【NOA・JAPAN株式会社】看護師としての新たなキャリアを築くチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
家庭と仕事を両立できる看護スタッフ募集!
NOA・JAPAN株式会社では、看護師の経験を活かしたい方にぴったりの求人をお届けします。特にライフステージの変化を考慮し、家庭と仕事を両立したい方を歓迎しています。外来業務を中心に、リウマチ科をメインに対応し、完全予約制での診療を行います。
募集要項と魅力
未経験者や第二新卒者も大歓迎!20代の若手スタッフが活躍しており、フリーターやブランクのある方も応募可能です。勤務地は東京都武蔵野市で、月給は35万円以上。シフト制で、勤務時間は8:30~18:00です。
こんな方におすすめ
- 家庭を優先しながら働きたい方
- 同じ境遇の仲間と働きたい方
- 看護師としてのキャリアを続けたい方
興味がある方は、ぜひご応募ください!
看護師としての経験を活かしながら、家庭やライフステージに合わせた働き方を実現したいと考えているあなたへ。NOA・JAPAN株式会社では、柔軟な働き方と充実した職場環境を提供し、あなたのキャリア形成をサポートします。残り数名の募集という限定求人に、ぜひご注目ください。
キャリアアドバイザーが語るNOA・JAPAN株式会社の魅力
◆看護スタッフの働きやすい環境
NOA・JAPAN株式会社では、外来における看護業務を中心に、完全予約制のため、患者数が安定しています。外来人数は20名から90名と幅がありますが、混雑する時間帯を避けることができ、ストレスの少ない環境で働くことが可能です。また、ライフステージに合わせた柔軟なシフト制を採用しているため、家庭やプライベートとの両立がしやすい点も大きな魅力です。
◇成長をサポートするスキルアップ制度
看護師としてのスキルをさらに磨きたい方に向けて、NOA・JAPAN株式会社では、定期的な研修や勉強会を実施しています。特に、若手スタッフが多く活躍している職場であるため、先輩看護師からの指導を受けやすく、スキルアップの機会が豊富です。未経験者や第二新卒者も歓迎しており、成長を促す環境が整っています。
◆他社との比較における優位性
競合他社と比較した際に、NOA・JAPAN株式会社は特に働きやすさとサポート体制が整っている点で優位性があります。多くの医療機関では、ノルマや過重労働が問題視される中、こちらの職場はそのような負担が少なく、安心して働ける環境を提供しています。また、同じ境遇の仲間が多く、チームワークを大切にした職場文化が根付いている点も魅力です。
◇転職成功事例から見るキャリアアップの道
過去の転職成功者の中には、家庭の事情で一度看護から離れた後、NOA・JAPAN株式会社に再入社し、キャリアを再構築した方もいます。彼女は、家庭と仕事を両立させながら、外来業務での経験を積むことで、主任看護師へと昇進しました。このように、同社ではライフステージに合わせた働き方を実現しつつ、キャリアアップも可能です。
キャリア形成のチャンス
NOA・JAPAN株式会社での看護業務は、単なる職務にとどまらず、あなたのキャリア形成に大きな影響を与える可能性があります。外来業務を通じて、さまざまな症例に触れることで、専門的な知識と技術を身につけることができます。また、将来的には、訪問看護やデイサービスなど、異なる分野へのキャリアチェンジも視野に入れることができるでしょう。
さらに、同社ではスキルアップのための研修制度が整っており、看護師資格の更新や専門資格の取得を支援する体制が整っています。役職への道筋も明確で、意欲的な方にはリーダーシップを発揮できるポジションへの昇進も期待できます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
NOA・JAPAN株式会社が提供する看護スタッフの求人は、特にライフステージが変わる中で働き続けたい方にとって理想的な環境を整えています。家庭やプライベートを優先しながらも、専門的なスキルを活かして働ける職場です。具体的には、外来業務を中心に、完全予約制のため、患者数の変動が少なく、無理なく勤務できます。このような制度は、仕事と家庭の両立を実現するために非常に重要です。
◆柔軟な働き方が可能
シフト制の勤務時間は8:30~18:00で、家庭の事情に応じた働き方が可能です。これにより、子育てや介護などのライフイベントに合わせた勤務ができ、安心して仕事に取り組むことができます。
【未経験者も安心できる理由】
看護業務に未経験の方でも安心して応募できる理由は、充実した研修とサポート体制が整っているからです。NOA・JAPAN株式会社では、経験やスキルが不問で、第二新卒者やブランクのある方も歓迎しています。若手スタッフが活躍している環境で、同じ境遇の仲間と共に成長していくことができます。
◇向いている人の特徴
- 家庭やプライベートを大切にしたい方
- チームワークを重視し、協力し合える方
- 新しいことに挑戦する意欲がある方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機は、応募先の企業の特色を理解し、自分の経験や価値観と結びつけることが重要です。以下に、NOA・JAPAN株式会社に合わせた志望動機の例を3つ示します。
◆例文1: 家庭との両立を重視したい理由
「私は、看護師としての経験を活かしながら、家庭との両立を大切にしたいと考えています。NOA・JAPAN株式会社の求人を拝見し、完全予約制の外来業務に魅力を感じました。家庭の事情に配慮したシフト制での勤務が可能であることは、私にとって非常に重要です。貴社であれば、専門性を発揮しつつ、家庭も大切にしながら働けると確信しています。」
◆例文2: チームワークを重視する理由
「看護業務はチームでの協力が不可欠だと考えています。NOA・JAPAN株式会社では、若手スタッフが多く活躍していると伺い、同じ境遇の仲間と共に成長できる環境に魅力を感じました。私は、協力し合いながら患者様に最良のケアを提供することに貢献したいと思っています。」
◆例文3: 新しい挑戦への意欲
「看護師としてのキャリアを築く中で、新しい挑戦を求めています。NOA・JAPAN株式会社の求人は、未経験者でも歓迎される点が特に魅力的です。私は、貴社の一員として、業務を通じて新しいスキルを習得し、成長していきたいと考えています。」
【面接対策】
面接時には、以下のポイントが評価されます。特に、自己分析をしっかり行い、自分の強みや経験を具体的に伝えることが重要です。
◇よくある質問とその回答例
- 「なぜ看護師を選んだのですか?」
「患者様の健康を支えることにやりがいを感じ、看護師を志しました。」 - 「家庭との両立はどう考えていますか?」
「シフト制の勤務が可能な貴社であれば、家庭との両立が実現できると考えています。」 - 「チームでの仕事についてどう思いますか?」
「看護はチームワークが重要だと考えており、協力し合いながら最良のケアを提供したいです。」
【まとめ】
NOA・JAPAN株式会社の看護スタッフ募集は、家庭を大切にしながら看護の仕事を続けたい方にとって、非常に魅力的な機会です。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、志望動機や面接対策をしっかり行うことで、あなたのキャリアを新たなステージへと進めることができます。ぜひ、この機会に応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
NOA・JAPAN株式会社
⭐️残り数名の募集の限定求人です⭐️ アピールポイント: ゜+.―看護スタッフ募集しています―゜+. 看護師の経験がある方必見の求人です!✋️ \こんな方はぜひご応募ください/ 『ライフステージが変わっても働きたい』 『家庭のことも優先しながら働きたい』 『同じ境遇の方がいる職場で働きたい』 経験やスキルがあるからこそ、 看護師を続けていきたい半面、 家庭のことも優先したい… という思いがある方!! 仕事内容: 外来における看護業務 ・外来人数 20名~90名(これを一診のみで対応) ※完全予約制のため、タイミングよって大幅に増減します。 ・外来科目 リウマチ:内科=9:1程度 ※発熱は発熱外来を行ってます(月に2名程度)
求める人材: 〇未経験OK!スキル不問! 〇第二新卒者OK 〇20代若手スタッフ活躍中 〇フリーター/ブランクありOK 【下記のお仕事でお探しの方もぜひ!】 訪問看護ステーション/デイサービス看護師 訪問看護師/保健師/外来/看護スタッフ 看護助手/介護施設看護師/在宅看護 精神科看護/クリニック/美容クリニックetc. 東京都武蔵野市境南町 湯川リウマチ内科クリニック 勤務地: 東京都武蔵野市境南町3-14-6 山桃ビル3F 月給:35万円以上 シフト制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 8:30~18:00 なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 その他: ※この求人はNOA・JAPAN株式会社の保有する紹介求人です! ============================== ▼求人に関する(停止や変更)お問い合わせ先 NOA・JAPAN株式会社<0120-657-666> 厚生労働大臣許可番号: 有料職業紹介事業 11-ユ-300310 ============================== 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 350,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
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