指導によって、必要なスキルを習得できます。経験豊富な先輩スタッフがしっかりとサポートするので、安心して業務に取り組めます。「介護の経験がないから…」と不安に思っている方も、ぜひ応募を検討してみてください。キャリアアドバイザーとして、企業が未経験者を積極的に採用し、育成しようとしている姿勢は高く評価できます。これは、企業の成長と人材育成への投資を意味し、長期的なキャリアビジョンを描く上で重要な要素です。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

高齢者の方と接することが好きで、温かい気持ちで接することができる方
チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方
責任感があり、真面目に仕事に取り組める方
自ら学び、成長しようとする意欲のある方
運転免許をお持ちの方（AT限定可）

これらの資質は、介護の現場で働く上で非常に重要です。もしこれらの特徴に当てはまるのであれば、この仕事に高い適性があると言えるでしょう。自己分析を行い、自身の強みや弱みを把握することで、より自信を持って応募に臨むことができます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、以下の3点を明確に伝えましょう。

なぜこの会社で働きたいのか（企業理念への共感、会社のビジョンへの共感など）
なぜこの仕事に就きたいのか（自身の経験やスキル、キャリアプランとの関連性など）
どのような貢献をしたいのか（具体的な目標や意欲など）

具体例を交え、熱意を込めて記述することが重要です。

◇志望動機例文

例文1：未経験者で、介護業界に貢献したい方
株式会社ｎＣＳの「nagomi笹塚店」の生活相談員募集に、強い関心を持って応募いたしました。私はこれまで介護の経験はありませんが、高齢者の方々を支え、少しでも笑顔を増やすお手伝いがしたいという強い思いがあります。貴社の「介護予防・自立支援・重度化防止」という理念に共感し、充実した研修制度とサポート体制によって、未経験からでも安心してスキルアップできる環境に魅力を感じています。入社後は、先輩方の指導を丁寧に受け止めながら、迅速に業務を習得し、利用者の方々にとって信頼できる相談員となることを目指します。将来的には、専門知識を深め、利用者の方々の生活の質を高めることに貢献したいと考えています。

例文2：経験者で、キャリアアップを目指したい方
これまで介護施設で5年間勤務し、培ってきた経験を活かし、更なるキャリアアップを目指して応募いたしました。貴社の「nagomi笹塚店」は、働き方改革にも力を入れており、ワークライフバランスを重視した働き方ができる点に魅力を感じています。また、充実した研修制度や資格取得支援制度も、私のキャリア形成に役立つと考えています。貴社で培った経験を活かし、チームの一員として、利用者の方々の生活の質向上に貢献したいと考えています。特に、これまで培ってきた経験を活かし、より高度な介護サービスを提供できるよう努力し、チームをリードしていきたいと考えています。

例文3：社会貢献をしたい方
高齢化社会が進む中、高齢者の方々の生活を支える仕事に携わりたいという強い思いから、貴社の生活相談員に応募いたしました。貴社の「住み慣れた自宅でいつまでも暮らしたい」という理念に深く共感し、その実現に貢献したいと考えています。貴社の充実した研修制度と、チームワークを重視した働きやすい環境は、私にとって理想的な職場環境です。入社後は、利用者の方々と真摯に向き合い、信頼関係を築きながら、安心して生活を送れるようサポートいたします。そして、地域社会に貢献できるよう、日々努力を続けたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、以下の点が評価されます。

コミュニケーション能力：明るくハキハキと話せるか、相手の話をきちんと聞けるか
介護に対する熱意：利用者の方々への思いやりや、仕事への情熱は伝わっているか
問題解決能力：困難な状況に対処できる能力や、柔軟な対応力はあるか
チームワーク力：協調性や、チームの一員として貢献できる姿勢は伝わっているか
自己管理能力：時間管理能力や、責任感の強さは伝わっているか

これらの点を意識して、面接に臨みましょう。

◇よくある質問とその回答例

Q. 介護経験が少ないですが、大丈夫でしょうか？
A. 研修制度が充実しているのでご安心ください。未経験の方でも丁寧に指導いたしますので、安心して業務を覚えていける環境です。先輩スタッフも丁寧にサポートしますので、わからないことはすぐに質問してください。

Q. 勤務時間や休日の希望は考慮してもらえますか？
A. 可能な範囲で考慮いたします。面接時に希望をお聞かせください。完全週休2日制なので、プライベートの時間もしっかり確保できます。

Q. キャリアパスについて教えてください。
A. キャリアアップを目指せる環境です。資格取得支援制度も活用して、スキルアップを目指せます。経験を積んで、リーダーシップを発揮できるポジションへのキャリアパスも可能です。

まとめ

株式会社ｎＣＳの「nagomi笹塚店」は、働きやすさと充実した研修制度、そしてやりがいのある仕事を求める方にとって最適な職場です。この記事で紹介した情報を参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像と照らし合わせて、応募を検討してみてください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。皆様のご応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ｎＣＳ
【笹塚店/生活相談員】資格支援充実/夜勤無/完全週休2日制/働き方改善可能■『介護予防・自立支援・重度化防止』を軸とした在宅介護サービスを中心に事業を展開しています。■東証プライム上場のLITALICOグループの一員に加わり、さらに成長を加速中。新規出店と組織体制強化のため、新たな仲間を募集。nagomiは ”自分の足でいつまでも” をコンセプトに、リハビリに特化したデイサービスです。【業務内容】■ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ■通所介護計画書等各帳票類の作成及び管理■フロア見守りや個別機能訓練の補助 ■店舗管理者不在時の店舗内事務業務【ご利用者様要介護度】要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心）【入社時研修】1-2週間＋実務的な業務の引継ぎを合わせて最大1ヶ月※経験等により期間の変動あり【資格取得支援制度】介護資格無資格の方も資格取得支援制度を通じて取得することが出来ます。

［配属先情報］
１店舗につき、インストラクターのほか、生活相談員、看護師、施設長の計4～5名でサービスを提供しています。【いずれか必須】■社会福祉主事任用資格 ■社会福祉士 ■事業所または施設における介護に関する実務経験が通算で1年以上 ■介護福祉士★入社当初6か月は契約社員として雇用、契約期間終了後は双方合意の上で正社員登用致します。※9割以上の方が正社員登用されますのでご安心ください※【魅力】■働き方：・夜勤がなく、長期休暇も取れる生活リズムを整えられる！・完全週休2日制（土日）年末年始は5～9連休！週末は友達や家族と過ごす時間がたっぷり。長期休暇もゆっくり過ごせます。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須
nagomi笹塚店（東京都中野区）
［転勤］有

［勤務地備考］可能性あり（通勤を考慮し60分圏内の店舗）［想定年収］363万円～420万円

［賃金形態］月給制

［月給］262500円～［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］115日内訳：土日夏期3日年末年始5日その他（年間カレンダーによる祝日の一部）

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無【株式会社ｎCSについて】■多くのご高齢者とそのご家族は、”住み慣れた自宅でいつまでも暮らしたい”という想いを持たれています。介護が必要になってもその後の重度化を防止する、在宅生活の”できる”を取り戻していただくことで健康的なシニアライフを送っていただく、それが我々の役割だと思っています。■私たちは、『介護予防・自立支援・重度化防止』という国の方針にいち早く対応し、住み慣れたご自宅でいつまでも健康に過ごしていただくために要介護状態に応じた一貫した在宅介護サービスを展開しております。■今後も国が進める『介護予防・自立支援・重度化防止』を軸とした在宅介護サービスを中心に、その周辺事業も視野に入れた事業にもチャレンジしていきます。

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