ウェルビーナーシング株式会社で新たなキャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

2025年新規オープン！高待遇の訪問看護スタッフ募集

ウェルビーナーシング株式会社が2025年12月に新たにオープンする有料老人ホームで、オープニングスタッフを大募集しています。月給44万円以上、年収619万円以上も可能で、賞与は年2回支給されるなど、業界トップクラスの待遇が魅力です。

安心の研修制度と快適な職場環境

訪問看護の経験がない方も安心の研修制度が整っており、ブランクのある方も大歓迎。新しい施設で清潔な環境の中、最新の設備を使って効率的に業務を行えます。

働きやすい条件が整っています

マイカー通勤OK、駅から徒歩3分の好立地
シフト制で月9日休み、年間休日110日程度
社会保険完備、各種手当も充実

興味がある方はお早めにご応募ください！定員に達し次第、募集は終了します。

「今の職場に満足できない」「もっと自分に合った働き方を見つけたい」と悩んでいるあなたへ。ウェルビーナーシング株式会社では、2025年12月に新たな施設がオープンします。オープニングスタッフとしてのチャンスは、あなたのキャリア形成に大きな影響を与えるかもしれません。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、ウェルビーナーシング株式会社の魅力と、転職を検討する際のポイントについてお伝えします。

キャリアアドバイザーが語るウェルビーナーシング株式会社の魅力

◆ 高水準の給与と安定した職場環境

ウェルビーナーシング株式会社は、業界トップクラスの給与水準を誇ります。月給44万円以上、年収619万円以上も可能というのは、非常に魅力的です。また、職員数1,500名以上を誇る安定した企業であり、業界随一の働きやすさを実現しています。これからのキャリアを考える上で、安定した職場環境は非常に重要です。

◇ 充実した研修制度とキャリアアップの機会

新しい施設での勤務は、あなたにとって貴重な経験となります。特に、オープニングスタッフとして立ち上げに関わることで、様々なスキルを身につけることができます。ブランクがある方や訪問看護の経験がない方でも安心して業務に取り組めるよう、研修制度が整っています。これにより、キャリアアップの道筋も開けます。

◆ 働きやすさを重視した制度

ウェルビーナーシング株式会社では、残業時間の少なさや柔軟な働き方が実現されています。シフト制で月9日休み、年間休日110日程度というのは、プライベートとの両立を図る上で大きなポイントです。また、マイカー通勤が可能で、通勤の負担を軽減できます。これらは、働く環境を重視する転職希望者にとって魅力的な条件です。

◇ 他社と比較した優位性

他の訪問看護や介護業界と比較しても、ウェルビーナーシング株式会社は給与水準や福利厚生が非常に充実しています。特に、賞与が年2回、基本給3.5ヵ月分という点は、他社にはない大きな魅力です。安定した収入を得ながら、やりがいのある仕事に取り組むことができる環境が整っています。

◆ 転職成功事例から学ぶ

過去には、ウェルビーナーシング株式会社に転職し、キャリアアップを果たした方々の成功事例が多数あります。特に、オープニングスタッフとして入社した方が、数年後にはリーダー職に昇進したケースもあります。こうした事例は、あなたのキャリア形成にも良い影響を与えることでしょう。

キャリア形成のチャンス

ウェルビーナーシング株式会社での勤務は、あなたのキャリア形成において大きなチャンスとなります。特に、オープニングスタッフとして新しい施設に関わることで、様々なスキルを身につけることができ、将来的なキャリアパスの選択肢も増えます。企業としても、成長を支援するためのスキルアップ制度や役職への道筋が明確に用意されています。これにより、あなたの成長を促進し、長期的なキャリア形成をサポートしていく体制が整っています。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

ウェルビーナーシング株式会社では、2025年12月に新たにオープンする施設でのオープニングスタッフを大募集しています。業界トップクラスの給与水準を誇り、初任給は月44万円からスタート。さらに、賞与は年2回、基本給の3.5ヶ月分が支給されるため、経済的な安定も期待できます。

この企業の魅力は、業界随一の働きやすさです。職員数は1,500名以上を誇り、各拠点でのサポート体制が整っているため、安心して働くことができます。また、最新の設備や機器が揃った清潔な職場環境で、業務効率化が進められているため、ストレスなくお仕事に取り組むことができるでしょう。

【未経験者も安心できる理由】

ウェルビーナーシングでは、ブランクや訪問看護の経験がない方も歓迎しています。研修制度が充実しており、初めての方でも安心して業務に取り組むことができます。具体的には、入社後にしっかりとした研修が行われ、実践的なスキルを身につけることが可能です。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。

患者様に寄り添った看護を重視する方
新しい環境での挑戦を楽しめる方
高待遇な環境でスキルを向上させたい方

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際は、企業の特色を理解し、自分の経験や価値観をどう活かせるかを明確にすることが重要です。以下に、ウェルビーナーシングに特化した志望動機の例文を3パターンご紹介します。

◆例文1: 給与とキャリアアップへの意欲

「私は、看護師としての経験を活かしながら、より高い給与水準で働ける環境を求めており、ウェルビーナーシングに応募しました。特に、オープニングスタッフとして新しい施設の立ち上げに関わることができる点に魅力を感じています。貴社での経験を通じて、さらなるキャリアアップを目指したいと考えています。」

◆例文2: 患者様への寄り添い

「看護師として最も大切にしているのは、患者様に寄り添った看護です。ウェルビーナーシングが高待遇で、かつ患者様との距離が近い環境であることに強く惹かれました。新しい施設での業務を通じて、より多くの患者様に寄り添い、信頼される看護師になりたいと考えています。」

◆例文3: 環境への適応と成長

「新しい環境での挑戦を楽しむことが好きです。ウェルビーナーシングの最新の設備や機器が整った環境で、業務効率化が進められている点に大変魅力を感じました。私の経験を活かしつつ、新しいスキルを身につけ、成長していきたいと思っています。」

【面接対策】

面接時に評価されるポイントは、自己理解と企業理解の深さです。具体的には、自分の経験やスキルをどのように企業に貢献できるかを明確に伝えることが重要です。また、以下のような質問がよくありますので、事前に回答例を考えておくと良いでしょう。

◇よくある質問と回答例

「なぜウェルビーナーシングを選んだのですか？」
「業界トップクラスの給与水準と、患者様に寄り添った看護ができる環境に魅力を感じました。」
「どのような看護を提供したいですか？」
「患者様一人ひとりのニーズに応じた、きめ細やかな看護を提供したいと考えています。」
「ブランクがあることについてどう考えていますか？」
「研修制度が充実しているため、安心して再スタートを切れると考えています。」

【まとめ】

ウェルビーナーシング株式会社は、安定した給与と充実した研修制度を提供する魅力的な職場です。オープニングスタッフとして新しい環境での挑戦を考えている方は、ぜひ応募を検討してみてください。自分の適性や将来像を見つめ直し、次のステップに進むチャンスを逃さないようにしましょう。あなたの応募をお待ちしています！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

ウェルビーナーシング株式会社
2025年12月OPEN！月44万円以上可能◎賞与年2回（基本給3.5ヵ月分！）車通勤もOK アピールポイント: ————– 業界随一！抜群の安定感が魅力★ ————– 職員数1,500名以上現在9拠点を運営するウェルビー。初任給業界平均以上！業界随一の働きやすさで自分に合った”働く”を見つけられます。仕事内容: ＼オープニングスタッフ大募集／ 2025年12月にOPEN！立ち上げメンバーが続々集まっています！ ≪オープニング募集の今だからこその好待遇≫ ■業界トップクラスの給与水準！ ↳年収619万円以上可◎月44万円からスタート ■施設立ち上げに関われるチャンス！ ↳貴重な経験ができキャリアアップにも◎ ■ブランク・訪問看護の経験がない方もOK ↳研修制度が充分に整っているので安心 ◎2月積極採用中定員に達し次第、募集終了予定です。今すぐ働きたい方も、現在転職活動中で、少し先の入職をご希望の方も相談可能です！締め切ってしまう前にご応募だけでもお待ちしています♪ ———– 仕事内容 ———– 有料老人ホームにて訪問看護をお任せします。・利用者様の看護業務・看護計画書の作成・業務と職員のスケジュール管理・医療機関との連携業務など ◎研修あり訪問看護が初めてという方も安心！入社後は研修を行いますので経験に不安がある方もご安心ください。 ◎新しい施設なので、環境も抜群！どこを見ても清潔で綺麗なので気持ちよくお仕事をしていただけます。業務効率化も積極的に進めており、最新の設備や機器も取り揃えていますので心機一転頑張りたい方にピッタリの環境です✦
求める人材: ＼ブランク可！経験・年齢不問／ ■求める資格正看護師、准看護師免許 ■こんな方にオススメ・今よりも給与を上げたい方・高待遇な環境で働きたい方・駅チカ/マイカー通勤がしたい方・もっと患者様に寄り添った看護がしたい方東京都町田市相原町1204-1 ウェルビーメディハウス町田(医療対応型有料老人ホーム) 勤務地: 東京都町田市相原町1204-1 オープンまでは別の施設でのご勤務も可能です◎ ご都合に合わせてご相談ください！【交通手段】アクセス: 【電車】 JR横浜線「相原駅」より徒歩3分【車】八王子バイパス「相原IC」より車で7分マイカー通勤・バイク通勤・自転車通勤もOK！✧ 月給：44万円以上給与: 月給制：44万円からスタート ※基本給26万円~ ■昇給あり ■賞与あり（年2回/基本給3.5ヵ月分を想定） ■各種手当・通勤手当（実費支給、月額上限あり）・地域手当（7万円／月）・資格手当（5万円／月）・オンコール手当（2000円／回）シフト制勤務時間・曜日: 日勤：9:00～18:00 早出：7:00～16:00 遅出：11:00～20:00 夜勤：16:00～09:00 （いずれも休憩60分あり）休暇・休日: シフト制（月9日休み※2月のみ8日）有給休暇、夏季休暇慶弔休暇、育児休暇制度・介護休職制度あり年間休日110日程度なし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）・マイカー通勤可（駐車場完備）その他: ◎2月積極採用中◎ 定員に達し次第、募集終了予定です。採用枠もあとわずか！お早目のご応募お待ちしております！＜応募について＞ WEBより簡単応募可能◎ 24時間受付中！書類選考→面接1回→採用・WEB面接OK ・面接日、入職日は応相談・内定後に見学可能お気軽にご相談ください♪ 雇用形態: 正社員給与・報酬: 440,000円 (月給) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

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