NOA・JAPAN株式会社であなたの看護キャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

看護職の新たな挑戦！特養で安心のサポート体制

NOA・JAPAN株式会社が提供する特別養護老人ホームでの看護職の求人です。残り数名の募集で、未経験者も大歓迎！この職場では、患者様の健康と幸福に貢献できるやりがいを感じながら、チームで協力して業務を進めることができます。

求人のポイント

勤務地：東京都港区新橋
月給：30万円以上（基本給＋各種手当）
勤務時間：7:00～16:00のシフト制
夜勤・オンコールなし
サポート体制が充実しており、実務未経験でも安心

20代の若手スタッフが多数在籍し、ブランクがある方やフリーターも歓迎。看護助手や訪問看護師など、他職種からの転職もサポートします。興味のある方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！

看護職を選ぶ際、多くの方が感じる不安や悩み。特に未経験からのスタートや新たな環境への挑戦は、決して簡単なものではありません。しかし、NOA・JAPAN株式会社では、あなたの成長を支える環境が整っています。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、企業の魅力や職種の特性を深掘りし、あなたの適性や将来像を考える手助けをしていきます。

キャリアアドバイザーが語るNOA・JAPAN株式会社の魅力

◆看護職のやりがいを実感できる環境

NOA・JAPAN株式会社は、特別養護老人ホーム「新橋さくらの園」を運営しており、ここでは看護業務全般を担当することが求められます。特に、患者様からの感謝の声や笑顔は、看護職としてのやりがいを大いに感じられる瞬間です。チームで協力し合うことで、達成感や成長を実感できる環境が整っています。

◇柔軟な働き方と安心のサポート体制

残業が少なく、夜勤やオンコールがないため、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。また、未経験者やブランクがある方でも安心して挑戦できるサポート体制が整っており、20代の若手スタッフが多数在籍しているため、同世代の仲間と共に成長できる環境です。

◆他社との比較で見える優位性

競合他社と比較した場合、NOA・JAPAN株式会社は、看護職の働きやすさやチームワークの良さが際立っています。特に、定員120名の特別養護老人ホームでの勤務は、個別のケアを重視し、利用者様との距離が近いことが特徴です。このような環境は、他社ではなかなか得られない貴重な経験となるでしょう。

◇転職成功事例の紹介

過去の転職成功者の中には、未経験から入社し、数年でリーダー職に昇進した方もいらっしゃいます。この方は、NOA・JAPAN株式会社の充実したスキルアップ制度を活用し、専門知識を深めることで、チームの中心的な存在となりました。こうした成功事例は、あなたのキャリア形成にも大いに参考になるでしょう。

キャリア形成のチャンス

NOA・JAPAN株式会社では、看護職としてのキャリア形成が非常に期待できます。特に、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っているため、自分のペースでスキルを磨くことが可能です。具体的には、以下のような成長の道筋があります：

入社後は、先輩看護師からの指導を受けながら、基礎的な看護スキルを身につけることができます。
数年後には、専門的な知識を深めるための研修や資格取得支援が受けられ、キャリアアップが図れます。
将来的には、リーダー職や管理職への昇進も視野に入れたキャリアパスが用意されています。

このように、NOA・JAPAN株式会社では、看護職としての成長を支援する制度が充実しており、あなたの未来を切り拓くチャンスが広がっています。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

NOA・JAPAN株式会社が提供する特別養護老人ホームでの看護職は、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。特に、看護業務においては患者様の健康と幸福に貢献できるやりがいがあり、日々の業務を通じてチームでの協力や成長を感じられることが大きな魅力です。

また、勤務時間は7:00～16:00と、生活リズムを整えやすい時間帯で設定されています。夜勤やオンコールがないため、プライベートの時間を大切にしながら働くことができるのも大きなポイントです。さらに、充実した手当や福利厚生が整っており、安心して長く働ける環境が提供されています。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者が不安を感じることは自然なことですが、NOA・JAPAN株式会社では研修やサポート体制が充実しています。具体的には、先輩看護師による指導や、定期的な勉強会を通じて知識や技術を身につける機会が豊富に用意されています。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます：

人と接することが好きな方
チームでの協力を大切にできる方
患者様の健康に興味がある方
柔軟性があり、変化に対応できる方

これらの特徴を持つ方であれば、未経験からでも十分に活躍できる場が待っています。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験・スキルを関連付けて具体的に表現することが重要です。以下に、NOA・JAPAN株式会社に特化した志望動機の例文を3パターン示します。

◆患者様の笑顔に貢献したい

私は、看護職を通じて人々の健康と幸福に貢献したいと考えています。特別養護老人ホームでの看護業務は、患者様からの感謝の言葉を直接感じられる貴重な職場です。チームで協力しながら、患者様の生活を支えることにやりがいを感じ、成長していきたいと思っています。

◆未経験からの挑戦を支えてくれる環境

私は看護職に未経験ですが、NOA・JAPAN株式会社の充実した研修制度とサポート体制に魅力を感じています。先輩方からの指導を受けながら、患者様に寄り添った看護を提供できるように努力し、成長していきたいと考えています。

◆チームワークを重視したい

看護業務は一人では成し遂げられないものだと思います。NOA・JAPAN株式会社では、チームで協力し合いながら業務を進めることができる環境が整っています。私は、コミュニケーションを大切にし、仲間と共に成長できる職場で働きたいと考えています。

【面接対策】

面接時には、以下のポイントが評価されます：

コミュニケーション能力
チームワークを重視する姿勢
患者様への思いやり

よくある質問とその回答例を紹介します。

質問：「なぜ看護職を選んだのですか？」

回答例：「私は人と接することが好きで、特に高齢者の方々の健康を支えたいと考えています。看護職を通じて、患者様の生活の質を向上させる手助けができることに魅力を感じています。」

【まとめ】

NOA・JAPAN株式会社の看護職は、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、やりがいを持って働ける職場です。自分の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩が、患者様やチームにとって大きな力となることでしょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

NOA・JAPAN株式会社
⭐️残り数名の募集の限定求人です⭐️ アピールポイント: ✊️看護職のやりがいポイント✊️ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭕️人々の健康と幸福に貢献できる患者様からの笑顔と感謝の言葉がやりがいに繋がります。 ⭕️チームで協力し、成し遂げられるチームと協力して看護業務を行う日々に成長と達成感を感じられます。仕事内容: ◆特別養護老人ホームにおける看護業務全般をお任せ致します。・オンコール有（当番月に4～5回程度、実動月に1回程度）・介護度平均：3.5 ・日勤帯看護師数：2～3名・看護師人数：5名・定員120名（個室ユニット100名、ショートステイ20名） ※夜勤・オンコールなし
求める人材: 【未経験者の方多数活躍中】 ★20代の若手スタッフ多数在籍中 ★第二新卒の方・ブランクがある方OK ★フリーターの方OK ＼こんな職種でお探しの方も‼／ ●クリニック●訪問看護ステーション ●デイサービス看護師●看護助手 ●訪問看護師●保健師など『職場のサポートがある職場で働きたい』『実務経験がなくても挑戦できる職場がいい』こんな方にピッタリのお仕事です‼ 東京都港区新橋社会福祉法人長岡福祉協会首都圏事業部特別養護老人ホーム新橋さくらの園勤務地: 東京都港区新橋6-19-2 【交通手段】アクセス: 大門月給：30万円以上給与: 基本給：184,550円～242,600円+特技手当：19,200円～21600円+調整手当①77,683円～86,390円家族手当（配偶者12,000円、第1子10,000円、第2子5,000円）、通勤手当、その他手当（特技手当19,200円）、住宅手当（10,000円/月）シフト制勤務時間・曜日: 【勤務時間】 7:00～16:00 なし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金その他: ※この求人はNOA・JAPAN株式会社の保有する紹介求人です！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼求人に関する（停止や変更）お問い合わせ先 NOA・JAPAN株式会社＜0120-657-666＞厚生労働大臣許可番号: 有料職業紹介事業 11-ユ-300310 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝雇用形態: 正社員給与・報酬: 300,000円 (月給) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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