株式会社明光ウェルネスで、子どもの笑顔と自身の成長を同時に手に入れよう!|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
笑顔あふれる子どもたちと成長できる!未経験歓迎の「療育」支援のお仕事
あたたかい職場「みんと」で、子どもたちの可能性を一緒に伸ばしましょう!
「ハッピーキッズスペースみんと」では、子どもたちの個性や可能性を遊びを通して伸ばす支援をしています。未経験の方でも先輩がしっかりフォローしてくれるので安心です。音楽や工作、外遊びなど、子どもたちと楽しく過ごす時間がお仕事です。
発達障がい児の「療育」支援で、一人ひとりの才能を引き出します!
発達障がいのあるお子さま一人ひとりの特性に合わせて、自立した日常生活を送るための訓練や地域交流の機会を提供しています。障がいの有無に関わらず、すべての子どもたちが健やかに育める施設を目指しています。
スタッフ同士仲良し!笑顔と笑い声が飛び交う職場です!
スタッフ同士の仲が良く、子どもたちの笑い声が響き渡るあたたかい職場です。お休みの相談にも柔軟に対応してくれるので、働きやすい環境が整っています。
キャリアアドバイザーが語る、株式会社明光ウェルネスの魅力
◆子どもたちの可能性を引き出すやりがいある仕事
「ハッピーキッズスペースみんと」では、子どもたちの個性や可能性を遊びを通して伸ばす支援を行っています。子どもたちの成長を間近で見守り、彼らの笑顔に囲まれるやりがいのある仕事です。
◆未経験歓迎で、スキルアップをサポート
未経験者も歓迎されており、先輩スタッフが丁寧にフォローします。また、スキルアップを支援する制度が充実しており、キャリアアップを目指す方にも最適な環境です。
◆働きやすい職場環境
スタッフ同士の仲が良く、子どもたちの笑い声が飛び交うあたたかい職場です。シフト制で柔軟に対応できるため、プライベートとの両立も図りやすいでしょう。
キャリア形成のチャンス
この仕事では、以下のような成長の道筋が見込めます。 * 子どもたちの発達に関する知識や技能の向上 * コミュニケーション能力や対人スキルの向上 * チームワークやリーダーシップ力の育成 * 療育や教育に関する資格取得の支援 さらに、役職への昇進や、より責任のある業務への挑戦など、キャリアアップの機会も豊富にあります。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
キャリアチェンジを考えている方にとって、未経験からの転職は不安がつきものです。しかし、株式会社明光ウェルネスの「ハッピーキッズスペースみんと」では、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。先輩スタッフがしっかりフォローしてくれるので、スキルアップをしながら楽しく働けます。
また、シフト制で柔軟に対応してくれるので、プライベートとの両立も可能です。子どもたちの笑い声が飛び交うあたたかい職場環境で、やりがいのある仕事に就きたい方におすすめです。
未経験者も安心できる理由
未経験者でも安心して応募できる理由として、以下の点が挙げられます。
- 先輩スタッフによる丁寧なフォロー
- 未経験者向けの研修制度
- 柔軟なシフト制でプライベートとの両立が可能
さらに、この仕事に向いている人の特徴として、以下のようなものがあります。
- 子ども好き
- コミュニケーション能力が高い
- チームワークを大切にできる
- 責任感がある
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。
- なぜこの仕事に興味を持ったのか
- 自分の強みや経験がどのように活かせるか
- 会社や求人に共感した点
以下に、例文をいくつか紹介します。
例文1:子ども好きを活かしたい
私は子どもの頃から子どもが好きで、保育士になることを夢見ていました。しかし、当時は資格取得のハードルが高く、断念せざるを得ませんでした。今回、「みんと」の求人を見つけて、未経験者でも歓迎されていることを知り、応募を決めました。子どもたちと楽しく遊びながら、彼らの可能性を引き出すお手伝いをしたいと考えています。
例文2:コミュニケーション能力を生かしたい
私は接客業で培ったコミュニケーション能力に自信があります。子どもたち一人ひとりの個性やニーズを理解し、適切な対応ができるよう努めたいです。また、保護者の方との連携にも積極的に取り組んで、子どもたちの健やかな成長に貢献したいと考えています。
例文3:地域貢献に携わりたい
私は地域貢献に強い関心があり、子どもたちの健全な育成に携わりたいと考えていました。「みんと」は発達障がいのある子どもたちへの支援を行っており、その理念に共感しました。地域の子どもたちが自立し、健やかに育つために、私のスキルや経験を活かしたいです。
面接対策
面接では、以下のポイントが評価されます。
- 子ども好きであること
- コミュニケーション能力
- チームワーク力
- 責任感
- 会社や求人に対する理解
また、以下のよくある質問とその回答例を紹介します。
よくある質問1:なぜこの仕事に応募したのですか?
回答例:子どもが好きで、彼らの可能性を引き出すお手伝いをしたいと思ったからです。また、「みんと」の理念に共感し、地域の子どもたちの健全な育成に貢献したいと考えています。
よくある質問2:子どもと接する上で心がけていることはありますか?
回答例:子ども一人ひとりの個性やニーズを理解し、適切な対応をすることを心がけています。また、子どもたちの自主性を尊重し、彼らの成長をサポートしたいと思っています。
よくある質問3:チームワークの中でどのような役割を果たせますか?
回答例:私はコミュニケーション能力に自信があり、チームのメンバーと協力して目標を達成することができます。また、責任感を持って自分の役割を果たし、チームの成功に貢献したいと考えています。
まとめ
株式会社明光ウェルネスの「ハッピーキッズスペースみんと」は、未経験者でも安心して応募できる、やりがいのある職場です。子ども好きで、コミュニケーション能力に自信があり、地域貢献に携わりたい方にとって、最適な環境と言えるでしょう。ぜひ、応募をご検討ください。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
株式会社明光ウェルネス
正社員募集!未経験の方も歓迎。働きやすいから高定着率!あたたかい職場「みんと」で一緒に楽しく働きませんか? アピールポイント: 「ハッピーキッズスペースみんと」では、 様々な遊びを通して、子ども達一人ひとりの 個性や可能性を伸ばす支援をしています。 「昨日できなかったことが今日はできた」 そんな瞬間に立ち会える素敵なお仕事。 一緒に楽しみながら、自分も成長できる環境です。 音楽や工作などの室内遊びや、作品作り、 お天気の良い日は外遊びをしたり、 発達障がいがみられるお子さまを対象に 放課後の居場所をつくるとともに、 自立した日常生活を送るための必要な訓練や 地域交流の機会を創出し、お子さまが本来 もっている才能を引き出す「療育」支援をしております。 発達障がいや自閉症のお子さま一人ひとりの 個性を尊重し、それぞれにあわせた働きかけを おこなう“療”と、お子さまが得意とする分野や 物事から教育の場を広げていく“育”を 併せ持った対応や接し方を心がけています。 障がいの有無に関わらず、すべての子ども達が 自立し健やかに育める施設にしたい そんな願い のこもった「ハッピーキッズスペースみんと」 で、私たちと一緒に1人でも多くの子どもたちの 笑顔を増やしましょう。 未経験から始めて、スキルアップをしたい方も応援します! スタッフ同士仲が良く、子ども達の笑い声が飛び交うあたたかい職場です。 仕事内容: 【子供たちと楽しく遊んでいただくお仕事です】 未経験でも先輩たちがしっかりフォローするので安心してください! スタッフの数が多いのでお休みの相談などにも柔軟に対応できます 子ども達が遊びや学びなどをして過ごす時間を 安全に、健やかに楽しんでもらうためのサポート をお願いします。 求める人材: 1. 普通自動車免許(AT限定可) 2.公認心理師or理学療法士or作業療法士or言語聴覚士資格必須
埼玉県さいたま市見沼区東大宮駅 ハッピーキッズスペースみんと 東大宮(株式会社明光ウェルネス) 勤務地: 埼玉県さいたま市見沼区東大宮5-10-10 【交通手段】 アクセス: 「東大宮駅」から徒歩8分 給与 月給:31万6000円以上 給与: 316,000円~ 給与内訳(基本給200,500円~、現場手当40,000円、調整手当:75,500円~) 【昇給】 年1回(毎年4月) 【賞与】 年2回(6月、12月) ※入社1年目は定額支給 【諸手当】 ・交通費全額支給 ・住宅手当 ・家族手当 ・単身赴任手当 ・役職手当 他 シフト制 勤務時間・曜日: シフト制<実働8時間> 平日:10:00~19:00 土日祝:9:00~18:00 休暇・休日: 【年間休日120日(2023年実績)】 ・週休2日制(※社内カレンダーによる) ・有給休暇(初年度10日) ・慶弔・特別休暇 なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 (健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ・産休、育児休暇制度 ・介護休暇制度 ・定期健康診断 ・表彰制度(年2回) ・結婚祝金 ・出産祝金 ・就学祝金 ・成人祝金 ・永年勤続祝金 ・見舞金 ・災害見舞金 他 その他: 【選考プロセス】 ・一次選考(面接) ↓ ・施設見学 ↓ ・最終選考(面接) ↓ ・内定 ※履歴書(写真付)のご提出を お願いします。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 316,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 163時間
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