慶應義塾大学病院で未来の看護を築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

慶應義塾大学病院で看護業務を経験し、スキルアップを目指しませんか？

慶應義塾大学病院では、看護業務経験者を募集しています。勤務地は信濃町駅から徒歩1分と通勤も便利。4週8休制で、プライベートも大切にできます。主な業務は、予防医療センターでの人間ドックや外来診察のサポートです。具体的には、問診や健診結果の説明、内科診察の介助などを行います。

質の高い医療を提供するため、他職種との協力が求められます。昇給や年2回の賞与、社会保険完備と待遇も充実。看護師免許をお持ちで、病院での経験が3年以上ある方を歓迎します。ブランクのある方も大丈夫です。興味のある方は、ぜひご応募ください！

看護師としての経験を活かし、さらなる成長を目指すあなたへ。慶應義塾大学病院では、予防医療の最前線で活躍できるチャンスがあります。信頼される医療を提供しながら、自身のキャリアも豊かにするこの職場で、あなたの未来を描いてみませんか？

キャリアアドバイザーが語る慶應義塾大学病院の魅力

◆働きやすい環境と充実した制度

慶應義塾大学病院は、4週8休制を採用しており、メリハリのある働き方が可能です。看護師としての業務が忙しい時期でも、しっかりとした休暇制度が整っているため、プライベートと仕事を両立させやすい環境が整っています。また、昇給や賞与も年2回あり、経済的な安定も手に入れることができます。

◇キャリアパスとスキルアップの機会

この職場では、基礎的な看護スキルを高めながら、最新の医療技術にも触れることができます。特に、予防医療センターでの業務は非常に多岐にわたり、問診や健診結果の説明、内視鏡検査の介助など、さまざまな経験を積むことができます。これにより、看護師としての専門性を高めるだけでなく、他職種との協調性も身につけられます。

◆他社と比較した際の優位性

競合他社と比較した場合、慶應義塾大学病院はそのブランド力と教育制度の充実度が際立っています。医療業界では、慶應義塾大学というネームバリューは大きなアドバンテージとなり、将来的なキャリア形成にも大きく寄与します。また、最新の医療技術に触れる機会が多いため、常に自己研鑽が求められる環境であることも魅力の一つです。

◇転職成功事例から学ぶ

実際に慶應義塾大学病院での転職に成功した看護師の方々は、専門性を高めたことでキャリアアップを果たしています。例えば、ある看護師は、予防医療センターでの経験を活かし、後に教育担当として新入社員の指導に携わることになりました。このように、慶應義塾大学病院での経験は、他の医療機関へ転職する際にも強力な武器となります。

キャリア形成のチャンス

慶應義塾大学病院での勤務は、看護師としてのスキルアップやキャリア形成において大きなチャンスを提供します。特に、予防医療の分野は今後ますます重要性が増すと予想されており、この分野での経験は他の医療機関でも高く評価されるでしょう。また、看護部では定期的な研修が行われており、最新の医療知識や技術を学ぶ機会が豊富にあります。さらに、役職への道筋も明確で、経験を積むことでリーダーシップを発揮する機会も増えていきます。あなたのキャリアを一歩前進させるための理想的な環境がここにあります。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

慶應義塾大学病院では、看護業務の経験者を募集しています。特に、予防医療に関心のある方には魅力的な環境が整っています。4週8休制のシフトで、メリハリのある働き方が可能です。さらに、昇給や年2回の賞与があり、充実した待遇が用意されています。これにより、仕事とプライベートの両立がしやすく、安定した生活を実現できます。

また、最新の医療に触れる機会が多く、基礎的な看護スキルを高めるだけでなく、スキルアップのチャンスも豊富です。患者中心の医療を実践する環境で、信頼される看護師として成長できる点も大きな魅力です。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者が新たな分野に挑戦する際には、不安がつきものです。しかし、慶應義塾大学病院では、充実した研修制度とサポート体制が整っています。業務内容に応じた研修が行われ、特に消化管内視鏡検査業務に関する研修も用意されています。これにより、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。

また、以下のような特徴を持つ方がこの職場に向いています：

予防医療に対する興味を持つ方
他職種と協調し、柔軟に対応できる方
ブランクがある方でも再挑戦したいという意欲を持つ方

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際には、企業の理念や求める人材をしっかりと理解し、自分の経験や目指すキャリアと結びつけることが重要です。以下に、慶應義塾大学病院に特化した志望動機の例文を3パターン示します。

◆ 志望動機例1：予防医療への情熱

私は、予防医療の重要性を強く感じており、特に人間ドックの分野での経験を積みたいと考えています。慶應義塾大学病院は、患者中心の医療を実践しており、その理念に共感しています。これまでの看護業務で培ったスキルを活かし、質の高い医療を提供する一員として貢献したいと考えています。

◆ 志望動機例2：患者中心の医療に共感

私は、患者さんとのコミュニケーションを大切にした看護を心掛けてきました。慶應義塾大学病院の「患者中心の医療」という理念に共感し、ここで更に成長したいと考えています。特に、他職種との協力を重視する姿勢に魅力を感じており、チームでより良い医療を提供するために貢献したいと思います。

◆ 志望動機例3：スキルアップへの意欲

看護師としての経験を活かし、最新の医療技術に触れることで自己成長を図りたいと考えています。慶應義塾大学病院では、充実した研修制度が整っており、特に消化管内視鏡検査に関する研修に興味があります。新たなスキルを身につけ、患者さんに質の高い医療を提供するために貢献したいです。

【面接対策】

面接時には、志望動機や自己PRに加え、以下のポイントが評価されます：

看護業務に対する熱意
チームワークや協調性
患者さんへの配慮やコミュニケーション能力

よくある質問とその回答例を紹介します：

質問：あなたが看護師として大切にしていることは何ですか？

回答例：私が看護師として大切にしていることは、患者さんとの信頼関係を築くことです。特に、患者さんの不安を軽減し、安心して治療を受けられるよう心掛けています。これまでの経験から、患者さんの声に耳を傾けることが、より良い医療提供につながると実感しています。

【まとめ】

慶應義塾大学病院は、看護業務の経験者にとって魅力的な職場です。予防医療に関心がある方や、スキルアップを目指す方にとって、理想的な環境が整っています。ぜひ、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。あなたの新たなキャリアがここから始まることを期待しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

学校法人慶應義塾（慶應義塾大学病院）
【昇給あり＆賞与年2回】看護業務の経験者募集！｢信濃町駅｣「国立競技場駅」～徒歩スグ◎ 仕事内容: 【アピールポイント】＊＜3月スタート＞慶応義塾大学での勤務です！＊＜4週8休制＞メリハリのある働き方が可能！＊＜有給休暇あり＞そのほか昇給・賞与など充実！【仕事内容】予防医療センターにおける人間ドック健診や外来診察に関わる業務をお任せします。＜具体的には＞・問診・健診結果説明後や外来診察後のフォローアップ・内科診察介助・内視鏡検査および婦人科健診介助・受診者の情報管理・結果表校正作業など ※業務内容及び接遇に関する研修、消化管内視鏡検査（上部、下部）業務などの経験に合わせて研修を行います。＜こんな方を求めています＞予防医療の分野に関心のある方、質の高い人間ドックを提供できるように他職種と協調ができ、状況に応じて対応していただける方を歓迎します！＜最新の医療に触れられます＞基礎的な看護スキルを高めながら、最先端の医療にも携わる必要があるためスキルアップの機会を得やすいのが特徴です。【当院について】患者さんに優しく、患者さんに信頼される、患者さん中心の医療。それが、慶應義塾大学病院の理念です。【雇用形態】嘱託職員【雇用期間】 2024年3月1日以降（各月1日採用となります） ※単年度契約・更新制（定年年齢：65歳） ※双方合意の上で更新有（最長5年間）【給与】月給 330,300円～（以下内訳）＊基本給：231,300円＊看護師処遇改善手当：10,000円＊ベースアップ評価料手当：29,000円＊技術嘱託調整手当：60,000円～（資格経験により算出します）求める人材: ＊看護師免許証を有し、病院等での看護業務経験が3年以上のある方。＊予防医療の分野に関心のある方＊他職種と協調ができ、状況に応じて対応していただける方＊ブランクのある方も歓迎【以下のような方からの応募も歓迎！】・病院やクリニックでの実務経験のある方・保健所や保健センターでの実務経験のある方・介護老人保健施設などでの実務経験のある方
東京都新宿区信濃町学校法人慶應義塾慶應義塾大学病院勤務地: ＜慶應義塾大学病院予防医療センター＞東京都新宿区信濃町35 ※2023年秋、予防医療センターは麻布台ヒルズへ移転します。移転後は麻布台ヒルズでの勤務を予定しておりますが、看護部と調整の上決定させて頂きます。＊移転後：東京都港区麻布台一丁目３番１号麻布台ヒルズ森JPタワー5階【交通手段】アクセス: ＊JR中央･総武線｢信濃町｣駅より徒歩1分＊都営地下鉄大江戸線｢国立競技場｣駅より徒歩5分シフト制勤務時間・曜日: 8：30～17：00 休暇・休日: 4週8休制(日曜の他1日) ・祝日・年末年始(12月30日～1月4日) ・義塾の定めた日(福澤先生誕生記念日1月10日等) ※休日勤務があった場合は、別に振替休日を定める。・年次有給休暇・季節特別休暇・その他(慶日・忌引等) なし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ・昇給年1回（4月あるいは10月）・賞与年2回（夏・冬各1か月） ※賞与基準額は、基本給＋技術嘱託調整手当になります。 ※前年度実績 ※初回の賞与は就任月に応じて按分される場合があります。・通勤交通費実費支給（JR通勤定期券120㎞相当額の範囲内）・社会保険完備・直営保養所有その他: 【応募方法】 ▼Webエントリー（応募はWebにて完結いたします）https://www.hrm.keio.ac.jp/employment/156910.html 以下の情報をWebエントリー画面から登録いただきます。 (1) 基本情報（写真含む） (2) 履歴書志望理由等（所定書式・A4版1枚) (3) 職務経歴書 (4)看護師／保健師免許証（写） ※所定書式はWebエントリー画面内からダウンロードしてください。 ※年月日は、すべて西暦を使用してください。 ※(1)基本情報の項目はすべて入力必須となっております。未入力項目があるとアップロードの際にエラーとなりますのでご注意ください。 ※ご提出頂いた個人情報については業務以外の目的で使用することはありません【選考方法】応募いただいた方から順次選考に進んでいただきます。第1次書類選考（結果はE-mail または電話等にてお知らせいたします）第2次適性検査、面接【応募〆切】 ※応募書類をお送りいただいた方から随時書類選考を開始いたします。 ※定員になり次第、募集を締め切らせていただきます。【問い合わせ先】慶應義塾大学病院人事課看護師嘱託採用担当〒160-8582 東京都新宿区信濃町35 TEL：03-5363-3615 雇用形態: 契約社員給与・報酬: 330,300円 (月給) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 150時間

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