訪問看護師としての新たなスタートを切る！株式会社友成会であなたの未来を築こう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
訪問看護師の新しいキャリアを築こう！充実の福利厚生と働きやすさが魅力
株式会社友成会では、訪問看護師を先行募集しています。月給38万円からスタートし、賞与は年2回、昨年実績で4ヶ月分支給！週休2日制で、有給休暇の消化率は90％以上と、プライベートとの両立が可能です。
働きやすい環境とサポート体制
日勤のみの勤務で、直行直帰や公用車貸与もあり、柔軟な働き方が実現できます。年齢や経験は不問で、未経験者やブランクのある方も大歓迎。社内はフラットな関係で、社員同士の協力を大切にしています。
勤務地と求める人材
勤務地は千葉県旭市で、銚子市を中心に訪問看護を行います。正看護師の資格をお持ちで、土日祝日勤務可能な方を求めています。興味のある方は、お気軽にご応募ください！
転職を考える際、あなたのキャリアやライフスタイルに合った職場を見つけることは非常に重要です。特に看護の分野では、働く環境や福利厚生が大きく影響します。株式会社友成会は、訪問看護師としての新たな挑戦を支援する企業です。ここでは、あなたのキャリア形成に役立つ情報をお届けします。
キャリアアドバイザーが語る株式会社友成会の魅力
◆充実した福利厚生と働きやすさ
株式会社友成会では、月給38万円からスタートし、賞与は年2回、前年実績で4ヶ月分支給されるなど、経済的な安定が確保されています。また、週休2日制で有給消化率は90％以上と、プライベートと仕事の両立が可能です。特に日勤のみの勤務は、子育てや家庭との両立を考える方にとって大きな魅力です。
◇職場環境とチームワークの良さ
社内は上下関係がなく、アイデアや提案を自由に出し合える環境が整っています。これにより、未経験者でも安心して業務に取り組むことができ、社員同士の協力が促進されます。多様な年代のスタッフが活躍する中で、共に成長していく姿勢が大切にされています。
◆他社と比較した際の優位性
訪問看護業界は多くの企業が存在しますが、友成会の魅力はその柔軟な働き方と充実した福利厚生です。特に、直行直帰が可能であるため、時間を有効に使える点は他社にはない強みです。また、医療機関と同等の福利厚生が整っているため、安心して働くことができます。
◇転職成功事例から学ぶキャリアアップ
過去に友成会で働いていた看護師の方の中には、訪問看護を通じて新たなスキルを身につけ、他の医療機関でのキャリアを築いた方もいます。このような成功事例は、友成会での経験がどれほど価値のあるものかを物語っています。
キャリア形成のチャンス
株式会社友成会では、訪問看護師としての成長が期待できる環境が整っています。具体的には、定期的な研修や勉強会が開催されており、最新の医療知識や技術を学ぶ機会が豊富です。また、役職への道筋も明確であり、実績に応じた昇進が可能です。将来的には、管理職や専門職としてのキャリアを描くこともできるため、自分の成長を実感しながら働くことができます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、多くの方が「自分に合った職場環境が見つかるのだろうか」と不安を抱えています。株式会社友成会では、その不安を解消するための多くの制度を整えています。特に、週休2日制を採用しており、有給消化率は90％以上。プライベートとの両立が可能な環境が整っています。日勤のみの勤務で、無理なく働き続けられるため、家庭や趣味との両立を望む方にも最適です。
また、社員同士の協力を重視した職場文化があり、上下関係が少なく自由な意見交換が可能です。これにより、未経験者でも安心して新しい挑戦ができる環境が整っています。多様な年代の方が活躍しており、幅広い視点からの意見が尊重されるため、成長を実感しやすい職場です。
【未経験者も安心できる理由】
訪問看護の仕事に対して未経験者が感じる不安は多いですが、株式会社友成会では充実した研修制度とサポート体制を整えています。具体的には、先輩社員によるマンツーマンの指導が行われるため、安心して業務に取り組むことができます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます：
- 人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い
- 柔軟な考え方を持ち、変化に対応できる
- チームワークを大切にし、協力し合える姿勢がある
未経験からのスタートでも、これらの特徴を持つ方は特に活躍しやすい環境です。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際のポイントは、企業の特徴や自分の経験を結び付けることです。具体的には、以下の点を意識しましょう：
- 企業の理念やビジョンに共感する理由
- 自分のスキルや経験がどのように貢献できるか
- 働きたい理由や将来像を具体的に描写する
◆例文1：企業理念への共感
私は、株式会社友成会の「人と人のつながりを大切にする」という理念に深く共感しています。看護の現場では、患者様との信頼関係が何よりも重要です。私自身、過去に介護業界での経験があり、人とのコミュニケーションを通じて心の支えとなることの大切さを実感しています。この経験を活かし、訪問看護の現場で患者様に寄り添ったサポートを提供できると考え、応募いたしました。
◆例文2：自己成長への意欲
訪問看護に興味を持ったのは、患者様の生活を支えることで自分自身も成長できると感じたからです。株式会社友成会は、未経験者にも研修制度が充実しており、安心して新しい挑戦ができる環境が整っています。私は、これまでの経験を活かしつつ、新たなスキルを身につけることで、より多くの方に貢献できる看護師になりたいと考えています。
◆例文3：柔軟な働き方への期待
私が株式会社友成会に応募したい理由は、週休2日制や有給消化率90％以上といった、働きやすい環境が整っているからです。家庭との両立を重視している私にとって、日勤のみの勤務は非常に魅力的です。この環境で、患者様に質の高い看護を提供しながら、自分自身も充実した生活を送りたいと考えています。
【面接対策】
面接時に評価されるポイントは、自己PRや志望動機の明確さ、そして企業文化への理解度です。特に、株式会社友成会のように協力を重視する企業では、チームワークやコミュニケーション能力が重要視されます。よくある質問とその回答例は以下の通りです：
◇質問1：あなたの強みは何ですか？
私の強みは、柔軟な対応力です。これまでの経験から、様々な状況に応じて最適な行動を選択することができるようになりました。特に、患者様とのコミュニケーションでは、相手の気持ちを理解し、寄り添うことを大切にしています。
◇質問2：なぜ訪問看護を選んだのですか？
訪問看護を選んだ理由は、患者様の生活を直接支えることができる点に魅力を感じたからです。特に、在宅での看護は患者様の生活の質を向上させる大切な役割を担っていると思います。私もその一助となりたいと考えています。
【まとめ】
株式会社友成会は、未経験者にも優しい環境と充実した福利厚生を提供しています。多様な年代の方が協力し合い、成長できる職場で、自分らしい働き方を見つけるチャンスです。ぜひ、あなたの経験や思いを活かして、新しい一歩を踏み出してみませんか？応募をお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社友成会
訪問看護師/リニューアルオープン ≪先行募集≫【月給38万円～】週休2日制★賞与4か月分！福利厚生充実＆有給消化90％以上！直行直帰・公用車貸与 アピールポイント: ≪自分らしく働ける環境≫ 経験・性別は一切問いません！ ＊プライベートと両立♪ 日勤のみのお仕事なので、無理なく働き続けることができます。 さらに週休2日制×有給休暇取得率90％！ 「子供のイベントに参加したい」「私用でお休み」など柔軟に対応いたします。 ＊社員同士、仲良く協力しながら成長していきます 上下関係はなく、アイデアやレクリエーションの提案も自由に出せるので、未経験の方も安心して取り組めます！ 社長はじめ横とのつながりを大事にしている環境です。 20代・30代・40代・50代と幅広い年代の男女が活躍中！ ≪株式会社友成会のご紹介≫ 若い企業ですが今後も銚子市を中心に ますます施設の拡大やスタッフの増員を考えてます！ 2024年現在の従業員人数：約100名 ≪HPはこちら≫ https://nagoyaka-kaigo.jp/ 仕事内容: ≪先行募集≫【月給38万円～】週休2日制★賞与4か月分！福利厚生充実＆有給消化90％以上！直行直帰・公用車貸与 【仕事内容】 令和7年4月 事務所リニューアル！ ≪訪問看護ステーション HEART≫ 主治の医師等からの指示内容に沿い、 以下のサービス提供を行います。 ・訪問看護（介護保険・医療保険） ・精神科訪問看護 例）自宅内における生活行為向上を 目的とした歩行訓練、作業活動等のリハビリ ※訪問時は公用車貸与 ※医療機関と同等の福利厚生 ※直行直帰可 －－－－－－－－－－ ≪訪問エリア≫ ■銚子市80％ ■旭市20％
求める人材: ■必須条件 ・正看護師 ・要免許 ・64歳以下〈65歳定年の為〉 ・土日祝日勤務できる方 ＊経験不問 未経験者歓迎 ＊性別不問 ＊ブランクOK ＊他業界からの転職も歓迎 千葉県旭市字狢野15001番地1 株式会社友成会 勤務地: ≪訪問看護ステーション HEART≫ 千葉県旭市字狢野15001番地1 －－－－－－－－－－－－－－－ ≪下記からアクセス良好≫ 匝瑳市・銚子市・香取市・東庄町・横芝光町・神栖市 月給：38万円 ～ 50万円 給与: 月給380,000円～500,000円 +交通費+賞与年2回 シフト制 勤務時間・曜日: 8:30～17:30 ※実働8時間（休憩1時間） ※夜勤なし 休暇・休日: 週休二日制の交替シフト ※夏季休暇 ※年末年始休暇 ※リフレッシュ休暇 ≪有給休暇≫ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 90％以上消化しています！ ≪年間休日≫ 113日（昨年実績） なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備 ■賞与年2回（前年実績4ヶ月） ■昇給あり ■有給休暇 ■交通費規定内支給 ■制服貸与 ■直行直帰OK ■公用車貸与 ■携帯電話・ｉＰａｄ貸与 その他: 【お問い合わせ先】 【応募ボタン】または【お電話】にてお気軽にご応募下さい。 応募の詳細や質問事項などもお気軽にどうぞ ●応募ボタン 受付時間…24時間受付中!! ※ご応募内容を確認後、採用担当から折り返しご連絡をさせて頂きます。 ●お電話 その場で面接日など相談も可能です。 ご応募お待ちしております。 ●応募条件の詳細や質問事項などは、担当者に直接ご確認下さい。 担当者／採用係 TEL／0479-33-3090 「管理ID：50094270」 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 380,000円 – 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間
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